СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > Управление персоналом > Поиск и отбор персонала: задачи и проблемы

Поиск и отбор персонала: задачи и проблемы Политики и процедуры. Методы поиска. Прямой поиск, хэдхантинг. Этика рекрутера. Сотрудничество с рекрутинговыми агентствами. Оплата услуг рекрутингового агентства

Ответ
 
Опции темы
Старый 05.02.2011, 11:05   #11
Yudjina
Активный участник HR-Лиги
 
Аватар для Yudjina
 
Регистрация: 20.02.2009
Адрес: Киев
Сообщений: 118
Вы сказали Спасибо: 115
Поблагодарили 318 раз(а) в 92 сообщениях
По умолчанию

Еще можно обратиться в Киево-Могилянскую академию. Там многие компьютерные классы на Linux, причем администрируются студентами, и с английским там у студентов обычно все в порядке. Можно не только обратиться в центр трудоустройста, но и на форуме ВУЗа разместить объявление, так его больше народу прочитает.
Yudjina вне форума   Ответить с цитированием
Эти 3 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Yudjina за это полезное сообщение:
anatol_ua (07.02.2011), staffhr (05.02.2011), stas50 (05.02.2011)
Старый 05.02.2011, 12:02   #12
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от stas50 Посмотреть сообщение
Конечно, в приличном учебном заведении должна быть инструкция, регламентирующая доступ к архиву,
В жизни случается всякое...поэтому....
Цитата:
Сообщение от Мотя Посмотреть сообщение
Вывод (как любят говорить работники правоохранительных органов): ты никогда не знаешь, с кем ты в данный момент находишься, поэтому веди себя так, чтобы потом тебя никуда не вляпали. (это про работника, который поможет постороннему человеку получить информацию)
Вот пришла ко мне Ира, говорит: помоги, Мотя, я ищу данные о таких-то людях...Пропадаю, горю, нужны работники...Я, прекрасно ее понимая, конечно же, вхожу в ее положение, потому что хочется помочь (чисто по-человечески), роюсь в архиве, предоставляю все, что в моих силах, а потом Ира машет у меня перед глазами удостоверением и говорит: "Контрольная закупка", потому что:

З А К О Н У К Р А Ї Н И
Про захист персональних даних


....персональні дані - відомості чи сукупність відомостей про
фізичну особу, яка ідентифікована або може бути конкретно
ідентифікована;
4. Зібрані відомості про суб'єкта персональних даних, а також
інформація про їх джерела надаються цьому суб'єкту персональних
даних за його вимогою
, крім випадків, установлених законом.

1. Порядок доступу до персональних даних третіх осіб
визначається умовами згоди суб'єкта персональних даних, наданої
володільцю бази персональних даних на обробку цих даних, або
відповідно до вимог закону.

Стаття 24. Забезпечення захисту персональних даних у базах
персональних даних

1. Держава гарантує захист персональних даних.

2. Суб'єкти відносин, пов'язаних із персональними даними,
зобов'язані забезпечити захист цих даних від незаконної обробки, а
також від незаконного доступу до них.


3. Забезпечення захисту персональних даних у базі
персональних даних покладається на володільця цієї бази.

Стаття 28. Відповідальність за порушення законодавства
про захист персональних даних

Порушення законодавства про захист персональних даних тягне
за собою відповідальність, встановлену законом.

Поэтому предложение Olyka гораздо лучше:
Цитата:
Сообщение от Olyka Посмотреть сообщение
пойти в КПИ и на доске объявлений, интересующей кафедры, расклеить объявления.
__________________
Сколько людей - столько и мнений.

Последний раз редактировалось Мотя; 05.02.2011 в 13:22.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Старый 05.02.2011, 14:22   #13
stas50
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 03.01.2011
Адрес: Киевская обл.
Сообщений: 49
Вы сказали Спасибо: 41
Поблагодарили 44 раз(а) в 23 сообщениях
По умолчанию

Уважаемая, Мотя! Будем считать, что Вы выполнили свой гражданский долг и уберегли наивную барышню от нарушения закона, а я ни кому не навязывал свои варианты поиска специалиста и даже не участвовал в конкурсе на лучшее предложение.
stas50 вне форума   Ответить с цитированием
Старый 05.02.2011, 14:34   #14
staffhr
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Аватар для staffhr
 
Регистрация: 09.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 366
Вы сказали Спасибо: 235
Поблагодарили 611 раз(а) в 162 сообщениях
По умолчанию

Коллеги, спасибо всем за предложения. Много из этого уже было сделано. Разве что на кафедру еще не успела съездить. Просто в силу физической занятости и значительной удаленности офиса от Киева. Но поставила это себе в план на ближайшее время.
А вот насчет архива согласна с Мотей-метод спорный. У меня мама всю жизнь проработала в архиве и я прекрасно понимаю, что такое документы оттуда и какое значение они порой имеют для человека. Поэтому, Стас, за совет спасибо. Но, пожалуй, не воспользуюсь им.
Юля, спасибо за подсказку насчет Киево-Могилянки. Честно говоря, не знала вообще, что у них есть компьютерные специальности. Как-то мне эта информация у них на сайте на глаза не попалась. Буду искать.
Еще раз всем спасибо, что отозвались.
__________________
Все будет Coca-Cola!
staffhr вне форума   Ответить с цитированием
Эти 2 пользователя(ей) сказали «Спасибо» staffhr за это полезное сообщение:
EllE HRD (05.02.2011), Мотя (05.02.2011)
Старый 05.02.2011, 15:48   #15
Befis
Эксперт HR-Лиги
 
