СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > Трудовое законодательство и кадровое делопроизводство > Совместители. Переводы. Перемещения

Совместители. Переводы. Перемещения Совмещение. Совместительство. Временное исполнение обязанностей. Сезонные работники. Перевод. Перемещение. Изменение существенных условий труда

Ответ
 
Опции темы
Старый 08.02.2013, 14:31   #41
Inka
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Inka
 
Регистрация: 03.11.2011
Адрес: Київ
Сообщений: 2,437
Вы сказали Спасибо: 1,922
Поблагодарили 3,035 раз(а) в 1,675 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Тусик Посмотреть сообщение
по должности уборщика, бюджетные организации не могу доплачивать 100% , она на совмещенной должности должна будет работать не более 4 часов
Вы писали, что она и сейчас работает на 0,5 ставки уборщиком, что изменится?
Inka вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Inka за это полезное сообщение:
Andry (08.02.2013)
Старый 08.02.2013, 14:43   #42
Andry
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Andry
 
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 10,057
Вы сказали Спасибо: 4,244
Поблагодарили 9,621 раз(а) в 5,567 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Тусик Посмотреть сообщение
Ну простите меня, а что вы имели введу говоря:Разделите рабочее время ушедшего в отпуск между оставшимися????? Смотрите охранники в месяц работаю 7 суток, работа сутки через трое.
Кто-то отработает сутки через двое, ну или или полсуток...
Цитата:
Сообщение от Тусик Посмотреть сообщение
Всё печально, я сама себе и бухгалтер и кадровик, у нас есть бухгалтер 1 главный 2 просто буха
Ого! А зачем вам их столько, если вы сама себе - и бухгалтер, и кадровик? Или это все - родственники директора? Сироты?
Цитата:
Сообщение от Тусик Посмотреть сообщение
я прочла статью
наконец то!
Цитата:
Сообщение от Тусик Посмотреть сообщение
и из неё поняла, что совмещать профессии можно только 4 часа не больше, у нас в КД предусмотрена доплата за совмещение профессий до 50% от ставки заработной платы
Да, все правильно. Бюджетное учреждение - у вас по другому нельзя!
Вот видите, как только прочитали статью - и уже все и сами знаете, и другим можете рассказать!
Цитата:
Сообщение от Мотя Посмотреть сообщение
Если бы Вы изучили наш форум и статьи на портале, то все уже бы нашли.
Ура!!
Она уже прочитала и уже нашла ответы на свои вопросы!!!!

Цитата:
Сообщение от Inka Посмотреть сообщение
Ммм... Коллеги, а что если на время отпуска охранника перевести уборщика охранником и одновременно принять его на тот же период по совместительству на 0,5 уборщиком? Такой финт в бюджетной организации прокатит?)
Такой - прокатит. Но зачем, если можно просто на период отпуска увеличить на треть продолжительность рабочего времени оставшимся охранникам и на треть увеличить им зарплату, т.е. оплатить им фактически отработанное время? Это же не разовая акция, они же все в отпуск ходят, стало быть, раз в квартал такая ситуация обязательно возникает...

Цитата:
Сообщение от Тусик Посмотреть сообщение
Я думала на этим вариантом, но тогда эта работница которая будет работать охранником и на 0,5 ст. уборщиком, она будет получать 50% от ставки заработной платы-это половина, как доплатить другую половину, дать премию что-ли?
Зачем вам думать? Вам за это не платят, пусть думает главбух и 2 его помощника...
Andry вне форума   Ответить с цитированием
Старый 08.02.2013, 14:50   #43
Inka
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Inka
 
Регистрация: 03.11.2011
Адрес: Київ
Сообщений: 2,437
Вы сказали Спасибо: 1,922
Поблагодарили 3,035 раз(а) в 1,675 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Andry Посмотреть сообщение
Но зачем, если можно просто на период отпуска увеличить на треть продолжительность рабочего времени оставшимся охранникам и на треть увеличить им зарплату, т.е. оплатить им фактически отработанное время?
Главное, чтоб они сами согласны были)
Inka вне форума   Ответить с цитированием
Старый 08.02.2013, 15:36   #44
Тусик
Участник HR-Лиги
 
