СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка Кадровые издания

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > Трудовое законодательство и кадровое делопроизводство > Увольнение

Увольнение Прекращение трудового договора. Расторжение трудового договора. Отстранение от работы. Выходное пособие

Ответ
 
Опции темы
Старый 29.07.2008, 21:27   #11
i_love_hr
Активный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 29.09.2006
Адрес: Киев
Сообщений: 122
Вы сказали Спасибо: 23
Поблагодарили 23 раз(а) в 16 сообщениях
По умолчанию

а что значит "прерываете отпуск"?
i_love_hr вне форума   Ответить с цитированием
Старый 30.07.2008, 10:43   #12
Vazykh
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Аватар для Vazykh
 
Регистрация: 01.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 262
Вы сказали Спасибо: 39
Поблагодарили 97 раз(а) в 33 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от i_love_hr
а что значит "прерываете отпуск"?
Вы знаете другой термин, поделитесь.
__________________
ИМХО
Vazykh вне форума   Ответить с цитированием
Старый 30.07.2008, 10:54   #13
Iren@
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Iren@
 
Регистрация: 19.07.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 3,523
Вы сказали Спасибо: 2,504
Поблагодарили 2,669 раз(а) в 1,196 сообщениях
По умолчанию Re: Декретное увольнение

Якщо під словом "дЕкрет" ви маєте на увазі відпустку для догляду за дитиною до досягнення нею 3-річного віку, то порядок звільнення стандартний, як і для решта працівників. Думаю, собез не треба про це повідомляти, але краще передзвонити до них - уточнити.
Iren@ вне форума   Ответить с цитированием
Старый 30.07.2008, 19:57   #14
i_love_hr
Активный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 29.09.2006
Адрес: Киев
Сообщений: 122
Вы сказали Спасибо: 23
Поблагодарили 23 раз(а) в 16 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Vazykh
Цитата:
Сообщение от i_love_hr
а что значит "прерываете отпуск"?
Вы знаете другой термин, поделитесь.
я не о термине, а о смысле в термине заложенном спрашивала.
Без всяких "подколок" - я просто не поняла, что надо делать.
i_love_hr вне форума   Ответить с цитированием
Старый 31.07.2008, 12:56   #15
1979
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 10.04.2006
Адрес: г. Харьков
Сообщений: 23
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 2 раз(а) в 1 сообщении
По умолчанию

Декретчица должна написать заявление о прерывании отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет. Например: сегодня пишет, с завтрашнего дня выходит и увольняется. т.к. работник уже не в отпуске вы его можете уволить. Только не знаю как насчет информирования Управления труда и соц. защиты населения. (При выходе декретчицы раньше на полный рабочий день-в течение 5 дней необходимо сообщить им об этом и отправить копию заявления о прерывании отпуска и копию приказа)
1979 вне форума   Ответить с цитированием
Старый 25.08.2008, 17:49   #16
антип
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 09.02.2007
Сообщений: 22
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию Увольнение во время декретного отпуска

Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, как можно поступить в такой ситуации. Сотрудница, которая находится в отпуске по уходу за ребенком до достижения им 3-летнего возраста хочет уволиться.
Может ли она уволиться во время этого отпуска не выходя на работу? И в табеле поставить "Отпуск." Закреплено это законодательно? Сотрудница категорически отказывается писать заявление о выходе на работу (чтобы в этот же день ее и уволить), мотивируя это тем, что ей прекратят выплачивать пособие.
Зараннее благодарна.
антип вне форума   Ответить с цитированием
Старый 25.08.2008, 19:18   #17
Ivanova I.I.
Новый участник HR-Лиги
 
Аватар для Ivanova I.I.
 
Регистрация: 12.06.2008
Сообщений: 5
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию

Правильно говорит сотрудница! Конечно же ей прекратят платить пособие. А как Вы представляете ситуацию - Вы не берете с нее заявление и ставите ей О в табеле до окончания 3-х летнего отпуска, она в это время устраивается на другую работу? Ведь для чегото ей нужно уволится от Вас!
Однозначно только так: она пишет заявление о выходе и второе об увольнении (я предпочитаю на следующий день - бухгалтерия противная) - вы издаете 2 приказа - готовите табель - расчитываете ее - выдаете трудовую.
Но опять таки - если не нести приказ о увольнении в совбез - то никто ничего не узнает и будет выплачивать пособие каки было.
Ivanova I.I. вне форума   Ответить с цитированием
Старый 26.08.2008, 17:42   #18
танита
Активный участник HR-Лиги
 
Аватар для танита
 
Регистрация: 29.01.2007
Адрес: Киев,Украина
Сообщений: 73
Вы сказали Спасибо: 2
Поблагодарили 2 раз(а) в 2 сообщениях
По умолчанию

А ще вона просто може за декілька днів принести вам заяву, щоб бухгалтерія не вередувала... І ви днем, який там вказаний її розрахуєте. Сама не люблю розраховувати людину день в день.
танита вне форума   Ответить с цитированием
Старый 26.08.2008, 20:26   #19
антип
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 09.02.2007
Сообщений: 22
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию

Большое спасибо!
антип вне форума   Ответить с цитированием
Старый 06.04.2009, 12:26   #20
Элен
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Аватар для Элен
 
Регистрация: 08.08.2008
Адрес: Любимый город
Сообщений: 210
Вы сказали Спасибо: 73
Поблагодарили 13 раз(а) в 11 сообщениях
По умолчанию Как уволить декретчицу?

Коллеги!
Помогите! Декретчица настаивает на досрочном выходе из отпуска, ей еще 1 год сидеть. Но у нас прошло повальное сокращение, сократили всех и вся, кого только можно! Но декретчица остается невинной простотой - настаивает на досрочном выходе! Я ей пытаюсь объяснить, что сейчас - некуда ей выходить (т.к. в таком случае я должна буду уволить сотрудницу, которая на ее месте работает и в наст.вр. тянет несколько обязанностей на 4-часовой рабочий день!) А вышедшая декретчица - это же больничный, отпрос постоянно! Я не могу жертвовать фирмой!!! Помогите объяснить человеку, что сейчас она должна сидеть в отпуске по уходу за ребенком и растить надежду нации"
__________________
В жизни всегда есть место подвигу...
Элен вне форума   Ответить с цитированием
Ответ


Опции темы

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 02:37.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2018, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2018 © «МЕДИА-ПРО» 2018 © «HR-Лига»