Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига

Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига (http://forum.hrliga.com/index.php)
-   Встречи HR-Лиги и не только... (http://forum.hrliga.com/forumdisplay.php?f=31)
-   -   Голосуем за Экспертов HR-Лиги сезона-2011! (http://forum.hrliga.com/showthread.php?t=14163)

dvs57 23.11.2011 10:56

Цитата:

Сообщение от zemcerla (Сообщение 155912)
К сожалению, некоторые получив "Эксперта", быстро забывают форум

Абсолютно не так.
Во-первых, форум не девушка, чтобы его помнить или забывать. Форум требует времени. И в этом основная проблема (лично для меня).
Во-вторых, у меня в жизни были разные увлечения. Например, был период, когда при любой возможности бегал в спортзал, играл в волейбол, пару лет ежедневно играл в нарды, ещё были шахматы... (наверное, у каждого были такие периоды). Форум тоже можно внести в этот ряд.

Вообще, Форуму СПАСИБО!!! Это отличная возможность запустить мозги для тех, у кого «каша в голове». А для знатоков – просто быть в курсе дела.
Так, что не ругайте, что не появляюсь на форуме. Дорогу молодым :good:


С уважением, Эксперт сезона 2008 года.

EllE HRD 23.11.2011 15:27

Цитата:

Сообщение от dvs57 (Сообщение 157179)
Во-первых, форум не девушка, чтобы его помнить или забывать. Форум требует времени.

а девушка не требует времени? ;)

Шутюр баад 23.11.2011 15:43

не, сдаётся мне, это парафраз на тему статусов в контакте "Меня трудно найти,, легко потерять и невозможно забыть"

и камент
баш-с
131441 (сохранена 2010-07-30 в 02:20)
Rukov: Если вы считаете, что вас трудно найти и легко потерять, то вы либо носок, либо ТП ( СА, хаюшки))_))... лично я бы на вашем месте выбрал первое!

katsol 23.11.2011 17:03

А что такое ТП?

Мотя 23.11.2011 17:09

Технический Проект.:lol:

Trishka 23.11.2011 17:18

Исходя из СА, вариант Тупой Прапорщик.:lol:

Мотя 23.11.2011 17:25

СА - Строительный Альянс:lol:

Шутюр баад 23.11.2011 17:28

девки, вы меня убили))))))))))))))
меня ж забанят НАВЕЧНО.

вопщем это Тупая..., сорри:redface::redface::redface:

katsol 23.11.2011 17:49

А-а :D
Но мне все варианты понравились!
Спасибо! :bravo::good:

Mardge 23.11.2011 20:58

Цитата:

Сообщение от zemcerla (Сообщение 155912)
К сожалению, некоторые получив "Эксперта", быстро забывают форум...., но в своих резюме неизменно указывают "Эксперт HR-Лиги". Так что не перетруждаются уже товарищи.... призы то получили уже....:?

Давно хотела ответить на это сообщение, но все как-то то времени не было, то настроения...

Ресурсы у каждого человека свои, кто-то может ежедневно, неустанно отвечать всем, да еще и настроение на форуме поддерживать (это я о нашей любимой Моте! ;), да не заподозрят меня опять в лести :superstition:), кто-то в силу занятости или еще чего-то выходит реже, а у кого-то они, эти ресурсы могут вообще иссякнуть на время...
Общение с людьми, пусть даже виртуальное, требует определенных душевных сил, и не у всех их хватает надолго... Несколько раз у меня пропадало желание общаться на форуме после того, как мне откровенно хамили в ответ на мое желание помочь.:( Что поделаешь, такова селяви. :dont know:
Вот недавно вообще была просто шокирована... но не будем о грустном.

Мы все здесь пишем исключительно по своей доброй воле, и я не думаю, что кто-то нам что-то должен, потому что получил звание эксперта...
Я не просила это звание, оно для меня было неожиданным, и это точно не то, ради чего я начала отвечать на форуме. Поэтому... честно... скажу о себе: мне было бы обидно услышать это о себе, если бы я какое-то время не появлялась на форуме.

А на счет приза... Я бы не сказала, что это приз, это скорее признание, и почему бы его не упомянуть в резюме, если человек его заслужил? Давайте порадуемся, если кому-то это поможет найти хорошую работу в наше непростое время.

В какой-то из тем однажды Ирена написала: легко быть экспертом, написав 20 сообщений. А если их у тебя 2000 - гораздо сложнее. И я с ней полностью согласна.
Но каждый все-таки волен отвечать столько, сколько может и считает нужным. Поймите, люди бесплатно делились своими знаниями, опытом, тратили на это время. Поэтому, если они даже сейчас не появляются на форуме - не стоит их за это упрекать, у них на то свои причины, также, как у отвечающих постоянно - свои причины делать это. Так ли уж важно, какие они, эти причины? Давайте просто будем благодарны им за то, что они здесь были и оставили огромное количество полезных и ценных сообщений! Они ведь никуда не делись! ;) Иногда отвечаешь на какой-то вопрос, а потом видишь, что в этой же теме до тебя 5 экспертов ответили с интервалом в 1 год, все одно и то же! :D


Часовой пояс GMT +3, время: 15:41.

Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2025 © МЕДІА ГРУПП 2025 © HR LIGA