СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > Трудовое законодательство и кадровое делопроизводство > Кадровая документация

Кадровая документация Штатное расписание. Ведение личных дел. Документы о структуре компании. Номенклатура дел. Регистрация документов. Хранение документов. Передача дел в архив. Журналы, книги. Положения, инструкции. Справки, выписки, характеристики

Ответ
 
Опции темы
Старый 02.12.2010, 13:12   #1
HRTania
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 19.12.2007
Адрес: Донецк
Сообщений: 44
Вы сказали Спасибо: 34
Поблагодарили 34 раз(а) в 15 сообщениях
По умолчанию Создание департамента

Добрый день! Обращаюсь к коллегам за помощью. Ситуация: на предприятии были отделы (автотранспортный, логистики и т.д.), сейчас создаем департамент транспорта. "Старые" отделы остаются, но теперь они входят в Департамент с системой подчинения директору департамента (т.е. водитель подчиняется начальнику АТЦ, а начальник АТЦ директору департамента). В чем вопрос - как теперь правильно звучат "старые должности на новый лад" - начальник АТЦ или начальник АТЦ Департамента транспорта (соответственно вносится запись в труд книжку и т.д.)? Т.е. это изменение условий труда?У меня в этом вопросе разные мнения с юр.отделом.Заранее спасибо за помощь!
HRTania вне форума   Ответить с цитированием
Старый 02.12.2010, 13:17   #2
chsm07@mail.ru
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для chsm07@mail.ru
 
Регистрация: 28.12.2007
Адрес: г.Киев
Сообщений: 1,311
Вы сказали Спасибо: 173
Поблагодарили 1,245 раз(а) в 566 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от HRTania Посмотреть сообщение
Ситуация: на предприятии были отделы (автотранспортный, логистики и т.д.), сейчас создаем департамент транспорта. "Старые" отделы остаются,
Как бы и в вопросе уже есть ответ.
У вас что должности поменялись? Нет.
Условия труда поменялись? Нет, Разве что начальнику АТЦ стало дальше бежать на планерку к директору департамента.
Структура изменилась, ШР изменилось, должности и их названия остались те же. Начальник автотранспортного цеха, слесарь автотранспортного цеха, водитель автомобиля автотранспортного цеха, диспетчер автотранспортного цеха и т.д.
chsm07@mail.ru вне форума   Ответить с цитированием
Эти 2 пользователя(ей) сказали «Спасибо» chsm07@mail.ru за это полезное сообщение:
anatol_ua (02.12.2010), HRTania (02.12.2010)
Старый 02.12.2010, 13:34   #3
HRTania
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 19.12.2007
Адрес: Донецк
Сообщений: 44
Вы сказали Спасибо: 34
Поблагодарили 34 раз(а) в 15 сообщениях
По умолчанию

Спасибо. Просто были сомнения - Департаменты создаем впервые. И еще один вопрос - директор департамента по Классификатору идет по коду как гос. служащий. Насколько этот момент принципиальный?
HRTania вне форума   Ответить с цитированием
Старый 02.12.2010, 13:46   #4
anatol_ua
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для anatol_ua
 
Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,196
Вы сказали Спасибо: 7,109
Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях
Счастье

Потому что не раз уже писали:
департаменты обычно создаются в госструктурах или очень больших компаниях
(например, банках с большой численностью персонала)...
В конце концов, никто не запрещает назвать Вашего
начальника департамента просто зам. директора по...
и подчинить ему эти отделы !
__________________
Анатолий
Всё - к лучшему!
anatol_ua вне форума   Ответить с цитированием
Старый 02.12.2010, 14:16   #5
HRTania
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 19.12.2007
Адрес: Донецк
Сообщений: 44
Вы сказали Спасибо: 34
Поблагодарили 34 раз(а) в 15 сообщениях
По умолчанию

Спасибо, Вы конечно правы, да и тема соответствия должностей на форуме поднималась не один раз. Но Вы сами знаете - если руководитель хочет видеть именно директора по департаменту, то никакие доводы тут не срабатывают. Я в любом случае доведу до сведения, что это нарушение и т.д. - и "умываю руки".
HRTania вне форума   Ответить с цитированием
Старый 02.12.2010, 14:56   #6
anatol_ua
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для anatol_ua
 
Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,196
Вы сказали Спасибо: 7,109
Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях
Счастье

Ну, это не такое уж большое нарушение, если вообще - нарушение, ибо в ДК003:2010 есть
1231 Керівник (директор, начальник та ін.) департаменту,
но в разделе
Керівники фінансових, бухгалтерських, економічних, юридичних та адміністративних підрозділів та інші керівники...
__________________
Анатолий
Всё - к лучшему!
anatol_ua вне форума   Ответить с цитированием
Старый 02.12.2010, 15:52   #7
HRTania
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 19.12.2007
Адрес: Донецк
Сообщений: 44
Вы сказали Спасибо: 34
Поблагодарили 34 раз(а) в 15 сообщениях
По умолчанию

Оооо! Этот раздел я не догадалась применить, зациклилась на "директоре департамента". Коллеги, спасибо!
HRTania вне форума   Ответить с цитированием
Ответ


Опции темы

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 11:57.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2024 © МЕДИА-ПРО 2024 © HR LIGA