Добрый день. В настоящее время у меня возникла такая же ситуация. Сотруднику установили инвалидность 2-ой группы с середины рабочего периода. За рабочий период до инвалидности я рассчитала из расчёта 24 к.д., а за период после установления инвалидности из расчёта 30 к.д. Я даже не сомневалась в правильности моих расчётов. Уже столько раз обсуждался этот вопрос. А наш юрист высказал сомнение по этому поводу и попросил ссылку на нормативный документ, а я не могу найти. Есть ли НПА по расчёту продолжительности отпуска при изменение количества положенного отпуска в середине рабочего периода?

Спросите юриста, дни отпуска как инвалиду, нужно предоставить только за последний рабочий год, или за все отработанные ранее, например 20 лет?

Добрый день. Подскажите, пожалуйста: сколько дней ежегодного отпуска у преподавателя-инвалида 2гр. в университе? Я думаю, что 56 к.дн. Права ли я?

Стаття 6. Щорічна основна відпустка та її тривалість

.....

Керівним працівникам навчальних закладів та установ освіти, навчальних (педагогічних) частин (підрозділів) інших установ і закладів, педагогічним, науково-педагогічним працівникам та науковим працівникам надається щорічна основна відпустка тривалістю до 56 календарних днів у порядку, затверджуваному Кабінетом Міністрів України.



https://hrliga.com/index.php?module=...p=view&id=1406

Добрый день! Подскажите, пожалуйста, человек имеет Посвідчення чернобыльца 1 категории, ему установлена 3 группа инвалидности, как чернобыльцу и ему положен отпуск 26 кал. дней. Полагается ли ему дополнительный отпуск 14 кал. дней? т.е. 26+14? Спасибо

Да, полагается.
Это совершенно разные вещи: 26 дней - это установленная законом продолжительность ежегодного основного отпуска инвалида 3 группы (устанавливается при наличии ), а 14 дней - это предусмотренная законом компенсация за вред, причиненный здоровью, в виде дополнительного отпуска с сохранением заработной платы.

Большое спасибо!

Отпуск инвалидам
 

Подскажите продлевается ли отпуск инвалидам в праздничніе дни.:dont know: вот август 24 + 1 день или нет

То, что работник с инвалидностью не влияет на продление и переносы отпуска.
Действуют установленные законом нормы - одни для всех.

А чем инвалиды хуже других?) У них и отпуска такие же, как у всех, только продолжительность другая.

ЗУ "Про відпустки". Стаття 5. Визначення тривалості відпусток

Тривалість відпусток визначається цим Законом, іншими законами та нормативно-правовими актами України і незалежно від режимів та графіків роботи розраховується в календарних днях.

Святкові та неробочі дні (стаття 73 Кодексу законів про працю України) при визначенні тривалості щорічних відпусток та додаткової відпустки працівникам, які мають дітей або повнолітню дитину - особу з інвалідністю з дитинства підгрупи А I групи (стаття 19 цього Закону), не враховуються.