Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига

- - Изменение графика работы (http://forum.hrliga.com/showthread.php?t=10515)

Это к чему?
К дождю?

Цитата:

Сообщение от lena n (Сообщение 206474)

КЗоТ:

Стаття 67. Вихідні дні
При п'ятиденному робочому тижні працівникам надаються два вихідних дні на тиждень, а при шестиденному робочому тижні - один вихідний день.
Загальним вихідним днем є неділя. Другий вихідний день при п'ятиденному робочому тижні, якщо він не визначений законодавством, визначається графіком роботи підприємства, установи, організації, погодженим з виборним органом первинної профспілкової організації (профспілковим представником) підприємства, установи, організації, і, як правило, має надаватися підряд з загальним вихідним днем.

Простите пожалуйста! Я хотела сказать, что т.к. общим выходным днем согласно ст. 67 КЗоТУ является воскресенье, и суббота в принципе так же, как и понедельник, стоит подряд в воскресеньем.

И еще вопрос: если ПВТР предусмотрено установление индивидуального графика работы по согласованию сторон при условии сохранения нормы продолжительности рабочего времени на этот период и согласования с профсоюзом?

Цитата:

Сообщение от lena n (Сообщение 206660)

И еще вопрос: если ПВТР предусмотрено установление индивидуального графика работы по согласованию сторон при условии сохранения нормы продолжительности рабочего времени на этот период и согласования с профсоюзом?

Если у вас все предусмотрено, то тогда - в чем вопрос?:dont know:;)

Добрый день! Подскажите пожалуйста, мы переходим на новый трехсменный режим труда как правильно распределить длительность работы в сутках, например, утренняя смена 7.00-15.00, вечерняя смена 15.00-23.00, ночная смена 23.00-7.00, либо утренняя смена 6.30-14.30, вечерняя смена 14.30-22.30, ночная смена 22.30-6.30, с двумя выходными в субботу и воскресенье, и как правильно установить время перерывов?

Цитата:

Сообщение от December.14 (Сообщение 209760)

как правильно распределить длительность работы в сутках, например, утренняя смена 7.00-15.00, вечерняя смена 15.00-23.00, ночная смена 23.00-7.00, либо утренняя смена 6.30-14.30, вечерняя смена 14.30-22.30, ночная смена 22.30-6.30

Вам видней. Можно и так, и так.

Цитата:

Сообщение от December.14 (Сообщение 209760)

и как правильно установить время перерывов?

Опять же таки, вам видней. Но учитывайте требования КЗоТа:

Цитата:

Стаття 66. Перерва для відпочинку і харчування

Працівникам надається перерва для відпочинку і харчування тривалістю не більше двох годин. Перерва не включається в робочий час. Перерва для відпочинку і харчування повинна надаватись, як правило, через чотири години після початку роботи.

Час початку і закінчення перерви встановлюється правилами внутрішнього трудового розпорядку.

Працівники використовують час перерви на свій розсуд. На цей час вони можуть відлучатися з місця роботи.

На тих роботах, де через умови виробництва перерву встановити не можна, працівникові повинна бути надана можливість приймання їжі протягом робочого часу. Перелік таких робіт, порядок і місце приймання їжі встановлюються власником або уповноваженим ним органом за погодженням з виборним органом первинної профспілкової організації (профспілковим представником) підприємства, установи, організації.

Огромное вам спасибо!
Скажите, а обязательно ли делать ночную смену на 1 час короче?

Нет:

Цитата:

Стаття 54. Тривалість роботи в нічний час

При роботі в нічний час встановлена тривалість роботи (зміни) скорочується на одну годину. Це правило не поширюється на працівників, для яких уже передбачено скорочення робочого часу (пункт 2 частини першої і частина третя статті 51).

Тривалість нічної роботи зрівнюється з денною в тих випадках, коли це необхідно за умовами виробництва, зокрема у безперервних виробництвах, а також на змінних роботах при шестиденному робочому тижні з одним вихідним днем.

Добрый вечер, подскажите ,пожалуйста, если сотрудники, согласно ст. 56, КЗоТУ переходят на неполный рабочий день, а как быть с теми кто находится в отпуске по БиР и в отпуске по уходу до 3-х лет? Спасибо.

Цитата:

Сообщение от Ксюшин (Сообщение 209874)

а как быть с теми кто находится в отпуске по БиР и в отпуске по уходу до 3-х лет? Спасибо.

Никак, если они не собираются выходить на работу.

Добрый день! Подскажите пожалуйста, всё ли правильно для изменения режима труда?
1. Установить работникам цеха с 01.11.2014 г. 2-х сменный (четырехбригадный) режим работы:
1 смена 07.00 – 19.00;
2 смена 19.00 – 07.00.
Время предоставления перерывов на 1 смене:
09.30-9.40, 13.00-13.30, 15.30-15.40, 17.30-17.40
Время предоставления перерывов на 2 смене:
21.30-21.40, 01.00-01.30, 03.30-03.40, 05.30-05.40
Продолжительность перерыва в работе между сменами равна двойной продолжительности времени работы в предыдущей смене (включая и время перерыва на обед).
Примечание: 1 смена – отдых 24 часа, 2 смена – отдых 48 часов.