![]() |
Цитата:
Пусть скажут, что издать приказ и приказать - это не одно и тоже...( это не относим к изданию печатной продукции) И пусть скажут разницу между изданием приказа и набором его текста... П.С Я так смотрю, нам что ли, на филфак еще придется поступать? до скольки там лет прием на заочное? ...а-а-а...мне еще можно... :) |
СДАЮСЬ !
А вот только что наш юрист меня... одёрнул:
не бери так много на себя - надорвёшься ! Юристы считают, что издание приказа - это ВСЯ процедура: набор, печать, визирование и подписание ! Поэтому :flag_of_truce: :flag_of_truce: :flag_of_truce: и буду я просто ... :reverie: печатать приказы ! :D Но печатать буду: встановити режим роботи з неповним робочим часом !!!;) |
Спасибо всем за ответы!:)
|
Добрый день!
С заявлением об установлении режима работы с неполным рабочим днем - понятно, возникли вопросы относительно приказа, который нужно делать после заявления. Как он должен выглядеть? Все кадровые приказы бухгалтер делает в 1С и если оформлять изменение режима работы приказом в "свободной" форме, возникают трудности при начислении зарплаты, программа не видит, почему оклад был одним, а потом поменялся. Правильно ли будет оформить это приказом типовая форма № П-5 (наказ (розпорядження) про переведення на іншу роботу)? В графе "нове" оставить ту же должность только поменять оклад в графе "тарифний розряд(клас)оклад" и ниже изменить продолжительность рабочего дня на 20 часов. Надеюсь, суть проблемы ясна, буду благодарна за помощь! |
Цитата:
|
Наказ (розпорядження) про переведення на іншу роботу - Типова форма № П-5 затверджена наказом Мінстату України від 09.10.95 р. № 253
|
ДЕРЖАВНИЙ КОМІТЕТ СТАТИСТИКИ УКРАЇНИ НАКАЗ від 5 грудня 2008 р. № 489 Про затвердження типових форм первинної облікової документації зі статистики праці Із змінами і доповненнями, внесеними наказом Державного комітету статистики України від 25 грудня 2009 року № 496 Цитата:
|
...а в 1С бухгалтер устанавливает отработанное количество часов в текущем месяце
(из табеля) и рассчитывает ЗП (исходя из старого полного оклада, есссно !!!) |
Т.е. приказ все-таки делается в "свободной" форме по подобию приказов по основной деятельности предприятия?
|
:yes:
|
Часовой пояс GMT +3, время: 07:49. |
Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2025 © МЕДІА ГРУПП 2025 © HR LIGA