Ну если гипотетически - то директор во всем виноват, раз не смог организовать работу на предприятии должным образом.

Таким образом, ответственность у того, у кого она прописана в ДИ, а если четко не прописано, то даже при наличии ДИ, лицо не является должностным? Я хочу уяснить для себя этот вопрос. Как доказать, должностное это лицо или нет.