СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
Организационная (корпоративная) культура Формирование и развитие организационной культуры |
|
Опции темы |
22.02.2010, 13:35 | #151 | |
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 18.09.2008
Сообщений: 229
Вы сказали Спасибо: 64
Поблагодарили 110 раз(а) в 36 сообщениях
|
Цитата:
"подарок на 23 февраля - это инвестиции в подарок на 8 марта" ...пиво, домино...что ж еще))) Последний раз редактировалось Anna_Tyutyunnik; 22.02.2010 в 14:39. Причина: объединила 2 рядом стоящие поста одного автора в один |
|
Этот пользователь сказал Спасибо Skan за это полезное сообщение: | anatol_ua (22.02.2010) |
22.02.2010, 13:58 | #152 | |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,196
Вы сказали Спасибо: 7,109
Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях
|
Цитата:
1. Приказ о проведении. 2. Ответственные за противопожарные мероприятия (чтобы не угорели) и мероприятия по охране труда (в основном, на антиалкогольную тематику). 3. Соответствующие инструктажи с личной подписью в журнале инструктажей.
__________________
Анатолий Всё - к лучшему! |
|
22.02.2010, 23:43 | #153 |
Участник HR-Лиги
Регистрация: 15.10.2009
Адрес: Кривой Рог
Сообщений: 21
Вы сказали Спасибо: 27
Поблагодарили 79 раз(а) в 16 сообщениях
|
Девочки!!! Извините, коллеги!!!
В последний момент (впрочем, как всегда) созрела дикая идея - проведение внутрифирменного квеста (может это действие любимого вина ?) Делюсь свой сумасбродной идеей и жду порицания со стороны всех мало-мальски разумных людей В общем так - шаг 1-й - издаю приказ и рассылаю по электронной почте всем особям мужского пола. Содержание следующее: ЗАО «__________________» ПРИКАЗ № ______ г. ______________ «23» февраля 2010 г. «Об объявлении чрезвычайного положения» С целью предотвращения массовой гибели граждан и ликвидации организаторов террористического акта против мирных работников ЗАО «_______________», по факту попытки захвата, диверсии и угроз применения взрывных устройств, - ПРИКАЗЫВАЮ: 1. Объявить 23.02.2010 г. в ЗАО «_____________________» чрезвычайное положение! 2. Найти и обезвредить взрывное устройство, установленное террористами в административном здании ЗАО «________________». 3. Бойцов, которые проявят при проведении данной спецоперации немыслимую храбрость, наградить посмертно знаком «За Доблесть!», вручить их женам (матерям, сестрам, боевым подругам и просто всем желающим) всю историю внутрифирменной переписки, а также историю посещения Интернет-сайтов знакомств, секс-услуг и форумов по обсуждению заветных интимных желаний. 4. Контроль исполнения настоящего приказа возложить на заместителя главнокомандующего - ____________ (ФИО) Председатель Правления Визы: Директор департамента по работе с персоналом и делопроизводству Инженер по спецработе и ГО шаг 2-й - размещаю по всему зданию подсказки следующего содержания: № 1 Тик-так, тик-так… (ответ - часы в любом кабинете) № 2 У лукоморья дуб зеленый… (ответ - растение в холле) № 3 Вдруг как в сказке скрипнула дверь… (ответ - входная или любая другая дверь) № 4 Мойдодыр… (ответ - ну, конечно же, умывальник в мужском туалете) № 5 Лает, но не кусает… (ответ - не знаю как у кого, но на нашем предприятии - это главный бухгалтер ) № 6 Подсказка спрятана в чулке… (ответ - сами догадайтесь... ). P.S. Очень надеюсь, что не пошло вышло и не через чур для более менее разумного состава мужчин (или тех, кто хочет ими казаться). Буду рада любому, даже уничижительному комменту... Всегда Ваша, всегда люблю, Юлия Голикова |
Эти 12 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Юлия П. за это полезное сообщение: |
22.02.2010, 23:48 | #154 |
Участник HR-Лиги
Регистрация: 15.10.2009
Адрес: Кривой Рог
Сообщений: 21
Вы сказали Спасибо: 27
Поблагодарили 79 раз(а) в 16 сообщениях
|
Блин, я родилась в год Обезьяны, а это страшный отпечаток на характере, поведении и вообще манерах (повадках то есть)!
