Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига

- Увольнение (http://forum.hrliga.com/forumdisplay.php?f=74)

- - Увольнение по двум статьям (http://forum.hrliga.com/showthread.php?t=21591)

Цитата:

Сообщение от дашуня (Сообщение 236411)

Меня интересует не процедура увольнения

Это мы уже поняли:lol: Это ж такие мелочи:thumbs up:

Цитата:

Сообщение от дашуня (Сообщение 236411)

... а вопрос "можно или нет?".

Вам ведь на него ответили:

http://forum.hrliga.com/showpost.php...02&postcount=3

Чего же боле?:D или снова экзамен?:reverie:

Цитата:

Сообщение от дашуня (Сообщение 236398)

Директор хочет уволить сотрудника сразу по двум статьям

Цитата:

Сообщение от дашуня (Сообщение 236411)

Меня интересует не процедура увольнения, а вопрос "можно или нет?".

Нет!

Цитата:

Сообщение от дашуня (Сообщение 236411)

Меня интересует не процедура увольнения, а вопрос "можно или нет?".

Нет,по двум нельзя.Увольняйте по той, где есть все подтверждающие факт документы (в случае трудового спора очень Вам пригодятся).

Кстати,это из Инструкции по ведению ТК №58:
2.3. Записи в трудовій книжці при звільненні або переведенні
на іншу роботу повинні провадитись у точній відповідності з
формулюванням чинного законодавства і з посиланням на відповідну
статтю, пункт закону.

Обратите внимание:"статтю", в единственном числе.