Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига - Что важнее - оценка компетенций или внутренней мотивации?

Страница 4 из 4

Показывать 40 сообщений этой темы на одной странице

Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига (http://forum.hrliga.com/index.php)

- Оценка персонала (http://forum.hrliga.com/forumdisplay.php?f=17)

- - Что важнее - оценка компетенций или внутренней мотивации? (http://forum.hrliga.com/showthread.php?t=2972)

alexandrovna

12.06.2008 17:45

Цитата:

Сообщение от Myroslava

Компетенции имеют цикл развития:

1- хочу- не могу (обучать)
2- хочу, могу (продуктивно работать)
3- не хочу, могу (мотивировать)
4- не хочу, не могу (менять сотрудника)

наверное следует вести целевую работу в "удовлетворение" оных... :wink:

:thumbs up:
А вот на пункте 3 - работодатель может серьезно "попасть". Очень сложно провести грани, когда п.2 переходит в п.3 и п.3 в п.4

alexandrovna

12.06.2008 17:51

Цитата:

Сообщение от viking24

На днях планирую закончить небольшую статью по плюсам и минусам корпоративного обучения молодых специалистов.

Как сделаю - закину сюда для получения конструктивной критики :wink:

Ждем с нетерпением!!! :)

viking24

11.07.2008 14:30

Цитата:

Сообщение от alexandrovna

Цитата:

Сообщение от viking24

Ждем с нетерпением!!! :)

С явным опозданием, но все же сделал :wink:
http://hrliga.com/phpBB2/viewtopic.php?t=8778

Часовой пояс GMT +3, время: 14:44.

Страница 4 из 4

Показывать 40 сообщений этой темы на одной странице