Подбор в "глухих уголках" страны - Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига

Elja · 13.11.2009, 09:16

Уважаемые коллеги!
Поделитесь опытом, если таковой имел место быть - как вы подбираете персонал в отдаленных уголках страны, в сельской местности, там, где люди интернетом практически не пользуются, в маленьких городках, из которых ценные кадры вытягивает ближайший крупный город?
Испробован уже интернет, местная пресса, центры занятости как гос. так и негосударственные - без толку. Причем люди требуются определенной специфики и с автомобилем, именно проживающие в определенной местности - т.е. кого попало не возьмешь. На работу с рекрутинговыми агентствами не выделяется средств.
Буду благодарна за любую полезную рекомендацию.

Leva · 13.11.2009, 09:33

Цитата:

Сообщение от Elja

как вы подбираете персонал в отдаленных уголках страны

В таких случаях хорошо работают встречи с местным населением. Анонсируются такие встречи с помощью объявлений, размещаемых в населенных пунктах. А потом проводятся презентации компании, отвечаем на вопросы, общаемся с заинтересовавшимися на местах. Такой подход дает хороший результат. Например, так набирали персонал для завода в близлежащий пгт и деревнях. Конечно, это рентабельно, если у вас идет массовый набор персонала. Информацию о вакансиях можно также размещать на местных отделениях почты, сельсоветах и пр.

Elja · 13.11.2009, 09:38

О, спасибо! Отличная мысль, сельсоветы и почту я еще не использовала.

anatol_ua · 13.11.2009, 11:15

Leva -

hr_galina · 13.11.2009, 11:28

Коли працювала в РА, ми шукали в Інтернеті телефони всеможливих установ (держ структури, відділення банків, заводи) в цій місцевості і в телефонному режимі розповідли про вакансію, просили когось порекомендувати (хто обов'язково відповідає вимогам), скидали інфо на факс (якщо такий був).
Люди в таких місцевостях всі один одного знають, а також дуже доброзичливі, всі намагались допомогти

Ми свою вакансію, використовуючи цей метод, закрили.

vildana · 13.11.2009, 15:30

Цитата:

Сообщение от Elja

Уважаемые коллеги!
Поделитесь опытом, если таковой имел место быть - как вы подбираете персонал в отдаленных уголках страны, в сельской местности, там, где люди интернетом практически не пользуются, в маленьких городках, из которых ценные кадры вытягивает ближайший крупный город?
Испробован уже интернет, местная пресса, центры занятости как гос. так и негосударственные - без толку. Причем люди требуются определенной специфики и с автомобилем, именно проживающие в определенной местности - т.е. кого попало не возьмешь. На работу с рекрутинговыми агентствами не выделяется средств.
Буду благодарна за любую полезную рекомендацию.

Можно еще так:если в отдаленном уголке есть ваш торговый персонал (или какой-либо Ваш персонал) попросить оных пообщаться с продавцами в магазинах и магазинчиках,АЗС (нужно же с машиной),может что подскажут или "на галочку"поставят. В идеале- развесить на точках объявление о вакансии.

Elja · 13.11.2009, 16:59

Спасибо! Заправки, как же я раньше не додумалась?!! Там же ездят все, проходняк!

vildana · 13.11.2009, 17:01

Цитата:

Сообщение от Elja

Спасибо! Заправки, как же я раньше не додумалась?!! Там же ездят все, проходняк!

Вот-вот:-)

ASP · 16.11.2009, 21:33

Если в маленький город Интернет все-таки "чуть-чуть" проник, то можно попробовать поискать группы этого города в социальных сетках, например, ВКонтакте. А далее - распросить каждого, кто входит в такую группу: нет ли у него знакомых, которые могут заинтересоваться подобной работой?
Также можно поробовать поискать городские порталы этого населенного пункта и попробовать разместить рекламу. Даже если ее увидит малое число людей, то есть шанс, что сработает "сарафанное" радио, которое очень хорошо работает в маленьких городах

Нужно пробовать по максимуму все возможные каналы поиска, вдруг где-то да "выстрелит".
Ну и не забывайте про качество объявления. Это тоже значимо.

felis · 16.11.2009, 22:04

Ну, еще можно поразмещать в общественном транспорте - не только местных, но и междугородных маршрутах по типу "Верхние Еноты - Полоскуны" и прочее...

