СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > Трудовое законодательство и кадровое делопроизводство > Нормирование и оплата труда

Нормирование и оплата труда Нормы труда. Формы и системы оплаты труда. Особенности оплаты труда. Премии. Бенефиты. Индексация заработной платы

Ответ
 
Опции темы
Старый 13.10.2010, 17:11   #61
miracle7
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 17.09.2010
Сообщений: 14
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию

Уважаемые Дамы если у Вас есть адрес Минтруда та соцполитики
дайте по возможности. Будем писать пусть они нам розтолкуют
и розчитают математическим прымером. Спасибо.
miracle7 вне форума   Ответить с цитированием
Старый 13.10.2010, 17:26   #62
anatol_ua
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для anatol_ua
 
Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,196
Вы сказали Спасибо: 7,109
Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях
Сообщение

http://mlsp.kmu.gov.ua/control/uk/index
__________________
Анатолий
Всё - к лучшему!
anatol_ua вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо anatol_ua за это полезное сообщение:
Мотя (13.10.2010)
Старый 14.10.2010, 09:41   #63
Зинуля
Ветеран HR-Лиги
 
Аватар для Зинуля
 
Регистрация: 19.05.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 847
Вы сказали Спасибо: 1,249
Поблагодарили 1,075 раз(а) в 471 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от miracle7 Посмотреть сообщение
пусть они нам розтолкуют
и розчитают математическим прымером. Спасибо.
Глубоко сомневаюсь, что Минтруда будет рассчитывать Вам математические примеры.
Я бы посоветовала наоборот, изложить в письме суть вопроса и предложить два варианта: 1- фактический, 2- Ваш.
Тогда есть больше вероятности, что Вы получите конкретный ответ на конкретный вопрос.
Зинуля вне форума   Ответить с цитированием
Эти 2 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Зинуля за это полезное сообщение:
anatol_ua (14.10.2010), Мотя (14.10.2010)
Старый 19.10.2010, 15:43   #64
miracle7
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 17.09.2010
Сообщений: 14
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию

Уважаемая Зинуля если у Вас есть адрес Минтруда и соцполитики дайте пожалуйста за рание большое спасибо.
miracle7 вне форума   Ответить с цитированием
Старый 19.10.2010, 15:58   #65
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
Счастье

Ув. miracle7!
А почему Вы думаете, что у Зинули другие пальцы, нежели у Вас?
И что она может ими гуглить лучше, чем Вы? Или у нее времени больше?
А зачем система поиска в инете, Вы не знаете?
Вот Вам сайт Минтруда, там и адрес есть еще много полезного!
http://www.mlsp.gov.ua/control/uk/index
__________________
Сколько людей - столько и мнений.

Последний раз редактировалось Мотя; 20.10.2010 в 08:36. Причина: Убрала лишнее цитирование.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Эти 2 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Мотя за это полезное сообщение:
Mardge (19.10.2010), Зинуля (19.10.2010)
Старый 19.10.2010, 16:02   #66
Mardge
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Mardge
 
Регистрация: 29.03.2009
Адрес: Киев
Сообщений: 4,177
Вы сказали Спасибо: 5,182
Поблагодарили 6,551 раз(а) в 2,815 сообщениях
По умолчанию

Зинуля, дайте еще и Вы эту же ссылку уважаемому miracle7, а то на те, что дали Анатолий и Мотя, он нажимать отказывается.
Mardge вне форума   Ответить с цитированием
Эти 2 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Mardge за это полезное сообщение:
Зинуля (19.10.2010), Мотя (20.10.2010)
Старый 19.10.2010, 16:41   #67
Зинуля
Ветеран HR-Лиги
 
Аватар для Зинуля
 
Регистрация: 19.05.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 847
Вы сказали Спасибо: 1,249
Поблагодарили 1,075 раз(а) в 471 сообщениях
По умолчанию


http://www.mlsp.gov.ua/control/uk/pu...2&cat_id=51062
Зинуля вне форума   Ответить с цитированием
Старый 10.11.2010, 12:39   #68
Зуля
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 18.10.2010
Адрес: Украина
Сообщений: 48
Вы сказали Спасибо: 76
Поблагодарили 23 раз(а) в 11 сообщениях
По умолчанию

Здравствуйте, подскажите, как и с чего начать, как правильно вести суммированный учет рабочего времени на предприятии, у нас с/хозяйство. Меня интересуют действия кадровика, что я обязана сделать? Спасибо.
Зуля вне форума   Ответить с цитированием
Старый 10.11.2010, 12:51   #69
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
По умолчанию

http://hrliga.com/index.php?module=p...op=view&id=803
http://forum.hrliga.com/showthread.php?t=7676
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Мотя за это полезное сообщение:
Зуля (10.11.2010)
Старый 27.01.2011, 11:11   #70
Nata_MIr
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 24.01.2011
Сообщений: 47
Вы сказали Спасибо: 25
Поблагодарили 9 раз(а) в 6 сообщениях
По умолчанию

Підкажіть ссилки на літературу про підсумований облік робочого часу
__________________
Вік живи - вік навчайся!
Nata_MIr вне форума   Ответить с цитированием
Ответ

Метки
Рабочее время, Суммированный учет


Опции темы

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 23:41.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2024 © МЕДИА-ПРО 2024 © HR LIGA