Регистрация: 12.07.2010
Сообщений: 2,698
Вы сказали Спасибо: 3,547
Поблагодарили 5,002 раз(а) в 2,066 сообщениях
Сообщение

Извините, Ирина, вчера некогда было Вам написать свои мысли по этому поводу. Ограничилась ссылками
Работа с ВУЗами зачастую приносит положительные плоды... Предпочитаю выходить с предложением напрямую к руководству нужной мне кафедры или факультета. Уж поверьте, всех талантливых и упорных студентов они очень любят и всегда готовы им помочь в трудоустройстве, похлопотать для них индивидуальный график сдачи сессии и даже защиты дипломного проекта.
Я в своем предыдущем посте скинула именно те места, откуда мы выискивали спецов для ITотдела. Еще и КПИ. Один из наших сотрудников, найденный нами студент, работает у нас уже три года, очень толковый молодой человек. Оказался более продвинутый в своем деле, чем "некоторые прошенные кандидаты, с записями в ТК именитых компаний и крутыми рекомендациями", а соответственно и запросами. Молодежь сейчас , та которая стремится к хорошему будущему, английский знает, мне кажется, с пеленок. По крайней мере 90% из них удивляются заданному вопросу и с радостью соглашаются на тестирование их уровня. Удачи Вам в поиске специалиста. Все будет Coca-Cola!
Befis вне форума   Ответить с цитированием
Эти 3 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Befis за это полезное сообщение:
anatol_ua (07.02.2011), staffhr (05.02.2011), Мотя (05.02.2011)
Старый 07.02.2011, 08:50   #16
anatol_ua
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для anatol_ua
 
Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,196
Вы сказали Спасибо: 7,109
Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях
Лампочка

Кстати, а не обратиться ли в центры обучения
(не ВУЗы, а именно сертифицированные Microsoft, Unix и т.п. центры обучения)?..
Адрес одного их них (в котором когда-то обучался и я ) могу сбросить в личку...
__________________
Анатолий
Всё - к лучшему!
anatol_ua вне форума   Ответить с цитированием
Эти 3 пользователя(ей) сказали «Спасибо» anatol_ua за это полезное сообщение:
Befis (07.02.2011), staffhr (07.02.2011), Мотя (07.02.2011)
Старый 07.02.2011, 10:58   #17
stas50
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 03.01.2011
Адрес: Киевская обл.
Сообщений: 49
Вы сказали Спасибо: 41
Поблагодарили 44 раз(а) в 23 сообщениях
По умолчанию

Спасибо, Анатолий! У нас с Вами вариант поиска совпадает.
stas50 вне форума   Ответить с цитированием
Эти 2 пользователя(ей) сказали «Спасибо» stas50 за это полезное сообщение:
anatol_ua (07.02.2011), Мотя (07.02.2011)
Старый 08.02.2011, 09:55   #18
staffhr
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Аватар для staffhr
 
Регистрация: 09.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 366
Вы сказали Спасибо: 235
Поблагодарили 611 раз(а) в 162 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от anatol_ua Посмотреть сообщение
Кстати, а не обратиться ли в центры обучения
(не ВУЗы, а именно сертифицированные Microsoft, Unix и т.п. центры обучения)?..
Адрес одного их них (в котором когда-то обучался и я ) могу сбросить в личку...
Вчера позвонила в центр, телефон которого мне дал Анатолий. Меня.... грубо говоря, послали. Сказали, что база данных студентов у них, конечно, есть, но предоставить какие-то данные они не могут. А если кто-то из студентов и заявлял, что он ищет работу-то им об этом ничего не известно. Сказали, что у них в основном обучаются уже работающие люди, обучение которых оплачивает компания. И давать их контакты-как минимум, неправильно. И в общем и целом я с ними согласна.
Вот сижу и думаю, то ли я как-то неправильно сформулировала свой запрос, то ли еще что-то.
__________________
Все будет Coca-Cola!
staffhr вне форума   Ответить с цитированием
Эти 2 пользователя(ей) сказали «Спасибо» staffhr за это полезное сообщение:
Olyka (08.02.2011), Мотя (08.02.2011)
Старый 08.02.2011, 10:05   #19
anatol_ua
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для anatol_ua
 
Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,196
Вы сказали Спасибо: 7,109
Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях
Злость


Не ожидал...
Смущение - не ТО слово...
Да и вообще слов - нет...
__________________
Анатолий
Всё - к лучшему!
anatol_ua вне форума   Ответить с цитированием
Старый 08.02.2011, 10:45   #20
Olyka
Участник HR-Лиги
 
Аватар для Olyka
 
Регистрация: 26.02.2008
Адрес: Киев
Сообщений: 65
Вы сказали Спасибо: 38
Поблагодарили 48 раз(а) в 18 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от staffhr Посмотреть сообщение
Меня.... грубо говоря, послали.
Сказали, что у них в основном обучаются уже работающие люди, обучение которых оплачивает компания. И давать их контакты-как минимум, неправильно.
100% !
Это, вцелом, тот же метод, что и база университета. Это закрытая инфа. Никто Вам её не предоставит, куда бы Вы не звонили. Другое дело - прямой поиск, если б он был актуален в данном случае. Но нет.

Попробуйте на сообществах "Мой Круг"/LinkedIn найти сис.админов из интересующей Вас сферы (возможно где и Linux и SQL в фаворе) - попросите рекомендации.
__________________
Влюблённый волк - уже не хищник.
Olyka вне форума   Ответить с цитированием
Эти 2 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Olyka за это полезное сообщение:
dreamcatcher (16.03.2011), Мотя (08.02.2011)
Ответ

Метки
Поиск персонала



Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 12:37.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2024 © МЕДИА-ПРО 2024 © HR LIGA