СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка Кадровые издания

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > Управление персоналом > HR-стратегия

HR-стратегия Планирование человеческих ресурсов. Связь бизнес-стратегии и HR-стратегии организации

Ответ
 
Опции темы
Старый 07.12.2006, 14:01   #1
Наталья_HR
Новый участник HR-Лиги
 
Регистрация: 03.07.2006
Сообщений: 9
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию Аутплейсмент: вопрос к профессионалам

Коллеги, кто изучал такой вопрос как аутплейсмент? Возможно, кто-то проводил проекты по аутплейсменту или пользовался этой услугой?

Хотелось бы пообщаться с профессионалами на эту тему, а также буду рада получить любую информацию: книги, статьи, информацию о личном опыте и прочее.
Наталья_HR вне форума   Ответить с цитированием
Старый 08.12.2006, 12:51   #2
kichkaev
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для kichkaev
 
Регистрация: 10.02.2006
Адрес: Минск
Сообщений: 927
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 73 раз(а) в 39 сообщениях
По умолчанию

Я готовил материал на эту тему для журнала, могу прислать.
kichkaev вне форума   Ответить с цитированием
Старый 08.12.2006, 13:05   #3
kichkaev
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для kichkaev
 
Регистрация: 10.02.2006
Адрес: Минск
Сообщений: 927
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 73 раз(а) в 39 сообщениях
По умолчанию

Вообще вещь интересная и полезная, но для тех, кто дорожит репутацией. А кто у нас сейчас заботиться о репутации? Может быть представительства западных компаний? Но, как мне рассказали, эти компании предпочтут заплатить компенсацию. Правда есть редкие примеры в России, но они были возможны из-за стечения обстоятельств. Короче, я не вижу предпосылок для развития этой услуги.
kichkaev вне форума   Ответить с цитированием
Старый 08.12.2006, 13:53   #4
Наталья_HR
Новый участник HR-Лиги
 
Регистрация: 03.07.2006
Сообщений: 9
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию Посибо

Буду очень благодарна за материал! Может также у Вас есть какие-то не только Ваши наработки, а ещё какое-то инфо? )
Наталья_HR вне форума   Ответить с цитированием
Старый 11.12.2006, 11:52   #5
kichkaev
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для kichkaev
 
Регистрация: 10.02.2006
Адрес: Минск
Сообщений: 927
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 73 раз(а) в 39 сообщениях
По умолчанию

Сообщите адрес электронный, я вышлю. Кстати в российской газете Ведомости, буквально недавно была статья Отдам сотрудника в хорошие руки, как раз про аутплейсмент. Статья должна через некоторое время в интернете появиться.
kichkaev вне форума   Ответить с цитированием
Старый 11.12.2006, 12:10   #6
Наталья_HR
Новый участник HR-Лиги
 
Регистрация: 03.07.2006
Сообщений: 9
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от kichkaev
Сообщите адрес электронный, я вышлю. Кстати в российской газете Ведомости, буквально недавно была статья Отдам сотрудника в хорошие руки, как раз про аутплейсмент. Статья должна через некоторое время в интернете появиться.
natalia_ca@ukr.net

Буду крайне признательна!
Наталья_HR вне форума   Ответить с цитированием
Старый 11.12.2006, 15:59   #7
kichkaev
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для kichkaev
 
Регистрация: 10.02.2006
Адрес: Минск
Сообщений: 927
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 73 раз(а) в 39 сообщениях
По умолчанию

Ловите, отправил
kichkaev вне форума   Ответить с цитированием
Старый 11.12.2006, 18:24   #8
Наталья_HR
Новый участник HR-Лиги
 
Регистрация: 03.07.2006
Сообщений: 9
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию

Спасибо!
Наталья_HR вне форума   Ответить с цитированием
Ответ


Опции темы

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 21:17.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2019, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2019 © «МЕДИА-ПРО» 2019 © «HR-Лига»