Аватар для Тусик
 
Регистрация: 08.02.2013
Адрес: пгт. Черноморское, АР Крым
Сообщений: 21
Вы сказали Спасибо: 3
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
По умолчанию

Всем спасибо за ответы, понимание и терпение! До новых встреч Надеюсь в следующий раз я прежде чем обратиться к Вам за помощью умру грызя гранит закона
Тусик вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Тусик за это полезное сообщение:
Мотя (08.02.2013)
Старый 08.02.2013, 15:42   #45
Andry
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Andry
 
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 10,057
Вы сказали Спасибо: 4,244
Поблагодарили 9,621 раз(а) в 5,567 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Inka Посмотреть сообщение
Главное, чтоб они сами согласны были)
По другому и быть не может - в отпуск то они все ходят! Да и возможность подзаработать - тоже не лишнее. а если будут против - нанять временного работника со стороны по срочному договору на время отпуска.
Или бухгалтера приобщить к общественно полезному труду - их же там три...
Andry вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Andry за это полезное сообщение:
Inka (08.02.2013)
Старый 08.02.2013, 15:46   #46
Andry
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Andry
 
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 10,057
Вы сказали Спасибо: 4,244
Поблагодарили 9,621 раз(а) в 5,567 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Тусик Посмотреть сообщение
До новых встреч Надеюсь в следующий раз я прежде чем обратиться к Вам за помощью умру грызя гранит закона
До встречи на похоронах?!
Странные у вас желания - лучше умереть, чем к нам обратиться
Andry вне форума   Ответить с цитированием
Старый 08.02.2013, 15:46   #47
Inka
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Inka
 
Регистрация: 03.11.2011
Адрес: Київ
Сообщений: 2,437
Вы сказали Спасибо: 1,922
Поблагодарили 3,035 раз(а) в 1,675 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Andry Посмотреть сообщение
Или бухгалтера приобщить к общественно полезному труду - их же там три...
Самое оно)
Inka вне форума   Ответить с цитированием
Старый 08.02.2013, 15:55   #48
Andry
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Andry
 
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 10,057
Вы сказали Спасибо: 4,244
Поблагодарили 9,621 раз(а) в 5,567 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Inka Посмотреть сообщение
Самое оно)
Самое оно было бы, если бы было четыре сторожа и четыре бухгалтера!
А так четвертому только полуборщицы досталось
Andry вне форума   Ответить с цитированием
Старый 11.02.2013, 10:14   #49
Тусик
Участник HR-Лиги
 
Аватар для Тусик
 
Регистрация: 08.02.2013
Адрес: пгт. Черноморское, АР Крым
Сообщений: 21
Вы сказали Спасибо: 3
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
По умолчанию

Да что Вы, я вовсе не это имела в веду, я хочу с вашего позволения к вам обращаться за помощью, просто я перед тем как обратиться буду самостоятельно искать ответы на интересующие меня вопросы, хотя прошлый раз мои поиски не увенчались успехом
Тусик вне форума   Ответить с цитированием
Старый 11.02.2013, 10:46   #50
Andry
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Andry
 
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 10,057
Вы сказали Спасибо: 4,244
Поблагодарили 9,621 раз(а) в 5,567 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Тусик Посмотреть сообщение
я хочу с вашего позволения к вам обращаться за помощью
За помощью можно и нужно обращаться без позволения - ведь для того этот форум и создавался
Цитата:
Сообщение от Тусик Посмотреть сообщение
просто я перед тем как обратиться буду самостоятельно искать ответы на интересующие меня вопросы
Правильно мыслите! Всегда и во всех ситуациях пытайтесь разобраться сами, и только уж если не получается - тогда подсказка зала к вашим услугам...
Andry вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Andry за это полезное сообщение:
Тусик (11.02.2013)
Ответ



Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 22:21.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2024 © МЕДИА-ПРО 2024 © HR LIGA