СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка Кадровые издания

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > Трудовое законодательство и кадровое делопроизводство > Профессиональная классификация

Профессиональная классификация Классификатор профессий ДК 003:2010. Справочник квалификационных характеристик ДКХП. Составление должностных инструкций

Ответ
 
Опции темы
Старый 05.10.2009, 18:38   #11
anatol_ua
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для anatol_ua
 
Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,775
Вы сказали Спасибо: 7,258
Поблагодарили 6,549 раз(а) в 3,309 сообщениях
Радость

__________________
Анатолий
Всё - к лучшему!
anatol_ua вне форума   Ответить с цитированием
Старый 07.10.2009, 11:37   #12
korelija
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Аватар для korelija
 
Регистрация: 13.07.2007
Сообщений: 368
Вы сказали Спасибо: 162
Поблагодарили 100 раз(а) в 46 сообщениях
По умолчанию

Під час виробничого процесу працівник займається тим, що виймає готовий виріб із форми та перекладає його на рухому конвеєрну стрічку, далі виріб проходить на пакування.
Як гадаєте чи можна йти від зворотнього і назвати такого працівника складальником? Здалось ніби це найвдаліший варіант.
__________________
Істина має усміхатися, щоб бути привабливою

Последний раз редактировалось korelija; 07.10.2009 в 13:17.
korelija вне форума   Ответить с цитированием
Старый 07.10.2009, 13:08   #13
Наталочка
Участник HR-Лиги
 
Аватар для Наталочка
 
Регистрация: 02.07.2008
Адрес: Киев
Сообщений: 45
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию

9322 - Укладальник-пакувальник*
__________________
Тебе легче сказать все что
угодно, чем то что нужно - Стильпон
Наталочка вне форума   Ответить с цитированием
Старый 10.10.2009, 07:11   #14
Svitanok
Участник HR-Лиги
 
Аватар для Svitanok
 
Регистрация: 10.10.2009
Адрес: Київ
Сообщений: 69
Вы сказали Спасибо: 18
Поблагодарили 48 раз(а) в 16 сообщениях
Вопрос

Колеги, а який запис згідно з "Класифікатором професій" ви собі робите до трудової.
Мені цікаво, ну, наприклад, якщо ви HR-директор, то ви вказуєте: "Директор по персоналу" чи згідно з класифікатором "Директор з побуту і кадрів"?

Последний раз редактировалось Svitanok; 11.10.2009 в 02:29.
Svitanok вне форума   Ответить с цитированием
Старый 12.10.2009, 11:06   #15
Татьяна К.
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Татьяна К.
 
Регистрация: 20.11.2008
Адрес: Київ
Сообщений: 2,063
Вы сказали Спасибо: 595
Поблагодарили 1,440 раз(а) в 763 сообщениях
По умолчанию

Каюсь, у мене запис в ТК "Директор по персоналу" (1210.1). Ну не подобається мені назва "Директор з побуту і кадрів". Ось такий пунктик.
__________________
"Я знаю тільки те, що нічого не знаю..." Сократ
Татьяна К. вне форума   Ответить с цитированием
Старый 12.10.2009, 11:23   #16
korelija
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Аватар для korelija
 
Регистрация: 13.07.2007
Сообщений: 368
Вы сказали Спасибо: 162
Поблагодарили 100 раз(а) в 46 сообщениях
По умолчанию

Svitanok і Татьяна К. - а можна дізнатись,скільки підлеглих ви маєте у відділі персоналу?
__________________
Істина має усміхатися, щоб бути привабливою
korelija вне форума   Ответить с цитированием
Старый 12.10.2009, 11:32   #17
Татьяна К.
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Татьяна К.
 
Регистрация: 20.11.2008
Адрес: Київ
Сообщений: 2,063
Вы сказали Спасибо: 595
Поблагодарили 1,440 раз(а) в 763 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от korelija Посмотреть сообщение
Svitanok і Татьяна К. - а можна дізнатись,скільки підлеглих ви маєте у відділі персоналу?
Прошу вибачення, але подібні дані я, згідно з Положенням про комерційну таємницю та конфіденційну інформацію нашого підприємства, розголошувати не можу.
__________________
"Я знаю тільки те, що нічого не знаю..." Сократ

Последний раз редактировалось Татьяна К.; 12.10.2009 в 11:55.
Татьяна К. вне форума   Ответить с цитированием
Старый 12.10.2009, 11:49   #18
korelija
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Аватар для korelija
 
Регистрация: 13.07.2007
Сообщений: 368
Вы сказали Спасибо: 162
Поблагодарили 100 раз(а) в 46 сообщениях
По умолчанию

- зрозуміло.
__________________
Істина має усміхатися, щоб бути привабливою
korelija вне форума   Ответить с цитированием
Старый 12.10.2009, 11:52   #19
Ханифа
Ветеран HR-Лиги
 
Регистрация: 16.11.2007
Адрес: страна мечты
Сообщений: 815
Вы сказали Спасибо: 76
Поблагодарили 145 раз(а) в 67 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от korelija Посмотреть сообщение
Svitanok і Татьяна К. - а можна дізнатись,скільки підлеглих ви маєте у відділі персоналу?
Какое имеет значение эта информация?
Мы вроде бы обсуждали уже невзаимосвязь наличия/количества подчиненных и титула, занесенного в ТК.
Ханифа вне форума   Ответить с цитированием
Старый 12.10.2009, 12:13   #20
korelija
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Аватар для korelija
 
Регистрация: 13.07.2007
Сообщений: 368
Вы сказали Спасибо: 162
Поблагодарили 100 раз(а) в 46 сообщениях
По умолчанию

Я не брала участі у тому обговоренні, тому виник такий коментар.
__________________
Істина має усміхатися, щоб бути привабливою
korelija вне форума   Ответить с цитированием
Ответ

Метки
ДК 003:2010


Опции темы

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 21:28.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2018, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2018 © «МЕДИА-ПРО» 2018 © «HR-Лига»