|  | 
| 
 Цитата: 
 Тут у наших дам на работе возникла мысль - просто вшить этот вкладыш в трудовую, которую мы выпишем, а потоооом, когда человек будет заниматься оформлением пенсии, пусть сам и заморачивается. Но хочется ведь как-то по-человечески. Тем более, пока человек относительно молод и здоров. Что оно потоооом будет, никто ведь не знает. | 
| 
 Цитата: 
 Цитата: 
 Цитата: 
 Ответственность на следующем ОК какая? Да никакой...там, ведь так и написано: вместо трудовой.... А справки собирать и дубликат выписывать....Хорошо, если выпишут....А, если нет?:dont know: Вшивать в новую ТК? Ставить в новую ТК дату сегодняшнюю?:dont know: А вкладыш надо будет объявить вкладышем, в таком случае? До пенсии, быть может, еще и ТК отменят...:reverie: | 
| 
 Вот и я сижу, второй день темечко почесываю. :reverie: У нас может быть все, что угодно. Предложу тетке три варианта - пусть она сама и решает. Это ж ее трудовая книжка. Пусть примет решение, что ей будет проще: то ли собрать справки (нужна-то будет всего одна с первого места работы, где ей вкладыш вместо ТК выдали), то ли обратиться в суд, то ли выписать ей ТК, а эта пусть вкладышем "болтается" до пенсии. Спасибо, Надя. | 
| 
 Цитата: 
 Только, если она женщина честных укладов, то не захочет "терять" какую-никакую, а "ТК" с записями для того, чтобы получить дубликат... Сама пусть думает.... | 
| 
 Всем добрый день и с масленицей!:yahoo: Коллеги, такой вопрос: есть ли кто то из вас, кто считает нарушением заполнение трудовой книжки в такой редакции: "Принят на должность эксперта-оценщика с 01.02.14г." Вопрос чисто принципиальный...;) Спасибо всем за участие. | 
| 
 Цитата: 
 Принимать "с" нельзя. Принимают только какой-то конкретной датой. Оцінювач-експерт | 
| 
 То есть зацепка может быть только в "с", а то что дата стоит никому нервы не попортит?.. | 
| 
 Ой, ну, конечно!:yes: Никто дату не ставит, для этого есть специальная графа.... Это же как я думаю?:dont know::cry:Думать уже нЕчем на фоне происходящего... Да ладно..а что собираетесь делать? Зачеркивать? Или объявлять запись недействительной? Теперь так и будет... | 
| 
 Нет, конечно, никаких исправлений я делать не буду, если и найдётся, какой то замороченный, который за ЭТО найдёт возможность зацепиться (в случае если зацепиться больше не за что, а этого, как правило, быть не может), то буду апеллировать формулировкой из "Инструкции по ведению т.к.":  "записи повинні точно відповідати тексту наказу (розпорядження).", а в приказе, как раз так и звучит : "Прийняти на посаду_______ з "__"_____  :pardon: | 
| 
 Цитата: 
 :pardon: Не берите в голову... | 
| Часовой пояс GMT +3, время: 22:46. | 
	Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
	
	2025 © МЕДІА ГРУПП 2025 © HR LIGA