Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига - Присвоение категорий по результатам аттестации

Страница 4 из 4

Показывать 40 сообщений этой темы на одной странице

Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига (http://forum.hrliga.com/index.php)

- Профессиональная классификация (http://forum.hrliga.com/forumdisplay.php?f=28)

- - Присвоение категорий по результатам аттестации (http://forum.hrliga.com/showthread.php?t=14747)

EllE HRD

02.02.2012 15:48

тю..... ну что это за справка еще, это жеж не модно!!!!
а вот сертификат - оно ж и звучит солидно. и на стенку прибить мона)))))) справку то особо на стенку не прибьешь :dont know: еще чего не того подумают....

Мотя	02.02.2012 15:49

Цитата:

Сообщение от EllE HRD (Сообщение 163653)

а вот сертификат - оно ж и звучит солидно. и на стенку прибить мона))))))

..и в туалет неплохо сбегать с ним, если припечет....:lol::D:rofl:

EllE HRD

02.02.2012 15:51

туда тоже можно :lol::lol::lol:

Светлана Анатольевна

02.02.2012 15:53

Неа, не получится....Бумага очень плотная и часто ламинированная:rofl:

Мотя	02.02.2012 16:04

Цитата:

Сообщение от Светлана Анатольевна (Сообщение 163658)

Бумага очень плотная и часто ламинированная:rofl:

Та ладно там:de::

Цитата:

Сообщение от Мотя (Сообщение 163655)

если припечет....

Когда припекает, то ламинат мона зубами разгрызть...:smls10:

Геннадий Ратнер

02.02.2012 20:40

Цитата:

Сообщение от Irina_z (Сообщение 163568)

Добрый день!
Сейчас занимаюсь аттестацией продавцов-консультантов. Аттестация проводится в два этапа: теория (письменно) и практические задания. После чего каждому продавцу будет присвоена своя категория.
Подскажите: какая разница в окладах будет оптимальной для продавцов 1,2 и 3 категории.

Разница должна быть не менее 10-15% от среднего заработка. Это - нижний порог чувствительности материального стимулирования.

Часовой пояс GMT +3, время: 05:44.

Страница 4 из 4

Показывать 40 сообщений этой темы на одной странице