Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига

Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига (http://forum.hrliga.com/index.php)
-   Рабочее время. Время отдыха. Трудовая дисциплина (http://forum.hrliga.com/forumdisplay.php?f=66)
-   -   Повестка (http://forum.hrliga.com/showthread.php?t=4953)

hrtata 04.11.2010 15:22

в качестве свидетеля, уголовное дело

anatol_ua 04.11.2010 15:29

Тогда - гособязанности (в табеле), ср. ЗП (в ведомости)...
(насколько я помню... по себе...)

Mardge 04.11.2010 15:35

Кримінально-процесуальний кодекс України
Стаття 92. Відшкодування витрат свідкам, потерпілим, законним представникам потерпілих, експертам, спеціалістам, перекладачам і понятим
Свідки, потерпілі, законні представники потерпілих, перекладачі, експерти, спеціалісти і поняті мають право на відшкодування їм витрат по явці за викликом в органи дізнання, досудового слідства, прокуратури і до суду.
За переліченими вище особами зберігається середній заробіток по місцю роботи за час, витрачений у зв'язку з явкою за викликом. Особам, які не є робітниками чи службовцями, виплачується винагорода за відрив їх від занять.
Експерти, спеціалісти і перекладачі, крім того, мають право на винагороду за виконання своїх обов'язків, якщо виконання дорученої їм роботи не входить в їх обов'язок по службі.
Зазначені виплати провадяться з коштів органів дізнання, досудового слідства і суду. Порядок виплати і розмір сум, що підлягають виплаті, визначаються відповідною інструкцією.

----------------------------
ЗАТВЕРДЖЕНО
постановою Кабінету
Міністрів України
від 1 липня 1996 р. N 710

ІНСТРУКЦІЯ
про порядок і розміри відшкодування витрат та виплати винагороди особам, що викликаються до органів дізнання, досудового слідства, прокуратури, суду або до органів, у провадженні яких перебувають справи про адміністративні правопорушення, та виплати державним спеціалізованим установам судової експертизи за виконання їх працівниками функцій експертів і спеціалістів

...
7. У кримінальних справах і справах про адміністративні правопорушення виплати, зазначені в абзацах другому, третьому і четвертому пункту 1 цієї Інструкції, провадяться органом, який зробив виклик, із коштів, що передбачаються кошторисом на зазначені цілі.

anatol_ua 04.11.2010 15:38

:redface:
Можно нескромный вопрос ?
Откуда у него такие деньги ?

Mardge 04.11.2010 15:48

:dont know:

Мотя 04.11.2010 16:04

Цитата:

Сообщение от Mardge (Сообщение 116847)
Все это регулируется разными кодексами.

Понятное дело...
Они спросили - я ответила!:good:
Хорошо, хоть я не ответила:
28!
А что 28?
А что повестка?

;):D

Вот точно - следующий раз так и буду отвечать, если ТС не будет нормально задавать вопрос....

hrtata 04.11.2010 16:13

Когда ТС задает вопрос, то он, зачастую, "не в теме". По-этому, дорогие эксперты, ваши уточняющие вопросы не менее (а иногда и более) ценны, чем ответы.
Большое спасибо за науку!

Мотя 04.11.2010 18:17

Цитата:

Сообщение от hrtata (Сообщение 116868)
он, зачастую, "не в теме".

Из этого положения есть великолепный выход:
Общайтесь здесь, на форуме и - ВСЕГДА будете в ТЕМЕ!

:yes: :handshake:
:welcome:

bodyk 30.11.2010 12:00

Оплата при вызове по повесткам
 
Підкажіть, будь-ласка, що ставити у табель та як оплачувати і за які кошти працівнику у таких випадках:
1 причина - був свідком по судовій справі
2 причина - довідка про перебування у військоматі

anatol_ua 30.11.2010 12:03

І у першій і у другій повістці є посилання на відповідні Закони...:read:


Часовой пояс GMT +3, время: 12:44.

Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2025 © МЕДІА ГРУПП 2025 © HR LIGA