СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > Трудовое законодательство и кадровое делопроизводство > Приказы. Трудовые книжки

Приказы. Трудовые книжки Оформление приказов. Ведение, учет, хранение и выдача трудовых книжек. Дубликат и вкладыш. Изменения и исправления в трудовой книжке

Ответ
 
Опции темы
Старый 14.07.2008, 16:39   #1
oryca
Новый участник HR-Лиги
 
Регистрация: 03.06.2008
Сообщений: 1
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
По умолчанию Про застосування факсиміле

Підкажіть чи можна ставити факсиміле з підписом керівника на наказах з особового складу
oryca вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо oryca за это полезное сообщение:
Iren@ (10.01.2011)
Старый 14.07.2008, 17:02   #2
Trine
Ветеран HR-Лиги
 
Регистрация: 31.07.2007
Адрес: Мелитополь
Сообщений: 511
Вы сказали Спасибо: 240
Поблагодарили 139 раз(а) в 63 сообщениях
По умолчанию

Где, куда, как и кем ставится факсимиле - на предприятии должно быть оговорено отдельным документом.
Вот оттуда и пляшите.
Trine вне форума   Ответить с цитированием
Старый 15.07.2008, 11:57   #3
ИринаС
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Аватар для ИринаС
 
Регистрация: 15.10.2007
Адрес: Днепропетровск
Сообщений: 202
Вы сказали Спасибо: 108
Поблагодарили 34 раз(а) в 26 сообщениях
По умолчанию

Все, что не запрещено Законом Украины, разрешено! Проблема - знать все Законы...
ИринаС вне форума   Ответить с цитированием
Старый 04.02.2010, 17:45   #4
Литвиненко
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 04.02.2010
Адрес: АР Крым
Сообщений: 17
Вы сказали Спасибо: 3
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
Радость Трудовой договор и подпись...

Доброго дня форумчане!
При устройстве на работу ещё в 2008г. по моей просьбе к Работодателю со мной был заключён Трудовой договор в письменной форме.
А теперь вопрос: - договор заключён по всем правилам (наполнение документа, реквизиты, печать предприятия и подпись директора) так вот тогда я не придал этому значение, а именно подпись директора поставлена факсимильно(не живая).
Из всего выше написанного хочу уточнить у специалистов: - легитимна ли такая подпись? и в целом документ?
Заранее благодарю!
Литвиненко вне форума   Ответить с цитированием
Старый 04.02.2010, 17:49   #5
anatol_ua
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для anatol_ua
 
Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,196
Вы сказали Спасибо: 7,109
Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях
Счастье

При наличии печати - думаю, ДА !
__________________
Анатолий
Всё - к лучшему!
anatol_ua вне форума   Ответить с цитированием
Старый 04.02.2010, 17:51   #6
Литвиненко
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 04.02.2010
Адрес: АР Крым
Сообщений: 17
Вы сказали Спасибо: 3
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от anatol_ua Посмотреть сообщение
При наличии печати - думаю, ДА !
Печать есть и проставленна очень добросовестно!
Литвиненко вне форума   Ответить с цитированием
Старый 04.02.2010, 21:05   #7
Литвиненко
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 04.02.2010
Адрес: АР Крым
Сообщений: 17
Вы сказали Спасибо: 3
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
Вопрос

Вопрос, который я задал Вам форумчане это непростое любопытство, а с прицелом на обращение в СУД (невыплата больше 3 мес. з/п) где мой Трудовой договор будут рассматривать юристы вот там они и вынесут своё заключение: - о подписи (факсимиле) и легитимности документа в целом.
Заранее благодарю!
Литвиненко вне форума   Ответить с цитированием
Старый 05.02.2010, 09:15   #8
Anka
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 27.08.2009
Адрес: Мариуполь
Сообщений: 54
Вы сказали Спасибо: 76
Поблагодарили 49 раз(а) в 13 сообщениях
По умолчанию

Не забудьте поделиться с форумчанами их вердиктом.

Последний раз редактировалось Anka; 05.02.2010 в 09:16. Причина: Убрала лишнее
Anka вне форума   Ответить с цитированием
Старый 05.02.2010, 09:25   #9
Татьяна К.
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Татьяна К.
 
Регистрация: 20.11.2008
Адрес: Київ
Сообщений: 1,833
Вы сказали Спасибо: 587
Поблагодарили 1,373 раз(а) в 716 сообщениях
По умолчанию

Спеціального нормативного документа, в якому для окремих видів договорів допускалося б підписання документу за допомогою факсиміле на тепер не існує, як не передбачена форма самої угоди про використання факсиміле. Тому буде правильним використання факсиміле для підписання будь-яких договорів лише при посиланні в самому письмовому договорі, що сторони при укладанні договорів в подальшому замість власноручного підпису будуть використовувати факсиміле.
__________________
"Я знаю тільки те, що нічого не знаю..." Сократ
Татьяна К. вне форума   Ответить с цитированием
Старый 05.02.2010, 10:26   #10
Литвиненко
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 04.02.2010
Адрес: АР Крым
Сообщений: 17
Вы сказали Спасибо: 3
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
По умолчанию

Танечка спасибо!
Литвиненко вне форума   Ответить с цитированием
Ответ



Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 17:01.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2024 © МЕДИА-ПРО 2024 © HR LIGA