СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
Поиск и отбор персонала: задачи и проблемы Политики и процедуры. Методы поиска. Прямой поиск, хэдхантинг. Этика рекрутера. Сотрудничество с рекрутинговыми агентствами. Оплата услуг рекрутингового агентства |
|
Опции темы |
24.09.2009, 19:28 | #1 |
Новый участник HR-Лиги
Регистрация: 24.09.2009
Сообщений: 4
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
Офис в центре
Доброе время суток!
Открываю свое рекламное агентство в городе-миллионнике. Встаю перед выбором - где открывать офис. Либо в центре, либо чуть в сторону от него. "Чуть в сторону" удобнее по всем параметрам, но... Самая важная для меня сейчас проблема это подбор менеджеров по продажам. Это будут молодые, с активной жизненной позицией люди. Так вот думаю, не будет ли поводом для отказа от работы то, что офис находится не в центре? Офис и так по началу будет небольшой, 30 кв.м., да еще если не в центре будет... Что скажите, профессионалы? |
24.09.2009, 19:29 | #2 |
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 12.11.2008
Адрес: Киев
Сообщений: 409
Вы сказали Спасибо: 416
Поблагодарили 475 раз(а) в 162 сообщениях
|
А город какой?
__________________
Не держите мир за горло, он будет сопротивляться. |
24.09.2009, 19:43 | #3 |
Новый участник HR-Лиги
Регистрация: 24.09.2009
Сообщений: 4
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
|
24.09.2009, 20:14 | #4 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 23.01.2008
Адрес: Харьков
Сообщений: 2,857
Вы сказали Спасибо: 4,539
Поблагодарили 4,077 раз(а) в 1,683 сообщениях
|
а разве расположение офиса - это решающий фактор при выборе работы? или в Н.Новгороде настолько мало толковых менеджеров, что "чуть в сторону" перевесит все остальные положительные моменты предлагаемой работы?
__________________
Ищите в людях хорошее. Плохое они сами покажут. |
24.09.2009, 20:20 | #5 |
Ветеран HR-Лиги
Регистрация: 26.03.2008
Сообщений: 2,013
Вы сказали Спасибо: 444
Поблагодарили 949 раз(а) в 467 сообщениях
|
|
24.09.2009, 22:12 | #6 |
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 12.11.2008
Адрес: Киев
Сообщений: 409
Вы сказали Спасибо: 416
Поблагодарили 475 раз(а) в 162 сообщениях
|
Да, в Н Новгороде точно не будет....
__________________
Не держите мир за горло, он будет сопротивляться. |
25.09.2009, 08:16 | #7 | |
Новый участник HR-Лиги
Регистрация: 24.09.2009
Сообщений: 4
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
Цитата:
ЗЫ: а толковыми менеджерами они станут уже у меня - буду брать молодых, "голодных" парней и девушек (выпускников, или студентов старших курсов), и обучать и натаскивать на продажи по полной программе. |
|
25.09.2009, 08:17 | #8 |
Новый участник HR-Лиги
Регистрация: 24.09.2009
Сообщений: 4
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
|
25.09.2009, 10:19 | #9 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,196
Вы сказали Спасибо: 7,109
Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях
|
Если бы мне предложили престижную (лучше хорошо оплачиваемую) работу в радиусе 30 км от Киева - ездил бы даже на своей машине...
А молодым вообще должно быть в кайф потолкаться в автобусах (трамваях, троллейбусах, метро) с утра - это бодрит и заводит ! А если серьёзнее, то тут критерий должен быть такой: хорошая транспортная развязка - наличие остановки метро не далее 5 мин ходьбы или максимум остановок разного общественного транспорта...
__________________
Анатолий Всё - к лучшему! |
25.09.2009, 11:05 | #10 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 23.01.2008
Адрес: Харьков
Сообщений: 2,857
Вы сказали Спасибо: 4,539
Поблагодарили 4,077 раз(а) в 1,683 сообщениях
|
Тогда Вам надо сбалансировать оплату и загруженность народа + определенность перспектив - это и будет главным критерием. Не всегда офис не в центре говорит о нестабильности или о негативе в принципе. К тому же можно всегда пригласить на работу людей, которые живут близлежщих окрестностях.
Как показывает опыт, люди, которе не хотят далеко ездить на работу, обычно не приезжают и на собеседование в неудобные районы.
__________________
Ищите в людях хорошее. Плохое они сами покажут. |