СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > Трудовое законодательство и кадровое делопроизводство > Совместители. Переводы. Перемещения

Совместители. Переводы. Перемещения Совмещение. Совместительство. Временное исполнение обязанностей. Сезонные работники. Перевод. Перемещение. Изменение существенных условий труда

Ответ
 
Опции темы
Старый 25.11.2011, 21:05   #11
Наталья Р
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Наталья Р
 
Регистрация: 25.05.2010
Адрес: АР Крым
Сообщений: 1,363
Вы сказали Спасибо: 3,925
Поблагодарили 2,422 раз(а) в 951 сообщениях
По умолчанию

olganmr, если не ошибаюсь, Ваше предприятие относится к министерству образования.
Інструкція
про порядок обчислення заробітної
плати працівників освіти
Цитата:
встановлювати працівникам доплати за суміщення професій
(посад), розширення зони обслуговування чи збільшення обсягів
виконуваних робіт (вихователям і помічникам вихователів дитячих
дошкільних закладів за перевищення планової наповнюваності груп),
а також за виконання поряд з основною роботою обов'язків тимчасово
відсутніх працівників без обмеження розмірів цих доплат та
переліків суміщуваних професій
http://zakon.rada.gov.ua/cgi-bin/law...?nreg=z0056-93
И ни слово о категориях. И датирован этот докумен 1993 годом.
Цитата:
Сообщение от Мотя Посмотреть сообщение
А в Лиге - есть...
И здесь :
http://search.ligazakon.ua/l_doc2.ns.../KP811145.html тоже есть этот текст

Последний раз редактировалось Наталья Р; 25.11.2011 в 21:10. Причина: дополнила
Наталья Р вне форума   Ответить с цитированием
Эти 2 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Наталья Р за это полезное сообщение:
olganmr (25.11.2011), Мотя (25.11.2011)
Старый 25.11.2011, 21:57   #12
olganmr
Активный участник HR-Лиги
 
Аватар для olganmr
 
Регистрация: 20.03.2010
Сообщений: 188
Вы сказали Спасибо: 91
Поблагодарили 23 раз(а) в 20 сообщениях
По умолчанию

Cпасибки, буду рыть дальше, честно говоря наши ВЕЛИКИЕ и МОГУЧИЕ кадры сегодня озадачили нашу бухгалтерию, прихожу в последнюю - бухгалтера мечутся как угорелые - ищут эти категории. Говорят мне - где вы взялись с вашей мадам Ш. и с вашими проверками. Последний раз звонила в бухгалтерию в 16.00 - они еще искали . А у нас праздник нашей Шапоклячке сегодня 60 (кто знает тот меня поймет)
olganmr вне форума   Ответить с цитированием
Старый 25.11.2011, 22:11   #13
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
Подмигивание

Наташе Р. - медаль за зоркость!
а olganmr:

Цитата:
Сообщение от olganmr Посмотреть сообщение
А у нас праздник нашей Шапоклячке сегодня 60
..купить подарок для любимой тетушки Ш.
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Мотя за это полезное сообщение:
Наталья Р (26.11.2011)
Старый 26.11.2011, 11:43   #14
Наталья Р
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Наталья Р
 
Регистрация: 25.05.2010
Адрес: АР Крым
Сообщений: 1,363
Вы сказали Спасибо: 3,925
Поблагодарили 2,422 раз(а) в 951 сообщениях
По умолчанию

Спасибо, Надя, но с медалью надо повременить
На сайте ВР нет этого текста, поэтому логичный вопрос - почему?

На портале документ размещен 19.07.2010 - текст есть.
http://hrliga.com/index.php?module=n...op=view&id=380

В лиге - есть:
http://search.ligazakon.ua/l_doc2.ns.../KP811145.html

На сайте ВР - нет:
http://zakon.rada.gov.ua/cgi-bin/law...eg=v1145400-81

Хотя везде указаны последние изменения 17 августа 1989 года
Наталья Р вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Наталья Р за это полезное сообщение:
Мотя (26.11.2011)
Старый 26.11.2011, 11:55   #15
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
Подмигивание

Цитата:
Сообщение от Наталья Р Посмотреть сообщение
Спасибо, Надя, но с медалью надо повременить
Не согласна!
Медаль положена уже даже за то, что ты обратила внимание на это несоответствие!
Цитата:
Сообщение от Наталья Р Посмотреть сообщение
На сайте ВР нет этого текста, поэтому логичный вопрос - почему?
Нам никто на этот вопрос не ответит!
- Ни мы
- ни проверяющие, предъявившие предъяву
- ни ТС
- ни один юрист

Я пользовалась редакцией закона, выложенной на сайте ВРУ...
У нас, на Лиге - НПА в редакции, взятых с Лига-Закон...
На Лига-Закон - все редакции проверенные...
Какой редакцией пользуются проверяющие - нам неизвестно...

