СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
Отчеты. Проверки. Трудовые споры Отчетность кадровой службы. Проверки Госнадзортруда и других государственных органов. Индивидуальные споры. Комиссия по трудовым спорам. Восстановление на работе. Оплата вынужденного прогула. Возмещение морального ущерба |
|
Опции темы |
10.02.2014, 12:48 | #11 |
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 29.04.2010
Сообщений: 130
Вы сказали Спасибо: 29
Поблагодарили 17 раз(а) в 12 сообщениях
|
Я ж не спрашиваю о правильности или не правильности начислений. Я спрашиваю о самом механизме удержания денежных средств. Например как, кто и каким образом устанавливает срок возвращения аванса?
Еще. каким образом я должен продемонстрировать то, что я оспариваю взыскание с меня денежных средств? Написать заявление, спеть песню? устроить скандал? |
10.02.2014, 13:01 | #12 | ||
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
|
Цитата:
А то развезем здесь все бухгалтерские механизмы с методом сторно... В Гугле можно найти подробные расчеты механизма возврата излишне выплаченных сумм, со всеми налогами и прочей ерундой... Цитата:
Ще не вмерла Украина. В своем кабинете, т.е. в кабинете юриста.
__________________
Сколько людей - столько и мнений. Последний раз редактировалось Мотя; 10.02.2014 в 13:22. |
||
10.02.2014, 14:51 | #13 |
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 29.04.2010
Сообщений: 130
Вы сказали Спасибо: 29
Поблагодарили 17 раз(а) в 12 сообщениях
|
Вас вообще можно о чем либо спросить или Вы только колкости умеете писать?
|
10.02.2014, 15:10 | #14 |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
|
Если все мои рассуждения на двух страницах - это колкости, а не желание вникнуть и помочь, то простите.
А колкость в последнем посту - это реакция на Ваше: Ну, вот и не спрашивайте, чтобы Вам не отвечали...Отвечайте сами себе. Хотите спеть песню? Спойте - может, что-то прояснится...
__________________
Сколько людей - столько и мнений. |
10.02.2014, 15:21 | #15 |
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 29.04.2010
Сообщений: 130
Вы сказали Спасибо: 29
Поблагодарили 17 раз(а) в 12 сообщениях
|
У Вас все нормально с чувством юмора?
|
10.02.2014, 15:24 | #16 |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
|
У меня - нормально, но я не увидела никакого юмора в Ваших постах.
__________________
Сколько людей - столько и мнений. |
10.02.2014, 15:41 | #17 |
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 29.04.2010
Сообщений: 130
Вы сказали Спасибо: 29
Поблагодарили 17 раз(а) в 12 сообщениях
|
Извините меня за столь толстый юмор...
Немного прояснилась ситуация. Оказывается отдел кадров неправильно указала период за который мне был предоставлен отпуск, по приказам в одном и том же периоде я дважды ходил в отпуск, хотя фактически это не так. Просто техническая ошибка. Как исправить ситуацию, что бы мне вернули деньги, которые, кстати, были высчитаны без всякого приказа. |
10.02.2014, 16:11 | #18 |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 21.08.2008
Адрес: Киев
Сообщений: 2,987
Вы сказали Спасибо: 1,869
Поблагодарили 4,261 раз(а) в 2,088 сообщениях
|
А отпускные разве считаются, в зависимости от периода, за который Вам предоставляется отпуск?
Вы увольняетесь? У Вас перерасход отпуска?
__________________
«Я подумаю об этом завтра….» |
10.02.2014, 16:18 | #19 |
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 29.04.2010
Сообщений: 130
Вы сказали Спасибо: 29
Поблагодарили 17 раз(а) в 12 сообщениях
|
Я вот не сильно в этом разбираюсь расход-перерасход )), насколько я знаю у меня есть еще не использованный отпуск. Нет я не увольняюсь.
Последний раз редактировалось Вика_86; 10.02.2014 в 16:20. Причина: Не нужно цитировать предыдущий пост |
10.02.2014, 16:24 | #20 |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 21.08.2008
Адрес: Киев
Сообщений: 2,987
Вы сказали Спасибо: 1,869
Поблагодарили 4,261 раз(а) в 2,088 сообщениях
|
Отпускные считаются исходя из заработка за последние 12 месяцев.
Читайте Порядок №100. И не зависят от периода за который предоставляется отпуск. Сложно заочно ответить, не видя акта КРУ, приказа на удержание и т.д.
__________________
«Я подумаю об этом завтра….» |
Этот пользователь сказал Спасибо Вика_86 за это полезное сообщение: | Мотя (10.02.2014) |