Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига - Опросник для выяснения потребностей в обучении

Страница 2 из 2

Показывать 40 сообщений этой темы на одной странице

Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига (http://forum.hrliga.com/index.php)

- Обучение и развитие персонала (http://forum.hrliga.com/forumdisplay.php?f=14)

- - Опросник для выяснения потребностей в обучении (http://forum.hrliga.com/showthread.php?t=6322)

ili	27.03.2009 12:26

Вот, сформулировал! Ключевое тут - хорошие отношения. Это могут быть Ваши друзья, и тогда очень легко договориться.

Бердник

27.03.2009 12:30

Цитата:

Сообщение от ili (Сообщение 58609)

Ну коньяк тут как метофора ... Если У продажников директор хороший то он сам все это делает - демонстрирует результативные вещи, общается, собирает информацию, дает обратную связь ...

А, ну да, метафора.))
Директор-то хороший, да не все знает. Или думает, что все. Нужно поработать с первоисточником для полноты картины.
Спасибо за участие!

Бердник

27.03.2009 12:37

Цитата:

Сообщение от ili (Сообщение 58610)

Ключевое тут - хорошие отношения.

В точку - отношения! Отсюда и проблемы в коммуникациях. У меня нет возможности их создать в необходимом "обьеме" до тренинга. Вот ломаю голову, как узнать необходимое с мин. контактом.

ili	31.03.2009 18:19

Ну если Вам так подходит то, что я пишу, то сейчас кое-что добавлю в личку - проверьте лс )

Часовой пояс GMT +3, время: 08:01.

Страница 2 из 2

Показывать 40 сообщений этой темы на одной странице