МІНІСТЕРСТВО СОЦІАЛЬНОЇ ПОЛІТИКИ УКРАЇНИ

ЛИСТ

від 02.01.2013 р. N 2/13/116-13

Про оплату навчальних відпусток та проїзду до навчальних закладів

...Отже, для роботодавця підтвердженням того, що працівник-студент успішно навчається (тобто за ним немає академзаборгованості) та тривалості перебування у навчальній відпустці є довідка-виклик навчального закладу. Вимоги адміністрації підприємства щодо отримання від навчального закладу після завершення сесії довідок про відсутність за працівником-студентом академзаборгованості чи повернення на підприємство другої відрізної частини довідки-виклику є неправомірними.....



Тапками не кидайтесь пожалуйста, потому что это всего лишь разъяснительное письмо :redface:

ВНИМАНИЮ ПРОФЕССИОНАЛОВ! ВОПРОС!
 

Ситуация:
В 2010 г. сотрудник закончил учёбу в ВУЗе IV степени аккредитации. Защитив диплом на кафедре последипломного образования, получил второе высшее образование. Брал 2 раза году оплачиваемые отпуска по 14 дней на установочные сессии. Добавочный отпуск в размере 4 месяцев на защиту диплома, положенный согласно ч. 1 п. 4 ст. 216 "Кодекса законов о труде", не брался.
Вопрос:
Имеет ли право работник требовать компенсацию этого неотгулянного 4-месячного отпуска? Если ДА, то есть ли смысл делать это сейчас, по истечении 3 лет с момента окончания ВУЗа? Верно ли понимание последней части статьи о том, что этот отпуск не имеет срока действия (добавочный отпуск необязательно отгуливать в год обучения)?:dont know:

Цитирую Закон:
"Кодекс законів про працю України"
"Стаття 216. Додаткова відпустка у зв'язку з навчанням у вищих навчальних закладах, навчальних закладах післядипломної освіти та аспірантурі

Працівникам, які успішно навчаються без відриву від виробництва у вищих навчальних закладах з вечірньою та заочною формами навчання, надаються додаткові оплачувані відпустки:

..."

Заранее благодарю всех отозвавшихся!

Нет. Компенсация за "учебные" отпуска КЗоТом не предусмотрена.

И пожалуйста, в следующий раз не копируйте сюда такие огромные "простыни" без особой надобности. Каждый сам в состоянии найти 216 статью, если ему это будет нужно для понимания вопроса.

Спасибо за быстрый ответ!
За "простыни" не знали. Учтём.
А отгулять "учебные" отпуска возможно?

Отгуливают их в периоды, указанные в справках-вызовах от учебных заведений. Сейчас уже поезд ушел...

А вы сами как думаете, если 4-х месячный отпуск предоставляется не когда захочется, а только в определенный период, а конкретно - "період підготовки та захисту дипломного проекту"?

Безусловно, логика предполагает таковое решение.
Но поясните мне тогда смысл последней фразы статьи: "Відпустки, передбачені пунктами 1 і 2 частини першої та частиною четвертою цієї статті, надаються впродовж навчального року."

Предположилось, что на пункты, не указанные, это самое "впродовж навчального року" не распространяется. Отсюда, собственно, и возник вопрос:reverie:

Так уж, увы и ах, заведено в нашем обществе: умалчивать о льготах и правах на местах. Посему мы к вашей помощи взываем...

Эти отпуска предоставляются несколько раз в год, но на следующий год не переносятся, в этом и есть смысл фразы - "впродовж навчального року"
Не распространяется, так как формулировка "период подготовки и защиты диплома" сама по себе дает четкое определение временных рамок и такое событие имеет место быть лишь единожды, в отличие от сессий и лабораторных работ.

Поясняю: здесь говорится о том, что отпуска указанной в соответствующих пунктах продолжительности предоставляются в течение учебного года. Например, за один учебный год можно предоставить только 10 каледарных дней отпуска на период установочных занятий и т.д. студенту 1 курса вуза первого уровня аккредитации с вечерней формой обучения. А не 20 или 30.

Это не отменяет того, что для предоставления "учебного" отпуска работник должен действительно на данный момент учиться и подтвердить это соответствующими документами. Прочитайте внимательно то, что сами процитировали:

Где здесь написано, что отпуск можно предоставить не тем, кто в настоящее время учится, а тем, кто учился когда-то там, давным давно?

Мы вам уже помогли. Пусть результат вам и не понравился)

Это понятно. Не понятно, почему сюда включены не все пункты, если подразумевается всё...

Логично. Понятно. Убедили. Спасибо!!!

Почему же не понравился.. Вы нам разъяснили логику. Мы с ней согласны. Предполагали, что так оно и есть, но были сомнения. Благодарим мы вас за то повторно! Всего доброго!