СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > Управление персоналом > Поиск и отбор персонала: задачи и проблемы

Поиск и отбор персонала: задачи и проблемы Политики и процедуры. Методы поиска. Прямой поиск, хэдхантинг. Этика рекрутера. Сотрудничество с рекрутинговыми агентствами. Оплата услуг рекрутингового агентства

Ответ
 
Опции темы
Старый 04.03.2008, 15:07   #1
Кадристка
Активный участник HR-Лиги
 
Аватар для Кадристка
 
Регистрация: 09.08.2007
Сообщений: 167
Вы сказали Спасибо: 11
Поблагодарили 10 раз(а) в 7 сообщениях
По умолчанию С чего начать сотрудничество с ВУЗами?

Товарищи- коллеги, помогите!
Работаю в издательстве, больше месяца не можем найти корректора, претендентов очень мало, а те, кто приходит – ошибку на ошибке делают. Хочу попробовать студентов последних курсов филфаков. С чего начать? Позвонила в Шевченка, хотела узнать есть ли у них какая-то доска объявлений или что-то в этом роде. Так приемная отправила на кафедру, на кафедре обратно в приемную и т.д. Что посоветуете? С чего начать и как?
Кадристка вне форума   Ответить с цитированием
Старый 04.03.2008, 15:13   #2
Uspeh
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Uspeh
 
Регистрация: 11.07.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 843
Вы сказали Спасибо: 559
Поблагодарили 828 раз(а) в 331 сообщениях
По умолчанию

Я бы Вам посоветовала не просто звонить, а поехать, договориться на кафедре о размещении объявлений на стендах с расписанием, и договоритесь, чтобы они отправляли Вам своих студентов лично. Обычно, ВУЗы с удовольствием оказыват такую помощь)))!
__________________
PER ASPERA AD ASTRA!
Uspeh вне форума   Ответить с цитированием
Старый 04.03.2008, 15:23   #3
Кадристка
Активный участник HR-Лиги
 
Аватар для Кадристка
 
Регистрация: 09.08.2007
Сообщений: 167
Вы сказали Спасибо: 11
Поблагодарили 10 раз(а) в 7 сообщениях
По умолчанию

да я вот тоже думала ехать и договариваться. Будут ли для нас негативные последствия, если из 5 направленых студентов, нам подойдет 1? Или это просто усная договоренность, которая не влечет за собой никаких юридиских нюансов?
Кадристка вне форума   Ответить с цитированием
Старый 04.03.2008, 16:02   #4
Uspeh
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Uspeh
 
Регистрация: 11.07.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 843
Вы сказали Спасибо: 559
Поблагодарили 828 раз(а) в 331 сообщениях
По умолчанию

Есть два варианта сотрудничества - по договору и всё официально, либо устная договорённость. ВУЗу где-то удобнее первый вариант, конечно , но я так понимаю, что у Вас нет потребности в массовом подборе, поэтому для Вас предпочтительней будет второй вариант))). Вы просто сразу при встрече оговорите, что Вам нужно конкретное кол-во специалистов и Вы не гарантируете всем трудоустройство. Можете ещё напечатать листовки с объявлением о вакансии и разпростронить их среди студентов, их, как правило, очень много возле ВУЗа)))
__________________
PER ASPERA AD ASTRA!
Uspeh вне форума   Ответить с цитированием
Старый 04.03.2008, 16:25   #5
экс-Редактор
Ветеран HR-Лиги
 
Регистрация: 08.06.2006
Адрес: Киев UA
Сообщений: 630
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 106 раз(а) в 11 сообщениях
По умолчанию

Советую еще обратится в КПИ. У них отличная кафедра.
экс-Редактор вне форума   Ответить с цитированием
Старый 04.03.2008, 16:26   #6
Кадристка
Активный участник HR-Лиги
 
Аватар для Кадристка
 
Регистрация: 09.08.2007
Сообщений: 167
Вы сказали Спасибо: 11
Поблагодарили 10 раз(а) в 7 сообщениях
По умолчанию

спасибо, листовки среди студентом - точно, как-то совсем не подумала.
За КПИ особое спасибо, обычно с филологами только два ВУЗа ассоцируются)))
Кадристка вне форума   Ответить с цитированием
Старый 04.03.2008, 16:32   #7
экс-Редактор
Ветеран HR-Лиги
 
Регистрация: 08.06.2006
Адрес: Киев UA
Сообщений: 630
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 106 раз(а) в 11 сообщениях
По умолчанию

Вот как раз В КПИ есть Центр по трудоустройству. И доски объявлений, и вменяемый деканат факультета полиграфии и издательского дела.
экс-Редактор вне форума   Ответить с цитированием
Старый 04.03.2008, 16:35   #8
Кадристка
Активный участник HR-Лиги
 
Аватар для Кадристка
 
Регистрация: 09.08.2007
Сообщений: 167
Вы сказали Спасибо: 11
Поблагодарили 10 раз(а) в 7 сообщениях
По умолчанию

ага, я уже и сайт КПИшный нашла, там есть раздел трудоустройства, спасибки, думаю туда и схожу на следующей неделе
Кадристка вне форума   Ответить с цитированием
Старый 04.03.2008, 16:38   #9
Uspeh
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Uspeh
 
Регистрация: 11.07.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 843
Вы сказали Спасибо: 559
Поблагодарили 828 раз(а) в 331 сообщениях
По умолчанию

Кадристка писал (а):
Цитата:
ага, я уже и сайт КПИшный нашла, там есть раздел трудоустройства, спасибки, думаю туда и схожу на следующей неделе
И не только сайт нашли, а уже и объявление разместили! :wink:
Удачи Вам!
__________________
PER ASPERA AD ASTRA!
Uspeh вне форума   Ответить с цитированием
Старый 04.03.2008, 16:48   #10
Кадристка
Активный участник HR-Лиги
 
Аватар для Кадристка
 
Регистрация: 09.08.2007
Сообщений: 167
Вы сказали Спасибо: 11
Поблагодарили 10 раз(а) в 7 сообщениях
По умолчанию

а что делать? просто кризис какой-то с этими корректорами, видимо не сезон, так сказать ;-)
спасибо, надеюсь как-то выкрутимся
Кадристка вне форума   Ответить с цитированием
Ответ



Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 09:39.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2024 © МЕДИА-ПРО 2024 © HR LIGA