Кто тут прав- сказать тяжело....

Ответить может только законодатель, но как к нему добраться?
Однако, в любом случае, на предъяву проверяющих olganmr есть что предъявить в ответ:

Цитата:
Сообщение от Наталья Р Посмотреть сообщение
Ваше предприятие относится к министерству образования.
Інструкція
про порядок обчислення заробітної
плати працівників освіти
Цитата:
встановлювати працівникам доплати за суміщення професій
(посад), розширення зони обслуговування чи збільшення обсягів
виконуваних робіт (вихователям і помічникам вихователів дитячих
дошкільних закладів за перевищення планової наповнюваності груп),
а також за виконання поряд з основною роботою обов'язків тимчасово
відсутніх працівників без обмеження розмірів цих доплат та
переліків суміщуваних професій

http://zakon.rada.gov.ua/cgi-bin/law...?nreg=z0056-93
И ни слово о категориях.
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Мотя за это полезное сообщение:
Наталья Р (26.11.2011)
Старый 26.11.2011, 13:39   #16
Наталья Р
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Наталья Р
 
Регистрация: 25.05.2010
Адрес: АР Крым
Сообщений: 1,363
Вы сказали Спасибо: 3,925
Поблагодарили 2,422 раз(а) в 951 сообщениях
По умолчанию

Надя. чем больше я читаю по этому вопросу, тем больше прихожу к мнению что документ этот не только для органов ВД( см вторую часть комментариев
Цитата:
Теперь по поводу выполнения обязанностей временно отсутствующего работника.
http://www.dtkt.com.ua/documents/rus.../29nov13c.html
Цитата:
Сообщение от olganmr Посмотреть сообщение
Если кто может подсказать, где же найти этот перечень категорий?
Нашла только по Беларусии:
http://zakon2006.by.ru/part29/doc38973.shtm
Наталья Р вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Наталья Р за это полезное сообщение:
Мотя (26.11.2011)
Старый 26.11.2011, 13:52   #17
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
Подмигивание

Цитата:
Сообщение от Наталья Р Посмотреть сообщение
Надя. чем больше я читаю по этому вопросу, тем больше прихожу к мнению что документ этот не только для органов ВД( см вторую часть комментариев

Вторая часть комментариев - это всего лишь видение вопроса госпожи Наталии КАНАРЕВОЙ...

Верно?

А то, что я читаю в НПА:
(Порядок, размеры и условия оплаты труда при выполнении обязанностей временно отсутствующих работников, предусмотренные этим постановлением, распространено на служащих и рабочих-повременщиков органов внутренних дел в соответствии с постановлением Совета Министров СССР от 25 ноября 1989 года № 1050)


...то я читаю....
И никаких комментариев госпожи Канараевой - там нет.

И что будем делать?
А делать вот что: госпожа Канараева, когда давала комменты - тоже пользовалась данным постановлением БЕЗ указания в скобочках, с которых начинается чтение данного Постановления!
Таки вот.
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Мотя за это полезное сообщение:
Наталья Р (26.11.2011)
Старый 26.11.2011, 13:55   #18
olganmr
Активный участник HR-Лиги
 
Аватар для olganmr
 
Регистрация: 20.03.2010
Сообщений: 188
Вы сказали Спасибо: 91
Поблагодарили 23 раз(а) в 20 сообщениях
По умолчанию

Молодец, Беларусь, я пока в поиске...
olganmr вне форума   Ответить с цитированием
Старый 26.11.2011, 14:00   #19
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
Вопрос

Мне еще не сильно нравится именно вот этот акцент:

встановлювати працівникам доплати за суміщення професій
(посад), розширення зони обслуговування чи збільшення обсягів
виконуваних робіт (вихователям і помічникам вихователів дитячих
дошкільних закладів за перевищення планової наповнюваності груп),
а також за виконання поряд з основною роботою обов'язків тимчасово
відсутніх працівників
без обмеження розмірів цих доплат та
переліків суміщуваних професій
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Мотя за это полезное сообщение:
Наталья Р (26.11.2011)
Старый 26.11.2011, 14:23   #20
Наталья Р
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Наталья Р
 
Регистрация: 25.05.2010
Адрес: АР Крым
Сообщений: 1,363
Вы сказали Спасибо: 3,925
Поблагодарили 2,422 раз(а) в 951 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Мотя Посмотреть сообщение
Вторая часть комментариев - это всего лишь видение вопроса госпожи [b]Наталии КАНАРЕВОЙ...
Так это так один моментик, а так везде - на форумах, в статьях делают ссылку на это постановление и совершенно для других организаций, не имеющих ни какого отношения к органам ВД.
Наталья Р вне форума   Ответить с цитированием
Ответ

Метки
Совмещение


Опции темы

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 06:41.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2024 © МЕДИА-ПРО 2024 © HR LIGA