13.11.2009, 09:16	#1
Elja Участник HR-Лиги Регистрация: 24.09.2009 Сообщений: 20 Вы сказали Спасибо: 4 Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении	Подбор в "глухих уголках" страны Уважаемые коллеги! Поделитесь опытом, если таковой имел место быть - как вы подбираете персонал в отдаленных уголках страны, в сельской местности, там, где люди интернетом практически не пользуются, в маленьких городках, из которых ценные кадры вытягивает ближайший крупный город? Испробован уже интернет, местная пресса, центры занятости как гос. так и негосударственные - без толку. Причем люди требуются определенной специфики и с автомобилем, именно проживающие в определенной местности - т.е. кого попало не возьмешь. На работу с рекрутинговыми агентствами не выделяется средств. Буду благодарна за любую полезную рекомендацию.

13.11.2009, 11:15	#4
anatol_ua Эксперт HR-Лиги Регистрация: 19.12.2005 Адрес: Киев Сообщений: 9,196 Вы сказали Спасибо: 7,109 Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях	Leva - __________________ Анатолий Всё - к лучшему!

13.11.2009, 11:28	#5
hr_galina Заслуженный участник HR-Лиги Регистрация: 22.09.2008 Адрес: Львів Сообщений: 218 Вы сказали Спасибо: 72 Поблагодарили 40 раз(а) в 28 сообщениях	Коли працювала в РА, ми шукали в Інтернеті телефони всеможливих установ (держ структури, відділення банків, заводи) в цій місцевості і в телефонному режимі розповідли про вакансію, просили когось порекомендувати (хто обов'язково відповідає вимогам), скидали інфо на факс (якщо такий був). Люди в таких місцевостях всі один одного знають, а також дуже доброзичливі, всі намагались допомогти Ми свою вакансію, використовуючи цей метод, закрили. Последний раз редактировалось hr_galina; 13.11.2009 в 14:01.

16.11.2009, 22:04	#10
felis Участник HR-Лиги Регистрация: 23.07.2009 Адрес: Катеринослав Сообщений: 21 Вы сказали Спасибо: 2 Поблагодарили 2 раз(а) в 2 сообщениях	Ну, еще можно поразмещать в общественном транспорте - не только местных, но и междугородных маршрутах по типу "Верхние Еноты - Полоскуны" и прочее... __________________ ...а ложкой по лбу?

13.11.2009, 09:38	#3
Elja Участник HR-Лиги Регистрация: 24.09.2009 Сообщений: 20 Вы сказали Спасибо: 4 Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении	О, спасибо! Отличная мысль, сельсоветы и почту я еще не использовала.

13.11.2009, 16:59	#7
Elja Участник HR-Лиги Регистрация: 24.09.2009 Сообщений: 20 Вы сказали Спасибо: 4 Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении	Спасибо! Заправки, как же я раньше не додумалась?!! Там же ездят все, проходняк!

16.11.2009, 21:33	#9
ASP Новый участник HR-Лиги Регистрация: 07.11.2009 Адрес: Киев Сообщений: 2 Вы сказали Спасибо: 0 Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении	Если в маленький город Интернет все-таки "чуть-чуть" проник, то можно попробовать поискать группы этого города в социальных сетках, например, ВКонтакте. А далее - распросить каждого, кто входит в такую группу: нет ли у него знакомых, которые могут заинтересоваться подобной работой? Также можно поробовать поискать городские порталы этого населенного пункта и попробовать разместить рекламу. Даже если ее увидит малое число людей, то есть шанс, что сработает "сарафанное" радио, которое очень хорошо работает в маленьких городах Нужно пробовать по максимуму все возможные каналы поиска, вдруг где-то да "выстрелит". Ну и не забывайте про качество объявления. Это тоже значимо.