СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > Трудовое законодательство и кадровое делопроизводство > Приказы. Трудовые книжки

Приказы. Трудовые книжки Оформление приказов. Ведение, учет, хранение и выдача трудовых книжек. Дубликат и вкладыш. Изменения и исправления в трудовой книжке

Ответ
 
Опции темы
Старый 09.09.2010, 22:42   #1
anna86
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 09.09.2010
Сообщений: 15
Вы сказали Спасибо: 4
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
По умолчанию Что делать с трудовой?

У меня следующая проблема. В 2006 году устроилась на работу. Принесла трудовую книжку. Сейчас выхожу из декрета, увольняюсь. В трудовой не там записано имя. Записали сразу за фамилией, потом три строчки пропущено, потом только отчество.
Кадровика на предприятии нет, его функции выполняет директор.
Решили переписать трудовую. Но сзади указан год, сейчас можно купить только 2010, а мне надо-то 2006.
В общем, купили книжку образца 2002 года, заполнили все нормально. Но смущает сам бланк. Он как бы черно-белая версия современной трудовой, страницы потоньше. В остальном такая же.
Что делать? Такая трудовая подходит? Или лучше оставить старую???
anna86 вне форума   Ответить с цитированием
Старый 10.09.2010, 09:42   #2
tenten
Активный участник HR-Лиги
 
Аватар для tenten
 
Регистрация: 30.12.2008
Сообщений: 101
Вы сказали Спасибо: 13
Поблагодарили 41 раз(а) в 14 сообщениях
По умолчанию

Что Вы имеете в виду под "современной трудовой"? Цвет обложки? Да сейчас трудовые книжки продаются с обложками разных цветов - серая, синяя, серо-голубая и т.д. У трудовой книжки серия есть, номер есть. Раз уж вы переписали новую трудовую, ее и оставляйте.
__________________
Татьяна
tenten вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо tenten за это полезное сообщение:
anna86 (10.09.2010)
Старый 10.09.2010, 10:41   #3
ЛЕНОЧКА
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Аватар для ЛЕНОЧКА
 
Регистрация: 24.02.2009
Адрес: Украина, Днепропетровск
Сообщений: 323
Вы сказали Спасибо: 482
Поблагодарили 69 раз(а) в 50 сообщениях
По умолчанию

А в книге регистрации ТК, вы что замазывали номер ТК? А теперь опять будете замазывать? Или у вас нет книги регистрации ТК?
__________________
Кто мудр, тот и добр.
ЛЕНОЧКА вне форума   Ответить с цитированием
Эти 2 пользователя(ей) сказали «Спасибо» ЛЕНОЧКА за это полезное сообщение:
anatol_ua (10.09.2010), Мотя (10.09.2010)
Старый 10.09.2010, 11:37   #4
anna86
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 09.09.2010
Сообщений: 15
Вы сказали Спасибо: 4
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от tenten Посмотреть сообщение
Что Вы имеете в виду под "современной трудовой"? Цвет обложки? Да сейчас трудовые книжки продаются с обложками разных цветов - серая, синяя, серо-голубая и т.д. У трудовой книжки серия есть, номер есть. Раз уж вы переписали новую трудовую, ее и оставляйте.
Обложка тоже синяя. Немного оттенок другой. Смущают только листы. Они тоньше, ну и год сзади - 2002.
anna86 вне форума   Ответить с цитированием
Старый 10.09.2010, 11:38   #5
anna86
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 09.09.2010
Сообщений: 15
Вы сказали Спасибо: 4
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от ЛЕНОЧКА Посмотреть сообщение
А в книге регистрации ТК, вы что замазывали номер ТК? А теперь опять будете замазывать? Или у вас нет книги регистрации ТК?
Подозреваю, что такой книги на предприятии нет. Я спрашивала, когда переписывали, указан ли где-то номер трудовой, директор ответила, что нет.
anna86 вне форума   Ответить с цитированием
Старый 10.09.2010, 11:41   #6
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
Вопрос

