СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > Трудовое законодательство и кадровое делопроизводство > Приказы. Трудовые книжки

Приказы. Трудовые книжки Оформление приказов. Ведение, учет, хранение и выдача трудовых книжек. Дубликат и вкладыш. Изменения и исправления в трудовой книжке

Ответ
 
Опции темы
Старый 22.07.2009, 15:16   #31
Татьяна К.
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Татьяна К.
 
Регистрация: 20.11.2008
Адрес: Київ
Сообщений: 1,833
Вы сказали Спасибо: 587
Поблагодарили 1,373 раз(а) в 716 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от elenk@ Посмотреть сообщение
...человек говорит, что Пенсиооный Фонд требует исправить в трудовой запись. Можем ли мы сделать приказ во изменение Приказа от 1985 года?
Це просто забаганки ПФ! Пред"явлення довідки про термін перебування в ординатурі є офіційною підставою для зарахування цих років до пенсійного стажу. Ви не можете в 2009 році змінювати наказ від 1985 року і тим більше вносити заднім числом записи до ТК.
__________________
"Я знаю тільки те, що нічого не знаю..." Сократ
Татьяна К. вне форума   Ответить с цитированием
Старый 22.07.2009, 15:19   #32
Татьяна К.
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Татьяна К.
 
Регистрация: 20.11.2008
Адрес: Київ
Сообщений: 1,833
Вы сказали Спасибо: 587
Поблагодарили 1,373 раз(а) в 716 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Чертовка Посмотреть сообщение
Доброго времени суток!
А что касается ситуации, когда на разных языках, (то русский, то украинский)разными фирмами делались записи в первой части ТК, а вторая половина не заполнена вообще? (я имею ввиду те бланки ТК, в которых предусмотрено заполнение на русском и украинском).
Как поступить в этом случае?
Пам"ятаю, цю тему ми докладно обговорювали. Скористайтеся пошуком.
__________________
"Я знаю тільки те, що нічого не знаю..." Сократ
Татьяна К. вне форума   Ответить с цитированием
Старый 22.07.2009, 15:28   #33
Чертовка
Ветеран HR-Лиги
 
Аватар для Чертовка
 
Регистрация: 12.06.2009
Адрес: Киев - Херсон
Сообщений: 776
Вы сказали Спасибо: 983
Поблагодарили 780 раз(а) в 330 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Татьяна К. Посмотреть сообщение
Пам"ятаю, цю тему ми докладно обговорювали. Скористайтеся пошуком.
Вибачте дякую
Чертовка вне форума   Ответить с цитированием
Старый 22.07.2009, 19:46   #34
elenk@
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 19.09.2008
Сообщений: 18
Вы сказали Спасибо: 6
Поблагодарили 3 раз(а) в 2 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Татьяна К. Посмотреть сообщение
Це просто забаганки ПФ! Пред"явлення довідки про термін перебування в ординатурі є офіційною підставою для зарахування цих років до пенсійного стажу. Ви не можете в 2009 році змінювати наказ від 1985 року і тим більше вносити заднім числом записи до ТК.
Спасибо за ответ! Попытаемся уговорить клиента. Будем надеяться, что ПФ удовлетворится Справкой.
elenk@ вне форума   Ответить с цитированием
Старый 31.07.2009, 12:30   #35
Sms
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 05.11.2008
Сообщений: 279
Вы сказали Спасибо: 79
Поблагодарили 5 раз(а) в 5 сообщениях
По умолчанию

Скажите, так должна ли запись про недействительную предыдущую запись нумероваться?
Sms вне форума   Ответить с цитированием
Старый 31.07.2009, 12:34   #36
katsol
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для katsol
 
Регистрация: 26.03.2008
Адрес: заПАРИЖжя
Сообщений: 929
Вы сказали Спасибо: 2,941
Поблагодарили 1,625 раз(а) в 443 сообщениях
По умолчанию

Да, должна
katsol вне форума   Ответить с цитированием
Старый 31.07.2009, 14:09   #37
Sms
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 05.11.2008
Сообщений: 279
Вы сказали Спасибо: 79
Поблагодарили 5 раз(а) в 5 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от katsol Посмотреть сообщение
Да, должна
спасибо
Sms вне форума   Ответить с цитированием
Старый 31.07.2009, 14:19   #38
Iren@
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Iren@
 
Регистрация: 19.07.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 3,200
Вы сказали Спасибо: 2,630
Поблагодарили 2,677 раз(а) в 1,200 сообщениях
По умолчанию

приклад внесення виправлення:
http://hrliga.com/index.php?module=p...op=view&id=329
Iren@ вне форума   Ответить с цитированием
Старый 12.08.2009, 12:00   #39
temka
Ветеран HR-Лиги
 
Регистрация: 28.12.2006
Адрес: харьков
Сообщений: 486
Вы сказали Спасибо: 26
Поблагодарили 270 раз(а) в 118 сообщениях
По умолчанию что делать?

Есть несколько трудовых, заполнены предыдущим кадровиком в них полно записей с мелкими помарками: цифра криво написана, чуть подправлена, в другой год написан с буквой "р" во второй графе. Вот сижу думаю править - это через "запись недействительна..." или как?
Есть трудовые с невнесенным обучением, что с этим делать?
temka вне форума   Ответить с цитированием
Старый 12.08.2009, 12:07   #40
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от temka Посмотреть сообщение
Есть несколько трудовых, заполнены предыдущим кадровиком в них полно записей с мелкими помарками: цифра криво написана, чуть подправлена, в другой год написан с буквой "р" во второй графе. Вот сижу думаю править - это через "запись недействительна..." или как?
А зачем?
С этими трудностями Вы (или работник) столкнется только тогда, когда Вы (или он сам) будете оформлять ему пенсию. ПФ всегда требует справку в том случае, если вот такие исправления или помарки (или непонятно написано) имеются в ТК пенсионера.
Хотя, может столкнутся и в др. случаях (при выезде за границу, например). Выдается справка с места работы, подтверждающая его должность и стаж работы на данном пр-пр с № и датой приказа приема и увольнения (или перевода).
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Ответ

Метки
Трудовая книжка


Опции темы

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 21:14.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2024 © МЕДИА-ПРО 2024 © HR LIGA