СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > Трудовое законодательство и кадровое делопроизводство > Кадровая документация

Кадровая документация Штатное расписание. Ведение личных дел. Документы о структуре компании. Номенклатура дел. Регистрация документов. Хранение документов. Передача дел в архив. Журналы, книги. Положения, инструкции. Справки, выписки, характеристики

Ответ
 
Опции темы
Старый 29.11.2011, 15:03   #21
raicca4
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 26.04.2011
Сообщений: 46
Вы сказали Спасибо: 9
Поблагодарили 3 раз(а) в 2 сообщениях
По умолчанию

Ну кто-нибудь подскажите
raicca4 вне форума   Ответить с цитированием
Старый 29.11.2011, 15:23   #22
Befis
Эксперт HR-Лиги
 
Регистрация: 12.07.2010
Сообщений: 2,698
Вы сказали Спасибо: 3,547
Поблагодарили 5,002 раз(а) в 2,066 сообщениях
По умолчанию

http://forum.hrliga.com/showthread.php?t=6653
http://forum.hrliga.com/showthread.php?t=13824&page=3
Befis вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Befis за это полезное сообщение:
Мотя (30.11.2011)
Старый 30.11.2011, 08:30   #23
raicca4
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 26.04.2011
Сообщений: 46
Вы сказали Спасибо: 9
Поблагодарили 3 раз(а) в 2 сообщениях
По умолчанию

Спасибо за ссылки но в них нет ответа на мой вопрос.
Подскажите на кого возложить материальную ответственность за автомобиль если на нем ездят разные сотрудники.
Может на директора предприятия или на каждого сотрудника кто берет этот автомобиль?
raicca4 вне форума   Ответить с цитированием
Старый 30.11.2011, 09:03   #24
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от raicca4 Посмотреть сообщение
Спасибо за ссылки но в них нет ответа на мой вопрос.
Вы не ответили до сих пор и на мой вопрос:
Цитата:
Сообщение от Мотя Посмотреть сообщение
В каком смысле?
Что Вы имеете ввиду? на кого-то повесить автомобиль в отчет МО?
Или что Вы хотите?
А в тех ссылках - напрасно Вы..там есть многое, что можно взять на вооружение...

Где-то вот буквально недавно именно Ваш вопрос поднимался....там было о том, что можно пообещать работнику продать авто, и он будет бережно к ней относиться...не могу отыскать...
Шутюр выйдет - может, отыщет...он там тоже отвечал...
Как Вы представляете основное средство, если оно на балансе - втаскать в отчет МО?
А что бухи говорят по этому поводу? Вы у них не спрашивали...
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Старый 30.11.2011, 09:35   #25
raicca4
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 26.04.2011
Сообщений: 46
Вы сказали Спасибо: 9
Поблагодарили 3 раз(а) в 2 сообщениях
По умолчанию

Ну да у нас материально ответственный 1 сотрудник и отвечает полностью за авто. А ездят все.
raicca4 вне форума   Ответить с цитированием
Старый 30.11.2011, 10:09   #26
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
По умолчанию

Я сейчас застрелюсь..
КАК ЭТО?
МО имеет у себя на подотчете автомобиль?
Я Вам посоветую сходить к бухам и уточнить свой вопрос, а то я начну нервничать, а мне нервничать нельзя....
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Старый 30.11.2011, 10:25   #27
raicca4
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 26.04.2011
Сообщений: 46
Вы сказали Спасибо: 9
Поблагодарили 3 раз(а) в 2 сообщениях
По умолчанию

Уточните что Вы имеете в виду МО имеет у себя на подочете автомобиль.
У нас на предприятии много материально ответственных лиц и за кемто чтото закреплено. А разве не так должно быть?
raicca4 вне форума   Ответить с цитированием
Старый 30.11.2011, 10:59   #28
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от raicca4 Посмотреть сообщение
Уточните что Вы имеете в виду МО имеет у себя на подочете автомобиль.
Существует договор о полной материальной ответственности с работником, с которым можно заключить такой договор.
работник. с которым заключен такой договор, становится материально-ответственным.
Он, под свою материальную ответственность , имеет какие-то ТМЦ, которые он:хранит, перемещает...
Автомобиль невозможно отнести к ТМЦ, которые можно включить в мат.отчет Мат-отв.работника....
договор о полной МО может составляться:

Стаття 1351. Письмові договори про повну матеріальну відповідальність
Письмові договори про повну матеріальну відповідальність може бути укладено підприємством, установою, організацією з працівниками (що досягли вісімнадцятирічного віку), які займають посади або виконують роботи, безпосередньо зв’язані із зберіганням, обробкою, продажем (відпуском), перевезенням або застосуванням у процесі виробництва переданих їм цінностей. Перелік таких посад і робіт, а також типовий договір про повну індивідуальну матеріальну відповідальність затверджуються в порядку, який визначається Кабінетом Міністрів України.

Цитата:
Сообщение от raicca4 Посмотреть сообщение
У нас на предприятии много материально ответственных лиц и за кемто чтото закреплено. А разве не так должно быть?
И со всеми этими работниками заключен договор о полной МО?
Быть ответственным за что-то это еще не означает, что с ним заключили договор о МО.
Еще раз повторяю: я не понимаю вопроса, может быть, надо уточнить у бухов?
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Старый 30.11.2011, 11:14   #29
raicca4
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 26.04.2011
Сообщений: 46
Вы сказали Спасибо: 9
Поблагодарили 3 раз(а) в 2 сообщениях
По умолчанию

Да заключены договора со многими. Заключен договор на автомобиль с сотрудником под полную МО но он не может проконтролировать автомобиль если на нем ездят другие сотрудники. Если автомобиль повредят он не сможет доказать что это не его вина и он будет обязан востоновить повреждения. Что в таком случае делать?
Бухи у нас тупые.
raicca4 вне форума   Ответить с цитированием
Старый 30.11.2011, 11:20   #30
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от raicca4 Посмотреть сообщение
Заключен договор на автомобиль с сотрудником под полную МО

А Вы можете привести нам этот договор?
Исходя из его формулировки, можно будет что-то Вам подсказать...
Я такое вижу в первый раз, если честно...
Но что-то же надо делать.....
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Ответ


Опции темы

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 19:51.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2024 © МЕДИА-ПРО 2024 © HR LIGA