![]() |
Долго "сперечалися" по поводу ссылки, думала поможет...
А если сказать: нам ждать второй волны повесток? Тех кого призвали в первую волну вряд ли отпустят, в указе по этому поводу ничего не написано. |
Цитата:
Цитата:
|
Благодарю Бога, что последнее время занимаюсь исключительно архивом.
Наверстаю, как определятся. Коллегам - нерукотворный памятник. Боже, это сколько сил же на никому ненужные сейчас бумажки... (извините, накипело) |
Цитата:
А я извинять не буду, т.к. согласна полностью. |
Цитата:
|
Цитата:
Вы - не одиноки...если Вас это, хоть немного утешит...:( Цитата:
|
Подскажите пожалуйста кто может! Сотрудник, который был призван на военную службу по мобилизации еще в апреле, передал еще одну повестку о том, что он с 06.05.14!!!))) призван на военную службу. Нужно ли делать еще один приказ о его освобождении с 06.05.14 г. и сохранении рабочего места и среднего заработка. Ведь в принципе мы сохраняем рабочее место и средний заработок в течение года от первоначальной даты призыва!
|
Цитата:
|
Коллеги, хотела бы уточнить следующий вопрос: если сотрудник принял решение служить добровольно, а не по мобилизации, то сохраняется ли в этом случае за ним рабочее место?
|
Цитата:
|
Часовой пояс GMT +3, время: 11:59. |
Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2025 © МЕДІА ГРУПП 2025 © HR LIGA