СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
Увольнение Прекращение трудового договора. Расторжение трудового договора. Отстранение от работы. Выходное пособие |
|
Опции темы |
03.09.2015, 17:30 | #271 | ||
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 10,057
Вы сказали Спасибо: 4,244
Поблагодарили 9,621 раз(а) в 5,567 сообщениях
|
Цитата:
Цитата:
Что касается "не вина работодатель что орган ликвидируют" - а чья же это тогда вина, работника? Государство решило, пусть гшсударство и думает, что сними делать... И еще такой вопрос - а как вы им будете все это время зарплату платить, если счета закроют? |
||
04.09.2015, 02:11 | #272 | |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
|
Цитата:
Если работник пишет "прошу Вас уволить меня..." то это его, работника инициатива.....Разницу видите? Т.е., если работник желает уволиться, то по с/ж или по согласию сторон, в остальных случаях - это инициатива собственника.... Мы уже где-то обсуждали подобный вопрос, с тех пор мнение мое не изменилось.
__________________
Сколько людей - столько и мнений. |
|
07.09.2015, 14:19 | #273 |
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 18.03.2013
Сообщений: 142
Вы сказали Спасибо: 27
Поблагодарили 10 раз(а) в 8 сообщениях
|
Увольнение ФОП
Добрый день.
Подскажите как правильно уволить человека, который работает у ФОП по трудовому договору? Достаточно ли будет только издать приказ? |
07.09.2015, 14:39 | #274 |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 21.08.2008
Адрес: Киев
Сообщений: 2,987
Вы сказали Спасибо: 1,869
Поблагодарили 4,261 раз(а) в 2,088 сообщениях
|
Когда он принят на работу?
ТД регистрировался в ЦЗ?
__________________
«Я подумаю об этом завтра….» |
07.09.2015, 15:11 | #275 |
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 18.03.2013
Сообщений: 142
Вы сказали Спасибо: 27
Поблагодарили 10 раз(а) в 8 сообщениях
|
|
07.09.2015, 15:18 | #276 | |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 21.08.2008
Адрес: Киев
Сообщений: 2,987
Вы сказали Спасибо: 1,869
Поблагодарили 4,261 раз(а) в 2,088 сообщениях
|
Тогда, приказом.
И в ТД Цитата:
__________________
«Я подумаю об этом завтра….» |
|
07.09.2015, 15:31 | #277 |
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 18.03.2013
Сообщений: 142
Вы сказали Спасибо: 27
Поблагодарили 10 раз(а) в 8 сообщениях
|
|
07.09.2015, 15:33 | #278 |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 21.08.2008
Адрес: Киев
Сообщений: 2,987
Вы сказали Спасибо: 1,869
Поблагодарили 4,261 раз(а) в 2,088 сообщениях
|
Сделайте "акт розірвання ТД"
Я увольняла приказов и все, а теперь меня осенило, что нужно еще и ТД разрывать
__________________
«Я подумаю об этом завтра….» |
07.09.2015, 15:41 | #279 |
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 18.03.2013
Сообщений: 142
Вы сказали Спасибо: 27
Поблагодарили 10 раз(а) в 8 сообщениях
|
а как сделать такой акт???
|
07.09.2015, 15:48 | #280 | |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 21.08.2008
Адрес: Киев
Сообщений: 2,987
Вы сказали Спасибо: 1,869
Поблагодарили 4,261 раз(а) в 2,088 сообщениях
|
Цитата:
__________________
«Я подумаю об этом завтра….» |
|
Этот пользователь сказал Спасибо Вика_86 за это полезное сообщение: | tatta (07.09.2015) |
Метки |
Увольнение |
|
|