СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > Трудовое законодательство и кадровое делопроизводство > Охрана труда

Охрана труда Разработка системы охраны труда на предприятии. Обязанности работодателя. Обязанности работников. Медицинские осмотры. Несчастные случаи. Профессиональные заболевания. Инструктажи. Инструкции по ОТ

Ответ
 
Опции темы
Старый 27.01.2012, 11:21   #1
Шутюр баад
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Шутюр баад
 
Регистрация: 20.07.2010
Адрес: киев
Сообщений: 2,285
Вы сказали Спасибо: 1,083
Поблагодарили 3,440 раз(а) в 1,309 сообщениях
По умолчанию ХЭЛП МИ, Сертификат соответствия

Коллеги по ОТ!!!
Мы уже имеем
с 1.01.2012 где-факто отменённые порядок и необходимость получения Дозвола комітету Держгірпромнагляду на соответствие нац.стандартам импортному оборудованию.
кто что слышал, делал,.... итд.
Кто что думает???

Ст 21 ЗУ Про охорону праці
Технологічні процеси, машини, механізми, устаткування, транспортні засоби, хімічні речовини і їх сполуки та інша небезпечна продукція, придбані за кордоном, допускаються в експлуатацію (до застосування) лише за умови проведення експертизи
на відповідність їх нормативно-правовим актам з охорони праці, щочинні на території України.

Последний раз редактировалось Befis; 27.01.2012 в 14:16. Причина: Цвет подправила. Нарушение п.2.10, дорогой Шутюр. ;)
Шутюр баад вне форума   Ответить с цитированием
Старый 27.01.2012, 15:23   #2
Anre
Эксперт HR-Лиги
 
Регистрация: 17.11.2010
Сообщений: 526
Вы сказали Спасибо: 273
Поблагодарили 363 раз(а) в 247 сообщениях
По умолчанию

на импортное оборудование в комплекте документов организация-поставщик предоставляла кроме прочего:
1. сертификат УкрСЕПРО
2. "Дозвил на початок эксплуатацийи ..." комитета Госнадзора
3. "Высновок экспертизи щодо видповидности..."

без этих документов госнадзор не регистрировал оборудование(если требуется регистрация), не принимал(в составе комиссии) в эксплуатацию новые производства.

пока чего-то нового не слышал(конечно кроме нового порядка), но делать скоро предстоит.
Отношусь к этому, как сказал один юморист:
есть два вида проблем - проблема которую вы можете решить и которую не можете решить. Та которая не решается - это уже не ваша проблема.
Anre вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Anre за это полезное сообщение:
Мотя (27.01.2012)
Старый 27.01.2012, 15:29   #3
Шутюр баад
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Шутюр баад
 
Регистрация: 20.07.2010
Адрес: киев
Сообщений: 2,285
Вы сказали Спасибо: 1,083
Поблагодарили 3,440 раз(а) в 1,309 сообщениях
По умолчанию

я представляю сторону торговца!!!!!!!!!
экспертиза изделия сделана серединой декабря, на дозвил доки не подали ибо не спешили.
теперь вроде как и не дадут дозвил. Вместо него сертификат соответствия.......
порядок действий непонятен ни разу.((((((((((((((((((((((((
ещё хрень:
привезли мы изделие, установили, оттестировали( итого 8 месяцев прошло), ввод в эксплуатацию как???какие доки, я- торговец, должон предоставить клиенту???(((((((((((
Шутюр баад вне форума   Ответить с цитированием
Старый 27.01.2012, 15:59   #4
Anre
Эксперт HR-Лиги
 
Регистрация: 17.11.2010
Сообщений: 526
Вы сказали Спасибо: 273
Поблагодарили 363 раз(а) в 247 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Шутюр баад Посмотреть сообщение
порядок действий непонятен ни разу.((((((((((((((((((((((((
так точно,
все "решалось" в зависимости от "обстоятельств"

нужно смотреть правила, под которые подпадает оборудование, обычно в них есть перечень документов, которые должны поставляться с оборудованием, а также документов от монтажной организации.
обычно мы как клиенты даем требуемый перечень, так как мы сами занимаемся вводом в эксплуатацию
Anre вне форума   Ответить с цитированием
Старый 27.01.2012, 16:16   #5
Шутюр баад
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Шутюр баад
 
Регистрация: 20.07.2010
Адрес: киев
Сообщений: 2,285
Вы сказали Спасибо: 1,083
Поблагодарили 3,440 раз(а) в 1,309 сообщениях
По умолчанию

стандартный экс-порядок:
привёз-растаможил- заява в ЭТЦ-положительная Экспертиза- она же+письмо в Комитет ДГПН - ждём 10 дней максимум- ДОЗВИЛ в РУКАХ!!!!!!!!!
уряяя!!! твори чо хош далее продай- эксплуатируй, сдай в аренду................

теперь: привёз ты изделие №2 на таможню, среди протчего
сертификат соответствия таможне на стол ( или заплаитишь за ответственное хранение пока не положишь((((((( ). а сделать его как???
как оно получается( сроки, деньги, потребные документы???)?????????
кстати, ВСЕ!!!! блжад,ВСЕЕЕЕ Правила по ОТ, а до кучи и ЗУ про охорону праці утратили силу, в части требований к импортному оборудованию в соответствии с подписаніми международными договорами.
Шутюр баад вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Шутюр баад за это полезное сообщение:
Anre (27.01.2012)
Старый 27.01.2012, 20:15   #6
Anre
Эксперт HR-Лиги
 
Регистрация: 17.11.2010
Сообщений: 526
Вы сказали Спасибо: 273
Поблагодарили 363 раз(а) в 247 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Шутюр баад;163185.....
кстати, ВСЕ!!!! блжад,[B
ВСЕЕЕЕ[/b] Правила по ОТ, а до кучи и ЗУ про охорону праці утратили силу, в части требований к импортному оборудованию в соответствии с подписаніми международными договорами.
если можете, поконкретнее,ходя-бы ссылку, где почитать
Anre вне форума   Ответить с цитированием
Старый 30.01.2012, 11:41   #7
Шутюр баад
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Шутюр баад
 
Регистрация: 20.07.2010
Адрес: киев
Сообщений: 2,285
Вы сказали Спасибо: 1,083
Поблагодарили 3,440 раз(а) в 1,309 сообщениях
По умолчанию

не готов квалифицированно ответить сам в поиске и разгребании сэрпрайз-сэрпрайза, млин.
Шутюр баад вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Шутюр баад за это полезное сообщение:
Anre (30.01.2012)
Ответ



Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 14:25.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2024 © МЕДИА-ПРО 2024 © HR LIGA