Главный бухгалтер напряму подчиняется директору, все бухгалтера подчиняются главному бухгалтеру, в штатном подразделение называется - бухгалтерия, но записи в трудовых (как и в приказах, заявления, карточке П-2 и т.д.) должность указывается без названия подразделение... то есть, просто главный бухгалтер, бухгалтер, но не могут же они быть бухгалтерами бухгалтерии :reverie: Я то доложу руководителю, но знаю что мне нужно будет внести свои предложения.... Вот я и спрашиваю, как такой вариант - сменить название подразделения? Либо же все можно оставить так как есть? Поделитесь своим вИдением. :)

Почему не могут ? Что-то болит у них ? Где-то неудобно ?:smml2:
А техник технического отдела как себя чувствует ?:D
А почему Вы должны давать предложения по изменению структуры компании ?
Вас об этом просили ?
Вы - владелец бизнеса или работодатель ?
То-то же...

Ваша задача - чтобы названия должностей соответствовали ДК003:2005,
а записи в ТК - приказам !!!
А дело руководителя - думать, решать и руководить !!!
Каждый и получает по ... мозгам, заслугам, карманам, должностям...

Думаю, что ничего у них не болит :) Я должна предлагать/изменять/контролировать что бы все было правильно, потому что я ответственная за этот участок :) я делаю свою работу :) Должности соответствуют ДК003:2005, и записи в трудовых с приказами. Получается ничего менять не надо, просто мне не нравится что они как будто без подразделения. А бухгалтер бухгалтерии.... не знаю.... тавтология какая-то. Хотела просто с Вами посоветоваться :) Спасибо за ответы
:hi:

Знаете, мне тоже не всегда нравятся КЗоТ, Инструкция №58 и многие законы... но соблюдать их приходится: других-то нет.:dont know:
И я не бегу к своему руководству с предложением:
а давайте бухгалтеров переименуем в экономистов, чтобы благозвучнее выглядело - экономист бухгалтерии...
И мои бухгалтера централизованной бухгалтерии совсем не переживают из-за такой тавтологии, вот и я с ними тоже спокоен...:D
Так что будем делать наше общее дело вместе и по существующим законам !
:handshake::smile100:

Анатолий, я тоже никуда не бегу просто так:) Но если я вижу или замечаю какие-то моменты которые можно исправить или подкорректировать, я всегда это сделаю, если конечно же есть в этом необходимость и не буду ждать пока мне об этом скажет руководство :) Я думаю, Вы тоже внимательны к своей работе, правда ведь? :) и бухгалтеров переименовывать не собиралась, еще раз повторяю - просто хотела услышать совет.... так сказать порассуждать с коллегами как будет лучше в данной ситуации, а что касается бухгалтерии, ее действительно можно переименовать, в тот же отдел по бух.учету, да как угодно! Лишь бы название отображало деятельность подразделения. И конечно же! я тоже за то, что бы все делать по закону :) :handshake:

:good::thumbs up::bravo::handshake::friends:

Хотя в широком понимании бухгалтерия - это не только ценный мех...:smml2::sorry2:
... это не только бухучёт, но чаще всего и начисление ЗП :thumbs up:, и справки о ней же, родимой, и отчёты, и ... и ... и ... :reverie:

Есть ли в классификаторе должность...?
 

Коллеги, добрый день! Нет времени, а есть задача - есть ли в классификаторе должность гениральный директор, операционный директор? Спасибо всем заранее.

Такой должности, к сожалению, нет...:cry:

в спешке машинальная ошибка в слове, :reverie:но вот порылась и нашла - 1210,1 - генеральный директор в классификаторе003-95, почему Вы утверждаете что нет?

1. Я утверждаю, что нет "генИрального директора".
2. Указанным Вами классификатором я не пользуюсь.
3. Потому что пользуюсь :

4. Генеральний директор (голова, президент, інший керівник) об'єднання підприємств (асоціації, корпорації, концерну, радіокомпанії, телекомпанії, телерадіокомпанії, телерадіо-, інформаційного агентства і т. ін.) 1210.1.
5. Да, есть такой директор!:thumbs up::bravo::good:;)

6. Только обратите внимание: об'єднання підприємств!

У Вас - такое объеднання?