СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
Профессиональная классификация Классификатор профессий ДК 003:2010. Справочник квалификационных характеристик ДКХП. Составление должностных инструкций |
|
Опции темы |
14.12.2012, 14:45 | #1 |
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 19.01.2012
Сообщений: 366
Вы сказали Спасибо: 88
Поблагодарили 18 раз(а) в 18 сообщениях
|
Чи можливо на підприємстві два заступника головного бухгалтера?
бухгалтерів усього 9, плюс провідний бухгалтер. Тобто - 10.
чи краще один заступник і два провідних бухгалтери, те що оклад буде зменшений, зрозуміло. Але ж не набагато, тому можливо запропонувати й таку посаду працівнику. так що сабж будь ласка |
14.12.2012, 15:53 | #3 |
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 19.01.2012
Сообщений: 366
Вы сказали Спасибо: 88
Поблагодарили 18 раз(а) в 18 сообщениях
|
хорошо, спасибо!
а ще таке питання, Шутюр баад, якщо керівництво підприємства бажає зробити в бухгалтерії такі посади: головний бухгалтер заступник гол. бухгалтера провідний бухгалтер старший бухгалтер бухгалтери 1 кат. бухгалтери 2 кат бухгалтери чи правильно це? особливо мене турбує "старший бухгалтер", чи не одне й те ж це що провідний? і друге питання: чи можливо зробити так: гол. бух. заст. гол. бух. провідний бух. бухгалтер-головний спеціаліст |
14.12.2012, 16:55 | #4 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 20.07.2010
Адрес: киев
Сообщений: 2,285
Вы сказали Спасибо: 1,083
Поблагодарили 3,440 раз(а) в 1,309 сообщениях
|
если верить
http://hrliga.com/docs/KP-2010_dV.htm то старший и провидный-- это не тождественные понятия. "бухгалтер-головний спеціаліст"- возможно, если у Вас-госслужба. головний бухгалтер заступник гол. бухгалтера провідний бухгалтер старший бухгалтер бухгалтери 1 кат. бухгалтери 2 кат бухгалтери--зачем эти сложности в Вашем случае?? |
14.12.2012, 19:51 | #5 | |
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 19.01.2012
Сообщений: 366
Вы сказали Спасибо: 88
Поблагодарили 18 раз(а) в 18 сообщениях
|
спасибо!
то, что нетождественные понятия, понятно, т.к. они отдельно друг от друга перечисляются в дополнении к Классификатору. Но. Гляньте, что я нашла в сети: Цитата:
Последний раз редактировалось Мотя; 14.12.2012 в 23:13. Причина: Лишнее цитирование всего предыдущего поста |
|
14.12.2012, 20:23 | #6 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 20.07.2010
Адрес: киев
Сообщений: 2,285
Вы сказали Спасибо: 1,083
Поблагодарили 3,440 раз(а) в 1,309 сообщениях
|
иерархия выглядит так
Или
Гл.бух бух бух 1 кат бух 2 кат ...... бух 4 кат ( собака с будкой) - шютка)) или Гл.бух бух бух такой бух сякой бух сякой-такой |
14.12.2012, 20:31 | #7 |
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 19.01.2012
Сообщений: 366
Вы сказали Спасибо: 88
Поблагодарили 18 раз(а) в 18 сообщениях
|
вы, может, чего путаете
ибо просто бух идет после буха 2-й кат. а бух 2-й кат идет после буха 1-кат. меня волнует: можно ли в Украине включить в штатное расписание должности: старший бухгалтер ведущий бухгалтер ...причем с разницей в окладах. |
14.12.2012, 23:22 | #8 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 10,057
Вы сказали Спасибо: 4,244
Поблагодарили 9,621 раз(а) в 5,567 сообщениях
|
Можно.
Последний раз редактировалось Мотя; 15.12.2012 в 00:25. Причина: Лишнее цитирование |
Этот пользователь сказал Спасибо Andry за это полезное сообщение: | Шутюр баад (15.12.2012) |
14.12.2012, 23:32 | #9 |
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 19.01.2012
Сообщений: 366
Вы сказали Спасибо: 88
Поблагодарили 18 раз(а) в 18 сообщениях
|
чем "старший" не есть "ведущим"
и как сосчитать оклады, чей выше будет? |
14.12.2012, 23:35 | #10 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 10,057
Вы сказали Спасибо: 4,244
Поблагодарили 9,621 раз(а) в 5,567 сообщениях
|
А это как в должностной инструкции напишете
Последний раз редактировалось Мотя; 15.12.2012 в 00:24. Причина: Лишнее цитирование всего предыдущего поста |