Так, я не врахувала норми більш нового
Закону України «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування»


Вибачте, мої висновки дещо застарілі.:dont know:

olievych, уточню, що період одержання допомоги по вагітності та пологах до страхового стажу при призначенні пенсії не зараховується з 01.01.2004, коли набрав чинність Закон України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування».
Я думаю, що цю норму просто забули прописати в Законі.

Насколько я поняла, то в страховой стаж отпуск по уходу за ребенком не идет, а в трудовой идет?! На пенсию оба стажа влияют?

получается трудового стажа как такового особого и нет? Влияет на пенсию ТОЛЬКО страховой стаж?

Доброго дня, чи входить відпустка з вагітності та пологів до стажу роботы, який дає право на обчислення стажу роботи, що дає право на щорічну відпустку?

я вважаю, що так на підставі п. 3 ч. 1 ст. 9 ЗУ "Про відпустки", будьласка, допоможіть розібратися: чи правильно я вважаю, т.к. я має з цього питані деякі сумніви! Дякую!

З А К О Н У К Р А Ї Н И
Про відпустки
До стажу роботи, що дає право на щорічну основну відпустку, зараховуються:

1) час фактичної роботи (в тому числі на умовах неповного
робочого часу) протягом робочого року, за який надається
відпустка; ( Пункт 1 частини першої статті 9 в редакції Закону
N 2073-III ( 2073-14 ) від 02.11.2000 )
2) час, коли працівник фактично не працював, але за ним
згідно з законодавством зберігалися місце роботи (посада) та
заробітна плата повністю або частково (в тому числі час оплаченого
вимушеного прогулу, спричиненого незаконним звільненням або
переведенням на іншу роботу);
3) час, коли працівник фактично не працював, але за ним
зберігалося місце роботи (посада) і йому виплачувалася допомога по
державному соціальному страхуванню, за винятком частково
оплачуваної відпустки для догляду за дитиною до досягнення нею
трирічного віку;

На ежегодный основной. Да, входит.

А подскажите, если я досрочно вышла на работу на полный рабочий день. Какой мне период брать для расчета периода для основного отпуска? Отпуск по родам дает право на ежегодный отпуск, а по достижению трехлетия ??

Время фактической работы засчитывается в стаж работы, дающий право на ежегодный основной отпуск.