Спасибо:)
можно 1+1, 2+2, 3+3, т.е равное количество представителей с обеих сторон "щоб було на паритетних засадах".
нельзя 2+3, 1+2 ,3+4, т.е. опять таки, должно быть равное количество представителей с обеих сторон

ну это понятно:
Спасибо, Надь!:good:

Так в таких случаях голос председателя считается за два. Или я неправа?:D

Не-е-е...такого я не знаю...:dont know::reverie:

Потому что комиссия, как правило, состоит минимум из 3 человек. А если в комиссии 2 работника, а один из них заболел/уехал в командировку/ушел в отпуск, то как второй будет проводить заседание комиссии, в одном лице?
Поэтому если предприятие небольшое, то я считаю целесообразным состав комиссии по соцстраху в количестве 2+2.

Так-то оно так, да только здесь я об этом минимуме ничего не нашла...
Я уже об этом писала:
А если комиссия из четырех человек, один из которых - заболел, второй - в отпуске, а третьего послали в командировку?
То как оставшийся будет проводить заседание комиссии? В одном лице?
Это мы так думаем о целесообразности, но ничего этого нет в Положении...
Если кто-то куда-то подевался, то почему нельзя назначить временно еще кого-то?:dont know:
Не понимаю....:?
Тогда уж создать из 10 человек, чтобы наверняка кто-то остался...:reverie:


А вопрос про 1+1 я задала Ув. hr3 не для себя, а для вопрошающего!:

А камни принимаю, почему-то, постоянно я....:dont know::reverie::?
Разве у меня самая большая корзина?

:reverie: а если на предприятии всего два человека? :dont know: Что не проводить заседания комиссии или прохожих привлекать :D

ЗЫ. :redface: девочки, хоть убейте не помню, сказывается время-голова уже не так арбайтен, но у нас нечетное количество. Вроде как глава комиссии у нас нейтральная сторона. Т.е. если его не брать в учёт, то тогда равное количество с двух сторон. Завтра допишу.

Можно, конечно, только неудобно собирать собрание трудового коллектива по такой мелочи, составлять протокол, если представитель от трудового коллектива, если от работодателя - приказом проще.
Надь, поскольку ты задала вопрос, то я тебе и ответила. Я же не знала, что отвечать не надо - предупреждать надо было... :? Т.е. ответить на твой вопрос, заданный на форуме, означает кинуть камень? :dont know: Извини, такого больше не повторится.
Выбирается уполномоченный по соцстраху предприятия.
С чего вдруг она нейтральная стала? Он либо от трудового коллектива избран, либо работодателем делегирован. Третьего - не дано. Если председатель от работодателя, то зам - от трудового коллектива. Когда перевыбирают в след. раз - наоборот.

Изначально, этот вопрос задала не я...я только попутно задала уточняющий вопрос...

Ну, почему не надо? Надо, еще и как надо!:good:
Только не сваливая все вопросы в одну кучу....Где вопросы - мои, а где попутно-мои...
Т.е. не сваливать все шишки вопросов на меня....

:D :redface: перепутала с другой комиссией...:lol: :lol: