СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
Особые категории работников Труд иностранцев. Труд инвалидов. Труд женщин. Труд молодежи. Труд учеников и студентов. Государственная служба и органы местного самоуправления. Физические лица — субъекты предпринимательской деятельности |
|
Опции темы |
11.12.2013, 14:34 | #241 |
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 15.06.2012
Сообщений: 90
Вы сказали Спасибо: 5
Поблагодарили 14 раз(а) в 10 сообщениях
|
Постановление КМУ № 20 от 16.01.2013 - обратите внимание.
|
02.02.2014, 15:22 | #242 |
Новый участник HR-Лиги
Регистрация: 02.02.2014
Сообщений: 3
Вы сказали Спасибо: 2
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
Практика и все что с этим связано
Всем Приветы.
Извиняюсь, если не в тот раздел. Появился вопрос по поводу практики в лицее. Заранее предупреждаю, что не нужно путать практику ВУЗа и ПТУ ( лицея) Итак, в чем проблема. Училище требует найти место для практики самим и при этом на платной основе. При получении зарплаты, на месте, там где ты устроился должны перечислять 50% лицею. Причем сами они искать это дело не хотят, заставляют нас. Но насколько я знаю, это их обязанность. Найти нам практику, тогда и справедливо, им 50%, а нам - места работы. Но тут то, меня посылают самому искать, я кое как нахожу место, а им еще и деньги перечислять? По моему не очень честно. Итак, подскажите, как лучше всего действовать в этой ситуации? Да, и еще один вопрос. Помимо этой каши с практикой, у нас обязательное страхование. Причем обязательно, и естественно не бесплатно. Без этого грозятся не допустить к практике и естественно не получить диплома. Насколько я знаю, вообще по закону нас не имеют права принуждать к этому, это добровольно. Как в этой ситуации поступить? |
02.02.2014, 15:51 | #243 | |||||
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
|
Привет и Вам! Цитата:
Заранее предупреждаю, что люди, которые Вас будут консультировать - все имеют ВО, некоторые имеют несколько ВО...я думаю, что они все понимают, что окончили не ПТУ, а ВУЗ! Поэтому, немножко отличают ПТУ от ВУЗа. Заранее, также, предупреждаю, что вопрос я Ваш перенесла в соответствующую тему, в которой есть все о Практике и все что с этим связано. Заранее еще хочу предупредить, что, для начала, прочтите эту тему, если останутся вопросы - задавайте. В чем выражается это требование? Имеется документальное оформление требования? Кто, кому и за что должен платить?: - ученикам за поиск рабочих мест для практики? - ученики преподавателям? - директор? -родители? -....? -.....? Простите, о поиске какого дела ведется речь? Вы не можете немного более понятно, для восприятия, формулировать свои вопросы и мысли? Цитата:
Цитата:
Цитата:
Цитата:
2. Изучите этот документ: http://zakon2.rada.gov.ua/laws/show/992-99-%D0%BF 3. Если что неясно - задавать вопросы, но в формате, более понятном для восприятия.
__________________
Сколько людей - столько и мнений. |
|||||
Эти 2 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Мотя за это полезное сообщение: | Befis (02.02.2014), darkpassager (02.02.2014) |
02.02.2014, 16:08 | #244 |
Новый участник HR-Лиги
Регистрация: 02.02.2014
Сообщений: 3
Вы сказали Спасибо: 2
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
Мотя, извините пожалуйста за неясность.
Нигде не указано, только в устной форме постоянно говорят, что мол сами ищите практику. Кто должен платить - получается что студенты, при оформлении на предприятие 50% заработной платы "обязательно должно перечисляться в лицей. Под "делом" имелось в виду практику. Неудачное выражение, извиняюсь. Насколько я понял, что 50% платы училищу - это необязательное условие, главное чтобы было место + оплата? |
02.02.2014, 16:38 | #245 |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
|
Значит, ищите, что ж поделать...С рабочими местами сейчас туго...
Я не знаю - что будет указано в договоре.
__________________
Сколько людей - столько и мнений. |
Этот пользователь сказал Спасибо Мотя за это полезное сообщение: | darkpassager (02.02.2014) |
02.02.2014, 16:44 | #246 |
Новый участник HR-Лиги
Регистрация: 02.02.2014
Сообщений: 3
Вы сказали Спасибо: 2
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
|
02.02.2014, 16:53 | #247 | ||
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
|
Цитата:
Цитата:
__________________
Сколько людей - столько и мнений. |
||
Этот пользователь сказал Спасибо Мотя за это полезное сообщение: | Befis (02.02.2014) |
26.05.2014, 15:36 | #248 |
Участник HR-Лиги
Регистрация: 03.02.2011
Сообщений: 18
Вы сказали Спасибо: 10
Поблагодарили 5 раз(а) в 3 сообщениях
|
Уважаемые форумчане, добрый день! Перечитала всю тему, но так и не нашла для себя ответа. Пожалуйста, подскажите.... В IT-компанию приходят несовершеннолетние практиканты в технический департамент. Нужно ли им проходить мед.осмотр.
Заранее благодарю!!! |
27.05.2014, 09:10 | #249 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 12.07.2010
Сообщений: 2,698
Вы сказали Спасибо: 3,547
Поблагодарили 5,002 раз(а) в 2,066 сообщениях
|
Якщо практикант вчиться в птнз, тоді да; якщо у вузі, тоді щоби допустити до роботи, практиканти повинні заздалегідь пройти в університеті медичний огляд.
|
Этот пользователь сказал Спасибо Befis за это полезное сообщение: | sue (27.05.2014) |
25.11.2014, 16:55 | #250 |
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 24.04.2008
Адрес: Киев
Сообщений: 305
Вы сказали Спасибо: 175
Поблагодарили 63 раз(а) в 36 сообщениях
|
Коллеги, прочитала я тему (возможно не так уже внимательно, как хотелось бы ), почитала НПА, ссылки на которые вы приводили здесь, а в них - черным по белому, что платить за практику НУЖНО и ПТУшникам и ВУЗовцам.
Но еще у кого то читала про практику без оплаты - это правомерно? К нам на практику девочка просится и говорит - мне денег не надо. Мы же только ЗА. Только чтобы это по закону было. Внесите ясность, плиз |
Метки |
Практиканты |
|
|