СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
Отпуска Предоставление и учет всех видов отпусков. График отпусков. Расчет стажа для отпуска. Продолжительность отпуска. Деление отпуска на части. Перенесение отпуска. Отзыв из отпуска. Компенсация за неиспользованный отпуск |
|
Опции темы |
15.04.2013, 10:34 | #171 | ||
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 03.11.2011
Адрес: Київ
Сообщений: 2,437
Вы сказали Спасибо: 1,922
Поблагодарили 3,035 раз(а) в 1,675 сообщениях
|
Цитата:
Цитата:
|
||
Этот пользователь сказал Спасибо Inka за это полезное сообщение: | Mardge (15.04.2013) |
15.04.2013, 10:57 | #172 | |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 29.03.2009
Адрес: Киев
Сообщений: 4,177
Вы сказали Спасибо: 5,182
Поблагодарили 6,551 раз(а) в 2,815 сообщениях
|
Цитата:
"Выкидываем" 1 и 2 мая не из календарных дней, а из количества дней отпуска. В табеле 1 и 2 мая ставим не отпуск, а праздничные дни. |
|
Этот пользователь сказал Спасибо Mardge за это полезное сообщение: | орел (15.04.2013) |
15.04.2013, 12:11 | #173 |
Новый участник HR-Лиги
Регистрация: 12.04.2013
Сообщений: 7
Вы сказали Спасибо: 4
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
да, прочитала, спасибо... но... 18.04-03.05=14 дней - полностью нарушается арифметика. может правильнее оформить след: 18.04-03.05 на 16 календ дней с выходом на работу 13.05 (компенсируем 2 праздн дня (1е и 2е) 7м и 8м)?
|
15.04.2013, 12:20 | #174 | |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 03.11.2011
Адрес: Київ
Сообщений: 2,437
Вы сказали Спасибо: 1,922
Поблагодарили 3,035 раз(а) в 1,675 сообщениях
|
У меня - нет.
Цитата:
Еще раз: 18.04-03.05 - это 14 календарных дней отпуска. Че-тыр-над-цать. Из-за того, что праздничные дни не учитываются. И никакой "компенсации" быть не должно. Если хотите предоставить 16 к.д. с 03.05, то период отпуска будет 18.04.2013- 06.05.2013. Никак иначе. |
|
15.04.2013, 12:34 | #175 |
Новый участник HR-Лиги
Регистрация: 12.04.2013
Сообщений: 7
Вы сказали Спасибо: 4
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
а как быть с тем, что у нас 03.05 - официальный выходной день? он получается учитывается потому что не праздничный (согласно 73 ст)? но чел на работу должен выйти когда, если у него в календарные дни отпуска "попал" офиц-й выходной? 08.05? (07.05 гуляет и это пишем в приказе?)
Последний раз редактировалось Uspeh; 15.04.2013 в 15:45. Причина: Лишнее цитирование |
15.04.2013, 12:38 | #176 | |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 03.11.2011
Адрес: Київ
Сообщений: 2,437
Вы сказали Спасибо: 1,922
Поблагодарили 3,035 раз(а) в 1,675 сообщениях
|
Опечаталась, не "с 03.05", а "с 18.04".
Цитата:
В первый рабочий день после окончания отпуска. С какой стати? Последний раз редактировалось Мотя; 15.04.2013 в 13:16. Причина: Объединила посты |
|
Этот пользователь сказал Спасибо Inka за это полезное сообщение: | Mardge (15.04.2013) |
15.04.2013, 12:52 | #177 |
Новый участник HR-Лиги
Регистрация: 12.04.2013
Сообщений: 7
Вы сказали Спасибо: 4
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
|
15.04.2013, 12:54 | #178 | |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 03.11.2011
Адрес: Київ
Сообщений: 2,437
Вы сказали Спасибо: 1,922
Поблагодарили 3,035 раз(а) в 1,675 сообщениях
|
Цитата:
Если бы вы предоставляли отпуск с 15.04 на 7 календарных дней, то 22.04 и 23.04 работник бы переотгуливал за субботу и воскресенье? Это же официальные выходные) |
|
Этот пользователь сказал Спасибо Inka за это полезное сообщение: | орел (15.04.2013) |
15.04.2013, 13:02 | #179 |
Новый участник HR-Лиги
Регистрация: 12.04.2013
Сообщений: 7
Вы сказали Спасибо: 4
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
спасибо! вроде теперь вся логика в голове уложилась...
Последний раз редактировалось Мотя; 15.04.2013 в 13:17. Причина: Не цитируйте предыдущий пост целиком |
15.04.2013, 16:15 | #180 |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 03.11.2011
Адрес: Київ
Сообщений: 2,437
Вы сказали Спасибо: 1,922
Поблагодарили 3,035 раз(а) в 1,675 сообщениях
|
орел, еще одно: если Вы, согласно рекомендациям Кабмина, перенесли рабочий день с 3 мая на 18 мая, то 18 мая у Вашего работника тоже будет рабочий день, как у остальных.
|
Этот пользователь сказал Спасибо Inka за это полезное сообщение: | Mardge (15.04.2013) |