Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига

- Отпуска (http://forum.hrliga.com/forumdisplay.php?f=69)

- - Социальный отпуск (http://forum.hrliga.com/showthread.php?t=4465)

Провокатор! А не поделюсь! :girl_dance:

Все очень просто: заява рвется на клочки, бухи все пересчитывают..отпуска - как и не было, как вроде его никто и не просил и заяву не писал.
;)

Цитата:

Сообщение от Ялинка (Сообщение 185266)

Провокатор! А не поделюсь! :girl_dance:

А в чем провокация? :dont know:
Форум для того и создан, чтобы делиться идеями и мыслями!

Мотя, почти ;)

Заявление о соц.отпуске меняется на отпуск без содержания на 1 календарный день. А бухи только начинают насчитывать зарплату, поэтому с их стороны всё тоже ОК.

Цитата:

Сообщение от Ялинка (Сообщение 185269)

Заявление о соц.отпуске меняется на отпуск без содержания на 1 календарный день

Отличное решение!

Надеюсь, законодательство позволяет претворять такие решения в жизнь? :redface:

А вы где-нибудь читали о том, что это запрещено? :)
Ведь никакого заявления на социальный отпуск и не было, вам все почудилось :)

Дорогие коллеги!

Прошу вашего разъяснения в такой ситуации...

У сотрудницы двое детей, одному ребёнку исполнилось 16 лет в этом году, второму - меньше 15. Старший ребёнок от первого брака, был развод. Второй ребёнок от второго брака, в котором она и состоит на сегодняшний момент. Недавно она оформила социальный отпуск за прошлый год как работающая мать с двумя детьми до 15 лет. Настаивает на том, что и в дальнейшем она в течение последующих 3 лет имеет право на социальный отпуск, т.к. старший ребёнок не усыновлён вторым мужем. Я ей объясняю, что она не одинокая мама с ребёнком до 18 лет, а состоит в браке и льгота её уже закончилась (как работающей матери с двумя детьми до 15 лет).

Хочется уточнить на всякий случай...

Цитата:

Сообщение от Ялинка (Сообщение 190527)

Настаивает на том, что и в дальнейшем она в течение последующих 3 лет имеет право на социальный отпуск, т.к. старший ребёнок не усыновлён вторым мужем.

Т.к. ребенок не усыновлен новым мужем, то мама имеет право на:
ЗУ "Об отпусках":

Цитата:

Стаття 19. Додаткова відпустка працівникам, які мають дітей

Цитата:

Жінці, яка працює і має двох або більше дітей віком до 15 років, або дитину-інваліда, або яка усиновила дитину, одинокій матері, батьку, який виховує дитину без матері (у тому числі й у разі тривалого перебування матері в лікувальному закладі), а також особі, яка взяла дитину під опіку, чи одному із прийомних батьків надається щорічно додаткова оплачувана відпустка тривалістю 10 календарних днів без урахування святкових і неробочих днів (стаття 73 Кодексу законів про працю України).

Не как мама двоих детей до 15 лет, а как одинокая мама...До совершеннолетия ребенка.

Цитата:

Сообщение от Ялинка (Сообщение 190527)

Я ей объясняю, что она не одинокая мама с ребёнком до 18 лет, а состоит в браке

О том - кто является одинокой мамой - мы рассуждаем здесь:

http://forum.hrliga.com/showthread.php?t=3516

Цитата:

Сообщение от Ялинка (Сообщение 190527)

Старший ребёнок от первого брака, был развод

ст. 157 Сімейного кодексу

Цитата:

2. Той із батьків, хто проживає окремо від дитини, зобов'язаний брати участь у її вихованні і має право на особисте спілкування з нею.

Батько у дитини є. Якщо жінка вважає, що він не бере участі у вихованні дитини, має право звернутися до суду з вимогою позбавити батька дитини батьківських прав.