А на вопрос ЛЕНОЧКИ Вы внимание обращать на хотите?
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Мотя за это полезное сообщение:
ЛЕНОЧКА (10.09.2010)
Старый 10.09.2010, 11:43   #7
ЛЕНОЧКА
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Аватар для ЛЕНОЧКА
 
Регистрация: 24.02.2009
Адрес: Украина, Днепропетровск
Сообщений: 323
Вы сказали Спасибо: 482
Поблагодарили 69 раз(а) в 50 сообщениях
Подмигивание

anna86, мне кажется, что с самого начала, ничего не нужно было трогать, это не такая большая ошибка! А раз нет книги регистрации ТК, то выбирать вам лично, одну из двух ТК.
__________________
Кто мудр, тот и добр.
ЛЕНОЧКА вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо ЛЕНОЧКА за это полезное сообщение:
anna86 (10.09.2010)
Старый 10.09.2010, 11:46   #8
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
Восклицание

Цитата:
Сообщение от ЛЕНОЧКА Посмотреть сообщение
А раз нет книги регистрации ТК.
А вот тут как раз ба-а-а-льшая ошибка анны в том, что неправильно ведется кадровое делопроизводство!
(если нет такой книги!)

Анна! А где Вы фиксируете дату выдачи ТК и где работник расписывается? В ПОЛУЧЕНИИ НА РУКИ ТК?
При проверке соответствующих органов ЭТУ книгу берут в ПЕРВУЮ очередь!
Если ТАМ обнаружат белила, то это сразу вызывает подозрение, что ТК ВЫДАНА не в день УВОЛЬНЕНИЯ! Со всеми вытекающими....
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Эти 3 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Мотя за это полезное сообщение:
anatol_ua (10.09.2010), ЛЕНОЧКА (10.09.2010), ОКСАНОЧКА (10.09.2010)
Старый 10.09.2010, 14:24   #9
anna86
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 09.09.2010
Сообщений: 15
Вы сказали Спасибо: 4
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Мотя Посмотреть сообщение
А вот тут как раз ба-а-а-льшая ошибка анны в том, что неправильно ведется кадровое делопроизводство!
(если нет такой книги!)

Анна! А где Вы фиксируете дату выдачи ТК и где работник расписывается? В ПОЛУЧЕНИИ НА РУКИ ТК?
При проверке соответствующих органов ЭТУ книгу берут в ПЕРВУЮ очередь!
Если ТАМ обнаружат белила, то это сразу вызывает подозрение, что ТК ВЫДАНА не в день УВОЛЬНЕНИЯ! Со всеми вытекающими....
Я ничего не фиксирую. Я наемный работник. Я понимаю, что на предприятии ведется все не правильно, там вообще нет кадровика. Имеем то, что имеем. Или сейчас все предприниматели ведут такие книги? Даже на большом предприятии знакомому переписали книжку (предприятие - большой завод, отдел кадров есть).
Меня интересует, подходит ли трудовая книжка 2002 года?
Отличие в оттенке обложки, толщине страниц и номер не красным, а черным. В остальном - идентична (количество страниц, герб есть на первой странице). Не будет ли проблем потом, когда буду выходить на пенсию с самим бланком? Печати все в порядке.
anna86 вне форума   Ответить с цитированием
Старый 10.09.2010, 14:28   #10
anna86
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 09.09.2010
Сообщений: 15
Вы сказали Спасибо: 4
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Мотя Посмотреть сообщение
А на вопрос ЛЕНОЧКИ Вы внимание обращать на хотите?
На какой вопрос? Читайте, пожалуйста, внимательнее. Я не директор!!!
Я ничего не замазывала, директор - при мне тоже. Скорее всего такой книги нет вообще.
anna86 вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо anna86 за это полезное сообщение:
ЛЕНОЧКА (10.09.2010)
Ответ


Опции темы

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 13:22.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2024 © МЕДИА-ПРО 2024 © HR LIGA