Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига

- Совместители. Переводы. Перемещения (http://forum.hrliga.com/forumdisplay.php?f=65)

- - Совместительство (http://forum.hrliga.com/showthread.php?t=2463)

Цитата:

Сообщение от Nadya_Yrch (Сообщение 216166)

В продолжении темы - продолжаю искать варианты выхода из сложившейся ситуации - может совместитель еще совмеЩать две должности за неосновным местом работы? (чтобы зп ему платить такую как и раньше была):?

А зачем изобретать велосипед? Какое вам дело до того, что у него там происходит по основному месту работы?
Если совместитель у вас работал 8 часов в день, а 4 часа - по основному месту работы, то он может продолжать работать по 8 часов и далее - потому как продолжительность рабочего дня совместителя к основному месту работы никак не привязана и никак от него не зависит, и он даже не обязан вас информировать о продолжительности рабочего дня по основному месту работы...

Цитата:

Сообщение от Вика_86 (Сообщение 216167)

Переводите на неполный рабочий день по его заявлению, с указанием длительности рабочего времени и графика работы.

Последний вопрос (надеюсь:redface:) - а можно в приказе о переводе на неп.раб.день указать не "с оплатой пропорц.отработ.времени", а " с зп 111?

1. НРВ устанавливается, на него не переводят.
2. Нельзя. чит. КЗоТУ:

Цитата:

Стаття 56. Неповний робочий час

...
Оплата праці в цих випадках провадиться пропорціонально відпрацьованому часу або залежно від виробітку.

Цитата:

Сообщение от Andry (Сообщение 216171)

потому как продолжительность рабочего дня совместителя к основному месту работы никак не привязана и никак от него не зависит, и он даже не обязан вас информировать о продолжительности рабочего дня по основному месту работы...

а не будет ли это нарушением, если он в неделю работает больше 40 часов:?

Цитата:

Сообщение от Мотя (Сообщение 216173)

1. НРВ устанавливается, на него не переводят.
2. Нельзя. чит. КЗоТУ:

КЗоТУ читала, но надеялась, что может все же есть какие-то лазейки :redface:
а по поводу "переводят" а не "устанавливают" - опечаталась...

Цитата:

Сообщение от Nadya_Yrch (Сообщение 216176)

а не будет ли это нарушением, если он в неделю работает больше 40 часов:?

Нет, не будет это нарушением.
Ведь 40 часов в неделю он будет работать на каждом рабочем месте, а количество рабочих мест трудовым законодательством совместителям не ограничивается.

я сейчас правильно поняла - я своему совместителю 8 часов поставить могу?

У Вас не гос.предприятие?

Цитата:

Сообщение от Nadya_Yrch (Сообщение 216189)

я сейчас правильно поняла - я своему совместителю 8 часов поставить могу?

Если не госпредприятие - то 8 часов можете ставить без проблем!

Цитата:

Сообщение от Вика_86 (Сообщение 216190)

У Вас не гос.предприятие?

нет. мы ООО

Подскажите пожалуйста, может ли мастер котельной совмещать должность инженера производственно-технического отдела?