Вопрос о повышении минимальной зарплаты с 01.11.2009

[dvs57]

Сообщение от Anna_Tyutyunnik

Мабуть будемо робити таке саме уточнення

Вже не треба
http://zakon1.rada.gov.ua/cgi-bin/la...i?nreg=1715-17
Закон набрав чинності.

Так що, робіть зміни до штатних розписів і в бухгалтерію.

[anatol_ua]

Сообщение от dvs57

робіть зміни до штатних розписів і в бухгалтерію.

... за бешенными деньгами

[oles@elefant.dp.ua]

Большое спасибо за ответ, коллеги!

[дашуня]

А как быть с уволенными и принятыми в ноябре. В приказах еще ставили 669 грн. Как теперь быть? Приказы исправлять? У меня за ноябрь человек 30 прошло. Что делать???

[anatol_ua]

Ну с принятыми легче...
А вот с уволенных уже ничего не удержишь - пересчитывайте и списывайте на чистый убыток...

[Iren@]

Дашуня принятым пересчитывайте с 4.11.09 (дата опубликования).
Анатолий - предупреждайте, что шутите, а то я с первого раза в конце раб.дня не поняла.

[tanOK]

Сообщение от Iren@

Дашуня принятым пересчитывайте с 4.11.09 (дата опубликования).

Iren@, что-то я не совсем поняла почему пересчитывать с 04.11.09, а не с 01.11.09.
То что Закон вступил в силу с 04.11.09 ясно, но ведь в нем сказано про изменения с 01.11.09.
Да и в Вашем посте №49, Вы поддерживали Skan: приказ от 04.11.09 о повышении зп с 01.11.09

[KLarisa]

Доброго дня, підскажіть, будь ласка, яка послідовність дій в звязку з підвищенням мін.з/пл з 01 листопада 2009 року до 744грн. в місяць, управління держ.служби(органи виконавчої влади)?
Видаємо наказ з основної діяльності, що бухгалтерії зробити перерахунок посадових окладів та затверджувати новий штатний із змінами посадових окладів? І взагалі, виходить, що найнижча категорія 7, спеціаліст 2 категорії буде отримувати з/пл нарівні з головним спеціалістом???Робимо перерахунок тільки мінімальних з/пл чи повинні підвищити інші оклади?ДОПОМОЖІТЬ!

[anatol_ua]

Сообщение от Iren@

Дашуня принятым пересчитывайте с 4.11.09 (дата опубликования).
Анатолий - предупреждайте, что шутите, а то я с первого раза в конце раб.дня не поняла.

1. Я тоже за установление мин. ЗП с 01.11.2009 (как сказано в обоих Законах):
если первый принят 04.11.2009, то второй - 18.11.2009.
Что же теперь, с 18.11.2009 устанавливать новую мин. ЗП ?

2. А насчёт перерасчёта я совсем даже и не шутил:
вчера вечером переговорил ещё со своим самым главным бухгалтером (женой) -
действительно, если перерасчёт уволенным в ноябре показал, что сотрудник остался должен компании, то должок списывается на убыток...:-(

[Татьяна К.]

Сообщение от Татьяна К.

Норми, що містяться в актах Президента і Уряду України. набирають сили після семи днів після опублікування, якщо в акті не встановлений інший термін. У наказі, про який ми говоримо, такий термін встановлено: "Вступає в дію з моменту опублікування...", а дія його в часі - з 01.11.09р. Отже, все правильно: наказ по підприємству від 04.11.09р (день опублікування), підвищення - з 01.11.09 р. (дата, вказана в Наказі Президента).

Цитую себе, любиму! Таки з 01.11.09.