Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига

Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига (http://forum.hrliga.com/index.php)
-   Социальное страхование и пенсионное обеспечение (http://forum.hrliga.com/forumdisplay.php?f=72)
-   -   Больничный лист (http://forum.hrliga.com/showthread.php?t=9846)

ALiEN_MIM 16.11.2010 12:33

Цитата:

Сообщение от chsm07@mail.ru (Сообщение 118932)
Абсолютно прав, если он не голова комиссии. Там для таких умных главбухов как Ваш с левой стороны перед каждым разделом написано кто это должен заполнять.


Она эту надпись прочитала, а толку в этом мало. Есть ли какой либо правовой документ на этот счёт?

Mardge 16.11.2010 12:39

Треба питання по-іншому поставити: хто вирішує питання про призначення допомоги з тимчасової непрацездатності? Є у вас комісія, чи особа, за це відповідальна? Дайте їй (комісії чи особі) ЛН для заповнення.

anatol_ua 16.11.2010 12:44

Порядок заполнения листка нетрудоспособности (далее – ЛН) изложен в Инструкции о порядке заполнения листка нетрудоспособности, утвержденной совместным приказом Минздрава Украины, Минтруда Украины, Фонда социального страхования по временной потере трудоспособности и Фонда социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний Украины от 03.11.2004 г. № 532/274/136-ос/1406. Этим же приказом утвержден образец листка нетрудоспособности.

ALiEN_MIM 16.11.2010 12:45

В том то и дело что нет. Для этого как я понимаю нужен приказ по предприятию?

Мотя 16.11.2010 12:48

А что, все НПА, надо еще и дублировать приказами по предприятиям?
Крутяки, однако....
:new_russian: :new_russian: :new_russian: :new_russian: :new_russian:

anatol_ua 16.11.2010 12:49

Собрание коллектива (протоколом) выдвигает своих представителей, администрация (приказом) - своих...
см. Постановление Правления ФССзТВП от 23.06.2008 №25
Про затвердження Положення про комісію (уповноваженого) із соціального страхування підприємства, установи, організації

Janga 29.11.2010 10:45

Добрый день, уважаемые форумчане.
Прошу Вашего совета по такой ситуации:
У сотрудника заболел ребенок, сам сотрудник на больничный идти не хочет, не может, ссылаясь на завал на работе (завал кстати действительно есть). Мы не против его ухода на больничный. Сотрудник просит дать ему справку, согласно которой, вместо него пойдет на больничный бабушка, по своему месту работы. Т.е. как я понимаю, справка-письмо должно быть от нашей организации в ту, где работает бабушка.
Вопрос: правомочно ли это? Если да, то как эта справка может выглядеть, что в ней нужно указать? (как вариант - в виду производственной необходимости..., в связи с увеличением объема работ...., и т.д.)
Прошу Вашей помощи.
Спасибо.

Alinochka 02.12.2010 14:25

Уважаемые специалисты, имеет ли значение где выдан больничный?
Человек работает в Киеве, но получил больничный по месту прописки в другом.
Думаю, разницы быть не должно, но на всякий случай уточняю.

Спасибо. :)

chsm07@mail.ru 02.12.2010 14:27

Цитата:

Сообщение от Alinochka (Сообщение 121626)
Уважаемые специалисты, имеет ли значение где выдан больничный?

Не имеет значения.

Mardge 02.12.2010 14:35

Цитата:

Сообщение от Janga (Сообщение 121010)
Сотрудник просит дать ему справку, согласно которой, вместо него пойдет на больничный бабушка, по своему месту работы.

ЗАТВЕРДЖЕНО
наказом Міністерства охорони здоров'я України
від 13 листопада 2001 р. N 455
Зареєстровано
в Міністерстві юстиції України
4 грудня 2001 р. за N 1005/6196

Інструкція про порядок видачі документів, що засвідчують тимчасову непрацездатність громадян



3. Порядок видачі документів, що засвідчують тимчасову непрацездатність у зв'язку з доглядом за хворим членом сім'ї, хворою дитиною, дитиною віком до трьох років та дитиною-інвалідом до 16 років у разі хвороби матері або іншої особи, яка доглядає за дитиною
3.1. Для догляду за хворим членом сім'ї листок непрацездатності видається лікуючим лікарем одному із працюючих членів сім'ї або іншій працюючій особі, що фактично здійснює догляд.

Наверное, можно выдать справку, что родители продолжают работать... Лучше уточнить в поликлинике какие им еще нужны документы для подтверждения того, что именно бабушка будет осуществлять уход за больным ребенком.


Часовой пояс GMT +3, время: 13:13.

Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2025 © МЕДІА ГРУПП 2025 © HR LIGA