![]() |
Зинуля, я с Вами вполне согласен:good:плох тот сотрудник который не умеет организовать свою работу, но бывают ситуации когда необходимо задержаться, сам несколько раз так попадал.
Что касается работы по ночам, да... тяжело....., и организм сбивается с ритма. Но если брать Вахтовый метод работы, а я уверен что это охрана, и причем явно люди набираются в одном регионе Украины а работают в другом, то другого варианта практически нет. Или же можно рассмотреть вариант неполной зайнятости работников, тогда вариантов организовать работу неограничено. Вопрос: согласятся ли на это сами охранники, ведь зарплата будет также ниже. |
Алексей, просвятите меня пожалуйста - зачем для охраны люди набираются в одном регионе, а работают в другом? Для охраны! Почему нельзя набрать там же, где охраняемый объект? В чем тут фишка? :reverie:
Если это "военная тайна" - можно в ЛС.:-) |
Зинуля, это совсем не военная тайна, причина всего - економия денежных средств.
К примеру, набрав штат в охранников в регионах где оплата труда намного дешевле, по сравнению с регионом в котором происходит охрана обьектов, идет экономия на оплату труда. Плюс к тому при организации вахтового метода работы, нет необходимости заботиться о предоставлении жилья, поскольку охранники в таком случае могут проживать на обьекте охраны (для этого выделяется им спец. помещение). Иногда к такому методу работы подходят и недобросовестные строительные компании. Да, бывают случаи, когда подобное место работы, находится в отдаленных точках от населенных пунктов (но это исключение, и бывает очень редко). |
Примрно так я и думала. Спасибо за разъяснение.:bow:
|
Часовой пояс GMT +3, время: 05:33. |
Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2025 © МЕДІА ГРУПП 2025 © HR LIGA