У нас похожая ситуация, была создана комиссия, выявлена недостача и директор магазина расписался в акте, был отстранен с сохранением з/п, дело передано в прокуратуру. Спустя несколько месяцев он присылает нам письмо, в котором просит уволить его по собственному желанию и произвести расчет. Каковы должны быть наши действия? Спасибо.