СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > Трудовое законодательство и кадровое делопроизводство > Кадровая документация

Кадровая документация Штатное расписание. Ведение личных дел. Документы о структуре компании. Номенклатура дел. Регистрация документов. Хранение документов. Передача дел в архив. Журналы, книги. Положения, инструкции. Справки, выписки, характеристики

Ответ
 
Опции темы
Старый 02.07.2013, 16:46   #581
Светлана А.
Активный участник HR-Лиги
 
Аватар для Светлана А.
 
Регистрация: 12.09.2011
Адрес: г. Киев
Сообщений: 137
Вы сказали Спасибо: 69
Поблагодарили 47 раз(а) в 30 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Розробляє штатний розпис, як правило, відділ організації праці та заробітної плати. На підприємствах, де такого відділу не створено, розроблення цього локального нормативного акта може покладатися на інший структурний підрозділ (наприклад, кадрову службу) або, за рішенням керівника підприємства, на окремого спеціаліста в порядку, передбаченому внутрішніми нормативними актами.
http://hrliga.com/index.php?module=p...op=view&id=931
Светлана А. вне форума   Ответить с цитированием
Старый 04.07.2013, 14:43   #582
Anastacia
Активный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 04.04.2012
Сообщений: 142
Вы сказали Спасибо: 65
Поблагодарили 27 раз(а) в 21 сообщениях
Восклицание

В штатное расписание нужно ввести начальника сервисного центра. К сожаление не могу разобраться какую должность выбрать в классификаторе
есть головний інженер 1221.3
и головний інженер 1229.7

Может вообще я не там ищу?
Спасибо
Anastacia вне форума   Ответить с цитированием
Старый 05.07.2013, 12:26   #583
Askim_Elena
Участник HR-Лиги
 
Аватар для Askim_Elena
 
Регистрация: 11.12.2009
Адрес: Киев, Украина
Сообщений: 35
Вы сказали Спасибо: 24
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
По умолчанию

1229.3 Головний інженер-інспектор
1229.7 Головний інженер (інші галузі)
1223.1 Головний інженер
Askim_Elena вне форума   Ответить с цитированием
Старый 05.07.2013, 12:28   #584
Anastacia
Активный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 04.04.2012
Сообщений: 142
Вы сказали Спасибо: 65
Поблагодарили 27 раз(а) в 21 сообщениях
По умолчанию

не понимаю
главный инженер сервисного центра. кого из перечня мне выбрать?
Anastacia вне форума   Ответить с цитированием
Старый 05.07.2013, 12:30   #585
Askim_Elena
Участник HR-Лиги
 
Аватар для Askim_Elena
 
Регистрация: 11.12.2009
Адрес: Киев, Украина
Сообщений: 35
Вы сказали Спасибо: 24
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
Вопрос

Подскажите правильно ли я сделала.
В штатном помошник адвоката работает за основным местом работы это значит 1,00 единица, (но на 0,25 ставки по 2 часа в день) или надо ставить 0,25?

Цитата:
Сообщение от Anastacia Посмотреть сообщение
не понимаю
главный инженер сервисного центра. кого из перечня мне выбрать?
Какая по кодам отрасль?

Последний раз редактировалось Вика_86; 05.07.2013 в 13:16.
Askim_Elena вне форума   Ответить с цитированием
Старый 05.07.2013, 12:35   #586
Anastacia
Активный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 04.04.2012
Сообщений: 142
Вы сказали Спасибо: 65
Поблагодарили 27 раз(а) в 21 сообщениях
По умолчанию

да, в кодах не могу разобраться

Цитата:
Сообщение от Askim_Elena Посмотреть сообщение
Подскажите правильно ли я сделала.
В штатном помошник адвоката работает за основным местом работы это значит 1,00 единица, (но на 0,25 ставки по 2 часа в день) или надо ставить 0,25?
конечно 0,25

Последний раз редактировалось Вика_86; 05.07.2013 в 13:17. Причина: При создании подряд нескольких сообщений, пользуйтесь правкой
Anastacia вне форума   Ответить с цитированием
Старый 05.07.2013, 12:52   #587
Askim_Elena
Участник HR-Лиги
 
Аватар для Askim_Elena
 
Регистрация: 11.12.2009
Адрес: Киев, Украина
Сообщений: 35
Вы сказали Спасибо: 24
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Anastacia Посмотреть сообщение
да, в кодах не могу разобраться
Какой сферой деятельности занимается организация?
Кведы организации - строительство?
Askim_Elena вне форума   Ответить с цитированием
Старый 05.07.2013, 12:54   #588
Anastacia
Активный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 04.04.2012
Сообщений: 142
Вы сказали Спасибо: 65
Поблагодарили 27 раз(а) в 21 сообщениях
По умолчанию

ремонт компьютерной техники
Anastacia вне форума   Ответить с цитированием
Старый 05.07.2013, 12:59   #589
Askim_Elena
Участник HR-Лиги
 
Аватар для Askim_Elena
 
Регистрация: 11.12.2009
Адрес: Киев, Украина
Сообщений: 35
Вы сказали Спасибо: 24
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Anastacia Посмотреть сообщение
конечно 0,25
У меня получается работают 3 человека на ставку 0,25 значит общая 0,75 штатна одиниця?

Цитата:
Сообщение от Anastacia Посмотреть сообщение
ремонт компьютерной техники
1222.1 Головний інженер (промисловість) - для всіх видів економічної діяльності
Askim_Elena вне форума   Ответить с цитированием
Старый 05.07.2013, 13:13   #590
Anastacia
Активный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 04.04.2012
Сообщений: 142
Вы сказали Спасибо: 65
Поблагодарили 27 раз(а) в 21 сообщениях
По умолчанию

да, указываете кол-во ставок - 0,75.
Anastacia вне форума   Ответить с цитированием
Ответ

Метки
Штатное расписание


Опции темы

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 13:20.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2024 © МЕДИА-ПРО 2024 © HR LIGA