38,5 часовая рабочая неделя - Страница 2 - Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига

Mardge · 03.02.2012, 11:58

Цитата:

Сообщение от Мотя

девочки, ну я в какой-то теме подробно рассказывала как считать эти чертовы минуты..не могу найти..может, кто-то помнит? Помогите найти...

Вот, все что нашла:
http://forum.hrliga.com/showthread.php?t=13458

Мотя · 03.02.2012, 12:05

Тоже - о том же! Как считать минуты!

Спасибо, Вика!

chsm07@mail.ru · 03.02.2012, 15:56

Цитата:

Сообщение от Мотя

Тоже - о том же! Как считать минуты!

Спасибо, Вика!

Вот так и считал, почти на 70 чел. не табель был, а АБРАКАДАБРА, в нем могли разобраться только я и бух.
1= 38.5 это 38 час.30 мин.
0,5 = 19 час.15 мин.
0,25=9 час.37 мин. вот это пропорционально разделить на 6 дней
получается 1 час и 36 мин.

Мотя · 03.02.2012, 17:18

Рада видеть Вас снова с нами, ув. ЧСМ!!!

Цитата:

Сообщение от chsm07@mail.ru

Вот так и считал, почти на 70 чел. не табель был, а АБРАКАДАБРА, в нем могли разобраться только я и бух.

а больше никому и не надо разбираться...
Кому надо будет - разберутся...

Цитата:

Сообщение от chsm07@mail.ru

0,25=9 час.37 мин. вот это

ЧСМ, а полминуты куда дели?

Цитата:

Сообщение от chsm07@mail.ru

получается 1 час и 36 мин.

Давайте умножим (от обратного):
1 час 36 мин х 6 дней = 9 час 36 мин...
А где еще 1 с половиной минуты?

И еще умножим:
9 час 36 мин х 4 = 38 час 24 минуты - полный рабочий день.
А 6 минут еще где подевались?
Мы же не пишем в табеле у тех, кто работает на полный рабочий день в табеле: 38 час 24 минуты, а пишем: 38 час 30 мин...
так почему же в случае с НРД 0,25 надо эти минуты ныкать?

chsm07@mail.ru · 03.02.2012, 17:58

Цитата:

Сообщение от Мотя

ЧСМ, а полминуты куда дели?

Если они подевались их можно добавить в любой день. Лучше в понедельник. В понедельник корабли в море не выходят, поэтому добавить их в понедельник.

Мотя · 03.02.2012, 18:02

Цитата:

Сообщение от chsm07@mail.ru

Если они подевались их можно добавить в любой день. Лучше в понедельник. В понедельник корабли в море не выходят, поэтому добавить их в понедельник.

ВОТ! О чем я и пытаюсь донести: эти минуты куда-то надо пристроить, а не выкидывать их!
Выкидывать - низзя!

Ну, давайте в понедельник, если корабли

....так, корабли не выходят ни в понедельник, ни 13 числа...

ALLA75 · 09.08.2012, 17:25

Помогите пожалуйста разобраться, как в табеле, где норма продолжительности рабочего времени в неделю 38,5 ч; 36 ч; 30 ч; правильно рассчитать рабочее время если у человека отпуск (24 к.д) а режим работы "шестидневка" Сбивают с толку минуты, которые приходится добавлять в последние дни месяца, чтобы выйти на норму раб.времени.

Natzai · 10.08.2012, 09:24

Подскажите плиз, как в табеле отметить отпуск, если он выпадает на 24 августа, мне этот день ставить прочерк или "В"- отпуск, или продлить на один день? Как правильно сделать?

gbelikova · 10.08.2012, 09:39

24 августа - всеукраинский выходной, отпуск продлевается на 1 день.

esar · 10.08.2012, 13:28

Цитата:

Сообщение от ALLA75

Помогите пожалуйста разобраться, как в табеле, где норма продолжительности рабочего времени в неделю 38,5 ч; 36 ч; 30 ч; правильно рассчитать рабочее время если у человека отпуск (24 к.д) а режим работы "шестидневка" Сбивают с толку минуты, которые приходится добавлять в последние дни месяца, чтобы выйти на норму раб.времени.

Не зрозуміло, про яку норму робочого часу ви говорите? Чому на неї треба "виходити"?

03.02.2012, 12:05	#12
Мотя Эксперт HR-Лиги. Модератор Регистрация: 05.03.2009 Адрес: Украина Сообщений: 20,576 Вы сказали Спасибо: 14,972 Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях	Тоже - о том же! Как считать минуты! Спасибо, Вика! __________________ Сколько людей - столько и мнений.

10.08.2012, 09:24	#18
Natzai Новый участник HR-Лиги Регистрация: 31.07.2012 Сообщений: 1 Вы сказали Спасибо: 1 Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях	Как в табеле отметить отпуск Подскажите плиз, как в табеле отметить отпуск, если он выпадает на 24 августа, мне этот день ставить прочерк или "В"- отпуск, или продлить на один день? Как правильно сделать?

09.08.2012, 17:25	#17
ALLA75 Новый участник HR-Лиги Регистрация: 28.01.2009 Сообщений: 5 Вы сказали Спасибо: 5 Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях	Помогите пожалуйста разобраться, как в табеле, где норма продолжительности рабочего времени в неделю 38,5 ч; 36 ч; 30 ч; правильно рассчитать рабочее время если у человека отпуск (24 к.д) а режим работы "шестидневка" Сбивают с толку минуты, которые приходится добавлять в последние дни месяца, чтобы выйти на норму раб.времени.

10.08.2012, 09:39	#19
gbelikova Заслуженный участник HR-Лиги Регистрация: 23.02.2009 Адрес: Киев Сообщений: 258 Вы сказали Спасибо: 290 Поблагодарили 148 раз(а) в 77 сообщениях	24 августа - всеукраинский выходной, отпуск продлевается на 1 день.