СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка Кадровые издания

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > Трудовое законодательство и кадровое делопроизводство > Приказы. Трудовые книжки

Приказы. Трудовые книжки Оформление приказов. Ведение, учет, хранение и выдача трудовых книжек. Дубликат и вкладыш. Изменения и исправления в трудовой книжке

Ответ
 
Опции темы
Старый 15.04.2019, 23:26   #731
Oksana Gr.
Активный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 17.03.2016
Сообщений: 75
Вы сказали Спасибо: 106
Поблагодарили 12 раз(а) в 9 сообщениях
По умолчанию

Здравствуйте! Скажите, пожалуйста, при переводе сотрудника на неполный рабочий день, надо ли делать приказ о внесении изменений в штатном расписании и отображать в штатном расписании,что данная должность это 0,5 штатной единицы?
Oksana Gr. вне форума   Ответить с цитированием
Старый 16.04.2019, 01:01   #732
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,165
Вы сказали Спасибо: 14,747
Поблагодарили 20,051 раз(а) в 9,915 сообщениях
По умолчанию

Нет.
На НРВ не переводят.
Тему эту изучите, если Вам не лень.
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Мотя за это полезное сообщение:
Oksana Gr. (16.04.2019)
Старый 17.04.2019, 12:14   #733
Oksana Gr.
Активный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 17.03.2016
Сообщений: 75
Вы сказали Спасибо: 106
Поблагодарили 12 раз(а) в 9 сообщениях
По умолчанию

Здравствуйте! Скажите, пожалуйста, может ли человек, будучи в отпуске, прийти и написать заявление "Про встановлення неповного робочого дня" или во время отпуска этого делать нельзя? Заранее благодарю за ответ!
Oksana Gr. вне форума   Ответить с цитированием
Старый 17.04.2019, 12:19   #734
eloissa
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для eloissa
 
Регистрация: 26.10.2008
Адрес: Одесса
Сообщений: 758
Вы сказали Спасибо: 246
Поблагодарили 479 раз(а) в 347 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Oksana Gr. Посмотреть сообщение
Здравствуйте! Скажите, пожалуйста, может ли человек, будучи в отпуске, прийти и написать заявление "Про встановлення неповного робочого дня" или во время отпуска этого делать нельзя? Заранее благодарю за ответ!
Написать может А зачем?
Установить-то этот неполный рабочий день возможно только после окончания отпуска, т.е. с рабочего дня
__________________
Правд много, а истина одна) Мы найдем ее, уважаемые коллеги!
eloissa вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо eloissa за это полезное сообщение:
Oksana Gr. (17.04.2019)
Старый 17.04.2019, 12:22   #735
Andry
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Andry
 
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 9,049
Вы сказали Спасибо: 3,953
Поблагодарили 8,427 раз(а) в 4,887 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Oksana Gr. Посмотреть сообщение
может ли человек, будучи в отпуске, прийти и написать заявление "Про встановлення неповного робочого дня" или во время отпуска этого делать нельзя?
Может - во время отпуска права работника никоим образом не ограничиваются и он может писать любые заявления.
Andry вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Andry за это полезное сообщение:
Oksana Gr. (17.04.2019)
Ответ

Метки
Перевод, Рабочее время


Опции темы

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 03:17.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2019, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2019 © «МЕДИА-ПРО» 2019 © «HR-Лига»