Конечно же забыла добавить, что приз тому, кто отгадает все загадки и доберется до "чулков" - ящик пива и таранька! P.S. Боюсь всех разочаровать, показаться совершенно неженственной и негламурной, но я бы тоже за такой приз поборолась бы и еще как (только если бы взамен пива - бутылка Цинандали ). |
23.02.2010, 12:01 | #155 |
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 13.07.2007
Сообщений: 363
Вы сказали Спасибо: 167
Поблагодарили 101 раз(а) в 46 сообщениях
|
Юля, ідея просто неймовірно влучна. Тут і тематика може бути військова і сюрприз буде гарно піднесений. Шкода,що лиш сьогодні прочитала. Обов'язково списала б у Вас Вашу чудову ідею.
__________________
Істина має усміхатися, щоб бути привабливою |
Этот пользователь сказал Спасибо korelija за это полезное сообщение: | Юлия П. (23.02.2010) |
08.02.2011, 12:53 | #156 |
Участник HR-Лиги
Регистрация: 14.11.2010
Адрес: Киев
Сообщений: 20
Вы сказали Спасибо: 1
Поблагодарили 4 раз(а) в 1 сообщении
|
23 февраля – нужны идеи празднования!
Дорогие форумчане!
Нужны идеи- куда поехать и чем заняться, чтобы было весело и активно Вариант- пейнтбол....но знаю, что женской части коллектива такой вариант не подойдет синяки и т.д. Количество сотрудников 15 чел. Киев. |
08.02.2011, 15:45 | #157 |
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 19.02.2009
Сообщений: 207
Вы сказали Спасибо: 139
Поблагодарили 454 раз(а) в 122 сообщениях
|
Погуглила:
- полет и пилотирование самолета, прогулка на вертолете Robinson — урок суши, урок огненной живописи, урок визижа — экстремальное вождение, прогулка на бронетранспортере — экскурсия на квадроцикле, приключения на багги — игра в керлинг, посещение сауны, новогодняя флористика — урок фехтования, урок катания на лыжах, сноутюб — посещение SPA центра, массаж на выбор, обертывание — урок танца, йоги, верховой езды, урок суши, урок танца, урок верховой езды — запись песни, видеоклипа, портфолио, студийное портфолио. От себя: -каток, боулинг(куда ж без него), страусинная ферма, футбол и т.п., театр, автобусная экскурсия(а ля дегустация вин, коньяков и прочих спиртных напитков или не напитков), прыжок с парашютом(или без ). А вообще только вчера перечитывала эту тему(надо признаться уже в третий раз, в прошлом году тоже читала) и опять нашла что-то новое для себя, т.к. за год изменились условия, бюджет и т.п. празднования праздника Мужчин, да и сами мужчины тоже подверглись некоторым изменениям.
__________________
"То, во что ты веришь, становится твоим миром." |
08.02.2011, 16:16 | #158 |
Участник HR-Лиги
Регистрация: 14.11.2010
Адрес: Киев
Сообщений: 20
Вы сказали Спасибо: 1
Поблагодарили 4 раз(а) в 1 сообщении
|
классный список я тож это нагуглила, но не все по финансам подходит, да и сотрудники разновозрастные)
вот боулинг, наверное для любого возраста+ приемлемая цена. дигустация -ням-ням, но у нас все трезвенники |
08.02.2011, 16:49 | #159 |
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 19.02.2009
Сообщений: 207
Вы сказали Спасибо: 139
Поблагодарили 454 раз(а) в 122 сообщениях
|
процесс дегустации к вопросу трезвости с моей т.з. не имеет никакого отношения, конечно если у вас все сотрудники не закодированны
В этом процессе интересна технология создания того или иного напитка, условия хранения, история возникновенияи прочие интересные вещи, которые к вопросу пить или не пить не относятся. Два года назад была в Венгрии на дегустации вин, больше всего впечатлили подвалы, в которых храниться этот напиток богов, там специально на стенах выращивают плесень(плесня, они так это называют), возникновение некоторых сортов вин, как в другом мире побывала. Прошу не рассматривать данное сообщение, как пропоганду нездорового образа жизни, это так нахлынули воспоминания.
__________________
"То, во что ты веришь, становится твоим миром." |
08.02.2011, 16:58 | #160 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,196
Вы сказали Спасибо: 7,109
Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях
|
Нам нездоровый образ жизни не грозит - он нас ... ест !!!
__________________
Анатолий Всё - к лучшему! |