СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
Рабочее время. Время отдыха. Трудовая дисциплина Табель учета рабочего времени. Сокращенное рабочее время. Неполное рабочее время. Работа в выходные и праздники. Работа в ночное время. Сменная работа. Сверхурочная работа. Графики и режимы работы. Суммированный учет рабочего времени. Правила внутреннего трудового распорядка. Перерыв для отдыха и питания. Поощрения. Взыскания |
|
Опции темы |
31.05.2014, 21:32 | #422 |
Новый участник HR-Лиги
Регистрация: 31.05.2014
Сообщений: 2
Вы сказали Спасибо: 2
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
Здравствуйте! Подскажите пожалуйста! Устроилась на предприятие, которое оказывает услуги по дезинфекции, там ведется табель учета рабочего времени, но при этом зарплата начисляется от выработки! Табель нужен? Надеюсь вопрос задала правильно. Заранее спасибо за ответы! (просто сейчас выполняю обязанности отдела кадров, опыта нет). И еще одно: эти работники (дезинфекторы) работали в таком порядке: в понедельник пришли на работу, взяли наряды и ни слуху , ни духу до следующего понедельника. Прежнее руководство многие лета попускали это дело, т.к. эти дезинфекторы скандальные, теперь у меня проблемы с ними, так как на работу каждый день они ходить не собираются. Вопрос как заставить их ходить на работу каждый день, и как проконтролировать их рабочее время? Заранее спасибо еще раз!
|
01.06.2014, 00:11 | #423 |
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 07.11.2010
Сообщений: 75
Вы сказали Спасибо: 420
Поблагодарили 34 раз(а) в 20 сообщениях
|
Я ни разу не кадровик, но мне так кажется, что табель должен быть всегда, а учёт рабочего времени в таком случае называется "суммированным учётом рабочего времени"?
Подождём ответа специалистов. |
01.06.2014, 12:11 | #424 |
Новый участник HR-Лиги
Регистрация: 31.05.2014
Сообщений: 2
Вы сказали Спасибо: 2
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
Спасибо Вам Fresh за ответ и за направление, буду читать как вести суммированный учет рабочего времени, я правда уже пыталась разобраться, но хоть и стыдно признаться, но ничего не поняла. В любом случае спасибо!
|
03.06.2014, 16:44 | #425 |
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 23.12.2013
Сообщений: 110
Вы сказали Спасибо: 47
Поблагодарили 8 раз(а) в 4 сообщениях
|
Добрый день! Скажите, пожалуйста, насколько я знаю больничный в табеле проставляется на весь период болезни, в том числе и на выходные дни, а если у меня на предприятии есть режим работы день/ночь/48 часов, также административные дни (неполная рабочая неделя), то, как лучше вести табель и график работы? Будет ли верным следующий вариант: в табеле выставить "Б" на весь период болезни, а в графике проставить "В" (выходные) и "А" (административные), чтобы можно было понять какие дни оплачивать по больничному, а какие нет?
|
03.06.2014, 19:55 | #426 |
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 07.11.2010
Сообщений: 75
Вы сказали Спасибо: 420
Поблагодарили 34 раз(а) в 20 сообщениях
|
Насколько я помню, то при заполнении обратной стороны больничного листа проставляется сколько дней больничного всего, а сколько из них - нерабочих. Вот по этим-то цифрам и идёт оплата.
|
03.06.2014, 20:18 | #427 | |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 03.11.2011
Адрес: Київ
Сообщений: 2,437
Вы сказали Спасибо: 1,922
Поблагодарили 3,035 раз(а) в 1,675 сообщениях
|
Цитата:
Нет. У Вас что, работники болеют по графику?) |
|
05.06.2014, 10:02 | #428 |
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 23.12.2013
Сообщений: 110
Вы сказали Спасибо: 47
Поблагодарили 8 раз(а) в 4 сообщениях
|
cпасибо за ответ.
P.S. График от нас требуют только тогда, когда есть административные дни |
05.06.2014, 16:34 | #429 |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 03.11.2011
Адрес: Київ
Сообщений: 2,437
Вы сказали Спасибо: 1,922
Поблагодарили 3,035 раз(а) в 1,675 сообщениях
|
|
06.06.2014, 09:02 | #430 |
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 23.12.2013
Сообщений: 110
Вы сказали Спасибо: 47
Поблагодарили 8 раз(а) в 4 сообщениях
|
как я писала выше (сообщение 395) неполная рабочая неделя (административные дни - это такой наш внутренний термин). В табеле ставят букву А.
Так у нас график составляется обычно на месяц вперед. Где вы увидели в моем сообщении, что задним числом? |