СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > Трудовое законодательство и кадровое делопроизводство > Социальное страхование и пенсионное обеспечение

Социальное страхование и пенсионное обеспечение Временная нетрудоспособность. Беременность и роды. Комиссия по соцстраху. Путевки на санаторно-курортное лечение. Новогодние подарки от соцстраха. Взаимоотношения с Центром занятости. Трудовой стаж. Страховой стаж. Исчисление стажа. Виды пенсий. Размеры пенсии. Надбавки к пенсии. Перерасчет пенсии

Ответ
 
Опции темы
Старый 12.02.2008, 18:50   #1
Фабриана
Новый участник HR-Лиги
 
Регистрация: 12.02.2008
Сообщений: 1
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
Сообщение Больничный бабушке или другому члену семьи

Подскажите,может ли бабушка открыть больничный по уходу за внуком, если ее дочь в командировке(т.е. не может открыть на себя)???
Зарание спасибо.
Фабриана вне форума   Ответить с цитированием
Старый 13.02.2008, 11:12   #2
дашуня
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 18.10.2007
Сообщений: 273
Вы сказали Спасибо: 25
Поблагодарили 31 раз(а) в 19 сообщениях
По умолчанию больничные

А зачем бабушке больничный? Куда она его потом понесет?
дашуня вне форума   Ответить с цитированием
Старый 13.02.2008, 12:37   #3
Trine
Ветеран HR-Лиги
 
Регистрация: 31.07.2007
Адрес: Мелитополь
Сообщений: 511
Вы сказали Спасибо: 240
Поблагодарили 139 раз(а) в 63 сообщениях
По умолчанию

Дашуня, бабушки есть и работающие.

Больничный выдаётся любому члену семьи, который ухаживает за заболевшим ребёнком. У моей коллеги на больничном постоянно сидит дедушка.
Trine вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Trine за это полезное сообщение:
Mardge (23.12.2011)
Старый 13.02.2008, 17:03   #4
Iren@
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Iren@
 
Регистрация: 19.07.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 3,200
Вы сказали Спасибо: 2,630
Поблагодарили 2,677 раз(а) в 1,200 сообщениях
По умолчанию

Наказ МОЗ України N 455 від 13.11.2001
"Про затвердження Інструкції про порядок видачі документів, що засвідчують тимчасову непрацездатність громадян "
3.1. Для догляду за хворим членом сім'ї листок непрацездатності видається лікуючим лікарем одному із працюючих членів сім'ї або іншій працюючій особі, що фактично здійснює догляд.
Iren@ вне форума   Ответить с цитированием
Старый 22.09.2010, 23:00   #5
kosyalya
Участник HR-Лиги
 
Аватар для kosyalya
 
Регистрация: 31.01.2008
Адрес: АР Крым
Сообщений: 47
Вы сказали Спасибо: 19
Поблагодарили 24 раз(а) в 6 сообщениях
Счастье Больничный бабушке

Доброго времени суток форумчане! Сложилась ситуация: человек в отпуске, идет на больничный с внучкой, больничный выписывают с диагнозом ОРВИ, закрывают как по болезни внучки. Работник ОК говорит, что отпуск продлить не может по такому больничному, т.е. 24 дня и ни каких продлений и переносов. Подскажите, прав ли ОК!?
kosyalya вне форума   Ответить с цитированием
Старый 23.09.2010, 11:09   #6
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
По умолчанию

В соответствии с п. 6 ст. 35 Закона № 2240 пособие по временной нетрудоспособности по уходу за больным ребенком в возрасте до 14 лет, по уходу за больным членом семьи и в случае заболевания матери или другого лица, которое фактически осуществляет уход за ребенком в возрасте до трех лет или ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет, не предоставляется, если застрахованное лицо находилось в данное время в ежегодном (основном или дополнительном) отпуске, дополнительном отпуске в связи с обучением или творческом отпуске.

http://hrliga.com/index.php?module=n...op=view&id=392
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Эти 4 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Мотя за это полезное сообщение:
Iren@ (23.09.2010), kosyalya (24.09.2010), іренка (29.09.2012), Олена Олек (24.09.2010)
Старый 12.06.2012, 11:36   #7
Vika S
Активный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 27.01.2012
Адрес: Харьков
Сообщений: 80
Вы сказали Спасибо: 185
Поблагодарили 59 раз(а) в 24 сообщениях
Сообщение Больничный выдан бабушке

Добрый день . Помогите, пожалуйста разобраться .В декабре 2011 сотрудница принесла больничный (она находилаь на стационарном лечении с внучкой 5 лет) до настоящего момента никак не можем разобраться: имеем ли мы право оплачивать такой больничный. Бухгалтерия отказывается т.к. мама ребенка в это время находится в отпуске поуходу за ребенком до 3-х лет(второй ребенок) и соответственно она должна бы лежать в больнице со старшей дочкой, но ее саму за 2 дня до нашего страхового слуая выписали с младшим ребенком (1 год) из больницы .
Vika S вне форума   Ответить с цитированием
Старый 12.06.2012, 13:11   #8
Befis
Эксперт HR-Лиги
 
Регистрация: 12.07.2010
Сообщений: 2,698
Вы сказали Спасибо: 3,547
Поблагодарили 5,002 раз(а) в 2,066 сообщениях
По умолчанию

Согласно Інструкція про порядок видачі документів, що засвідчують тимчасову непрацездатність громадян
Цитата:
3.13. Листок непрацездатності видається працюючій особі, яка здійснює догляд за дитиною віком до 3 років, дитиною-інвалідом віком до 18 років, у випадку пологів або хвороби матері (опікуна, іншого члена сім'ї, який перебуває у відпустці для догляду за дитиною віком до 3 років, виховує дитину-інваліда віком до 18 років) на період, коли вона за медичними висновками лікаря не може здійснювати догляд за дитиною, а також у випадку необхідності догляду за другою хворою дитиною.
У цьому випадку листок непрацездатності видається на підставі довідки з поліклініки чи стаціонару, що засвідчує пологи або захворювання матері (опікуна, іншого члена сім'ї, який перебуває у відпустці по догляду за дитиною віком до 3 років, виховує дитину-інваліда віком до 18 років).
Befis вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Befis за это полезное сообщение:
dautina (13.06.2012)
Старый 12.06.2012, 14:04   #9
Vika S
Активный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 27.01.2012
Адрес: Харьков
Сообщений: 80
Вы сказали Спасибо: 185
Поблагодарили 59 раз(а) в 24 сообщениях
По умолчанию

Но Соц.страх отвечает, что на больничном должна была быть мама, а т.к. она в отпуске поукходу за ребенком до 3-х лет, то больничный не оплачивается
Vika S вне форума   Ответить с цитированием
Старый 12.06.2012, 15:49   #10
Befis
Эксперт HR-Лиги
 
Регистрация: 12.07.2010
Сообщений: 2,698
Вы сказали Спасибо: 3,547
Поблагодарили 5,002 раз(а) в 2,066 сообщениях
По умолчанию

Лечащий врач должен выписать справку о том, что мать, в связи с тяжелым состоянием и болезнью второго ребенка, не может осуществлять уход за больным первым ребенком.
Befis вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Befis за это полезное сообщение:
Vika S (12.06.2012)
Ответ

Метки
Больничный


Опции темы

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 21:00.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2024 © МЕДИА-ПРО 2024 © HR LIGA