СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > Трудовое законодательство и кадровое делопроизводство > Другое

Другое Темы по трудовому законодательству и кадровому делопроизводству, для которых не нашлось подходящего раздела

Ответ
 
Опции темы
Старый 05.05.2015, 17:18   #1
iren13
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 31.01.2015
Адрес: Красноармейск
Сообщений: 16
Вы сказали Спасибо: 10
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию Если сотрудники остались на оккупированной территории

Добрый вечер, подскажите, предприятие переехало и перерегистрировалось на территории подконтрольной Украине, но некоторые сотрудники остались на оккупированной территории. Вопрос в следующем, что делать предприятию если нет связи с некоторыми сотрудниками? ( может с ними что то случилось, P.S. Сотрудники с которыми нет связи, являются сотрудниками структурных подразделений, деятельность которых приостановлена )
iren13 вне форума   Ответить с цитированием
Старый 05.05.2015, 18:41   #2
Andry
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Andry
 
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 10,057
Вы сказали Спасибо: 4,244
Поблагодарили 9,621 раз(а) в 5,567 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от iren13 Посмотреть сообщение
... что делать предприятию если нет связи с некоторыми сотрудниками? ( может с ними что то случилось...
Пытаться их разыскать - через знакомых, родственников, по телефону...
Но ни в коем случае не увольнять! В табеле ставить отметку НЗ (неявка по невыясненным причинам)
Andry вне форума   Ответить с цитированием
Старый 04.12.2015, 16:11   #3
Porodko
Новый участник HR-Лиги
 
Регистрация: 04.12.2015
Сообщений: 1
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию

Доброго дня! в нас деякі працівниці народжують на території ДНР. як бути з лікарняними, довідками, свідоцтвами про народження які завірені печатками ДНР та видані на окупованій території? чи вважаються вони дійсними? чи можуть вони бути підставою для надання відпустки по догляду за дитиною до 3х рр?
Porodko вне форума   Ответить с цитированием
Ответ


Опции темы

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 10:26.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2024 © МЕДИА-ПРО 2024 © HR LIGA